100 annunci di lavoro per frontalieri — Pagina 3276
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100 risorse
- Junior Immobilienmakler in 50 100 Engel Voelkers Schaffhausen
- Junior Immobilienmakler in 50 100 Engel Voelkers st Gallen
- Junior Immobilienverwalter Temp Zurich Insurance Sede Ticino 2024 Hicimos Mas de
- Junior Impiegato in Contabilita 70 100 Pwc Switzerland Bern
- Junior Impiegato in Contabilita 70 100 Pwc Switzerland Zurich
- Junior Industrial Management Controller Csd 9 Mesi Audemars Piguet le Brassus vd Switzerland
- Junior Industrial Management Controller Csd 9 Monate Audemars Piguet le Brassus vd Switzerland
- Junior Industrial Management Controller Csd 9 Months Audemars Piguet le Brassus vd Switzerland
- Junior Informatiker 80 8211 100 m w Kloten zh Yellowshark ch
- Junior Ingegnere Civile 80 100 Zurigo Afry Zurich
- Junior Ingegnere Progetto Costruzioni Linee Pls Cadd 80 100 Zurigo Afry Zurich
- Junior Ingenieur Fur Prozessentwicklung Und Inbetriebnahme Ionenstrahl Amp
- Junior Ingenieur Fur Prozessentwicklung Und Inbetriebnahme Ionenstrahl Plasmatechnologien m w d Buhler Group A
- Junior Ingenieur Per Prozessentwicklung e Inbetriebnahme Ionenstrahl Plasmatechnologien m w d Buhler Group Alz
- Junior Ingenieur Pour le Developpement et la Mise en Service Des Processus Ion Beam Plasma Technologies h f d
- Junior Initiative Manager Del Team Per i Cambiamenti Bancari Ubs Ticino
- Junior Initiative Manager in The Investment Bank Change Team Ubs
- Junior Institutional Sales Iberia Latam m f x Ubp ch
- Junior Institutional Sales Iberia Latam m f x Union Bancaire Privee Madrid Spain
- Junior Institutional Sales Iberia Latam m w x Union Bancaire Privee Madrid Spain
- Junior Investment Advisor vz Vermoegenszentrum ch
- Junior Investment Advisor vz Vermogenszentrum Lausanne
- Junior Investment Conseiller vz Vermogenszentrum Lausanne
- Junior Investment Consulente vz Vermogenszentrum Lausanne
- Junior Investment Solutions Manager 100 vz Vermoegenszentrum ch
- Junior Investment Solutions Manager 100 vz Vermogenszentrum Zug
- Junior Investmentprofi im Private Equity Bereich 100 m w d Julius Baer Zurich
- Junior it Project Coordinateur m w d Coopers Group ag Aargau
- Junior it Project Coordinator m w d Coopers Aargau
- Junior it Project Coordinatore m w d Coopers Group ag Aargau
- Junior it Projektcontroller m w Hamburg Ffs Officine Ferrovie Federali Bern
- Junior it qa Specialist Del Lavoro Personale Orientamento al Cliente Interno e al Risultato Descrizione Della
- Junior it qa Spezialist Del Lavoro Personale Orientamento al Cliente Interno e al Risultato Descrizione Della
- Junior it Security Architect a Developpement Securise 80 100 Helsana Dubendorf Stettbach Homeoff
- Junior it Security Architect a Secure Development 80 100 Helsana Dubendorf Stettbach
- Junior it Security Architect a Secure Development 80 100 Helsana Dubendorf Stettbach Homeoff
- Junior it Security Architect Secure Development a 80 100 Helsana Dubendorf Stettbach
- Junior it Security Architetto a Secure Development 80 100 Helsana Dubendorf Stettbach Homeoff
- Junior it Sistema Supporto Piattaforma Yellowshark ag Baar
- Junior it Sistema Supporto Piattaforma Yellowshark ag Baar zg
- Junior it Specialista qa Ibsa Institut Biochimique 6926 Working Area
- Junior it Supporter m w 80 100 Aarau ag Yellowshark ch
- Junior it Supporter m w 80 100 Aarau ag Yellowshark ch 304a7655
- Junior it Supporter m w 80 100 Aarau ag Yellowshark ch Acbf6868
- Junior it Supporter m w 80 100 Aarau ag Yellowshark ch Cf3c2b9e
- Junior it Supporter m w 80 100 Aarau ag Yellowshark ch Eda9f3ce
- Junior it Supporter m w 80 100 Aarau ag Yellowshark ch F15699da
- Junior it Supporter m w d Coopers Basel Stadt
- Junior it System Engineer 8211 Ict Infrastruktur 038 Cloud m w 80 100 Root lu Yellowshark
- Junior it System Engineer 8211 ms Umgebung Client Server Inkl ms Exchange Und Vmware m w
- Junior it System Engineer m w 80 100 Burgdorf be Yellowshark ch
- Junior it System Engineer m w 80 100 st Gallen sg Yellowshark ch
- Junior it System Engineer Microsoft 365 038 Cloud Services m w 80 100 Solothurn so
- Junior it System Engineer Microsoft 365 Cloud Services m w 80 100 Yellowshark ag Solothurn
- Junior it System Ingegnere Ict Infrastruktur Cloud m w 80 100 Yellowshark ag Root
- Junior it System Ingegnere m w 80 100 Yellowshark ag Burgdorf
- Junior it System Ingegnere m w 80 100 Yellowshark ag st Gallen
- Junior it System Ingegnere Microsoft 365 Cloud Services m w 80 100 Yellowshark ag Solothurn
- Junior it System Ingegnere ms Umgebung Client Server Inkl ms Exchange e Vmware m w d 80 100 Yellowshark ag st
- Junior it System Ingenieur Ict Infrastruktur Cloud m w 80 100 Yellowshark ag Root
- Junior it System Ingenieur m w 80 100 Yellowshark ag Burgdorf
- Junior it System Ingenieur Microsoft 365 Cloud Services m w 80 100 Yellowshark ag Solothurn
- Junior it System Platform Supporter Yellowshark ag Baar
- Junior it System Plattform Supporter Baar zg Yellowshark ch
- Junior Junior Legal Advisory Centre Central Switzerland 50 80 m f d Caritas Schweiz Luzern
- Junior Junior Legal Advisory Centre Suisse Centrale 50 80 m f d Caritas Schweiz Luzern
- Junior Juniorin Rechtsberatungsstelle Zentralschweiz 50 80 m w d Caritas Schweiz Luzern
- Junior Juridique Dxt Commodities s a Lugano
- Junior Jurist di Lingua Italiana h f x 60 Vaudoise Assurances Lausanne
- Junior Jurist Dxt Commodities s a Lugano
- Junior Jurist Italiano m f x 90 Vaudoise Assurances Lausanne
- Junior Juriste Dxt Commodities s a Lugano
- Junior Key Account Manager Cham zg Yellowshark ch
- Junior Key Account Manager Emil Frey Zurich
- Junior Key Account Manager Managerin Vendita Retail Bell Schweiz ag Basel
- Junior Key Account Manager Managerin Verkauf Retail Hilcona Basel
- Junior Key Account Manager Swisscom Lausanne Drxfwb
- Junior Key Account Manager Swisscom Sede Ticino Lausanne
- Junior Key Account Manager Yellowshark ag Cham
- Junior Konsolidierer m w d 100 Liebherr Nussbaumen
- Junior Konstrukteur Umformwerkzeuge m f d 80 Sfs Group Heerbrugg
- Junior Kreditorenbuchhalter m f x Befristeter Vertrag Decathlon Bussigny
- Junior Kuchenchef in Catering Services Migros Dierikon
- Junior Kuchenchef in Catering Services Migros Dierikon 3ytq2u
- Junior Kundenberater in Digital Banking 60 100 vz Vermoegenszentrum ch
- Junior Kundenberater in Digital Banking 60 100 vz Vermogenszentrum Zug
- Junior Kundenberater in Digital Banking vz Vermoegenszentrum ch
- Junior Kundenberater in Private Banking e Recruiting Llb Gruppe Stellen Lugano
- Junior Kundenberater in Private Banking Recruitingapp 2677 ch
- Junior Kundenberater w m d Bern Sales Excellence Program Helvetia Bern
- Junior Kundenberater w m d Region Aarau Sales Excellence Program Helvetia Buchs
- Junior Kundenberater w m d Region Bern Sales Excellence Program Helvetia Dudigen
- Junior Kundenberater w m d Region Bern Sales Excellence Program Helvetia Hauptagentur
- Junior Kundenberater w m d Region Emmental Sales Excellence Program Helvetia Burgdorf
- Junior Kundenberater w m d Region Flughafen Sales Excellence Program Helvetia Kloten
- Junior Kundenberater w m d Region Fricktal Sales Excellence Program Helvetia Frick
- Junior Kundenberater w m d Region Kloten Sales Excellence Program Helvetia Kloten
- Junior Kundenberater w m d Region Olten Sales Excellence Program Helvetia Olten
- Junior Kundenberater w m d Region Zurcher Oberland Sales Excellence Program Helvetia Uster
- Junior Kundenberater w m d Schwyz Sales Excellence Program Helvetia Schwyz
Approfondisci · metodologia, contesto frontaliere e FAQ
Come usare questo indice
Questo archivio conserva gli annunci pubblicati, comprese le offerte scadute. Una voce in questo elenco non indica che la posizione sia ancora aperta. Nella scheda trovi i dettagli conservati e lo stato della posizione; per le candidature attuali usa la bacheca delle offerte attive. Le informazioni storiche non costituiscono una nuova offerta del datore di lavoro.
Come usarlo da frontaliere. Per ottimizzare la ricerca di lavoro come frontaliere combina questa lista con tre filtri concettuali: distanza dalla tua provincia di residenza al lavoro (puntare ai valichi più scorrevoli — Brogeda per Mendrisiotto/Luganese, Stabio per chi parte da Varese, Gaggiolo per il Mendrisiotto da sud), settore (alcune categorie come sanità, ingegneria e finanza hanno tassi di assunzione di frontalieri >60 %, mentre pubblica amministrazione e settori regolamentati hanno restrizioni di residenza più strette) e fascia salariale (vai sulla pagina settoriale per vedere il minimo–mediana–massimo della tua categoria). Il simulatore stipendio trasforma il lordo in netto inclusivo di Permesso G + Nuovo Accordo fiscale 2024.
Approfondimenti per il frontaliere
Perché questo indice esiste e a chi serve. La pagina alfabetica delle offerte è il backbone navigazionale del job-board: i frontalieri trovano subito un ruolo specifico (es. "tornitore CNC", "infermiere SACD"), i motori di ricerca crawlano in profondità l'archivio senza dipendere da JavaScript e gli aggregatori di feed fiscali hanno un punto stabile da cui costruire alert. Il flusso ottimale per chi cerca lavoro come frontaliere è: aprire la pagina del ruolo specifico → leggere mansionario, sede e tipologia contrattuale → confrontare il lordo dichiarato con il netto stimato dal calcolatore stipendio (Permesso G, ritenuta cantonale, contributi sociali) → considerare i costi del pendolarismo prima di decidere.
Aggiornamenti e segnalazioni. L'archivio si aggiorna ogni mattina alle 6:00 UTC: il crawler estrae nuove offerte dai 40+ ATS aziendali integrati e dalle API ufficiali (Job-Room, concorsi.ti.ch, fonti cantonali), passa la deduplicazione cross-source e pubblica le nuove offerte sulla pagina indice. Le offerte scadute sono rimosse e l'indice rimane piatto: nessuna paginazione fantasma, nessun link rotto. Se trovi un'offerta sbagliata, scaduta o mal classificata segnalacela dalla home: lo correggiamo nel ciclo successivo.
Domande frequenti
Quante ore lavora in media un frontaliere in Ticino?
Il contratto standard ticinese prevede 40-42 ore settimanali (8-8.4 ore/giorno su 5 giorni); il manifatturiero e l'edilizia possono salire a 45 ore con straordinari pagati, mentre il bancario e il pubblico restano a 40. Le ore di pendolarismo non contano nel monte ore retribuito, quindi un frontaliere che parte alle 6:30 da Como per arrivare alle 8:00 a Lugano e rientra alle 18:30 lavora 8 ore retribuite ma è fuori casa 12. Considera questo costo opportunità prima di accettare un'offerta solo per il lordo: il netto reale per ora di tempo investito (lavoro + tratta) può essere più basso del lavoro in Italia anche con stipendi ticinesi nominalmente più alti.
Quanto guadagna in media un frontaliere in Ticino?
I dati USTAT 2024 e le rilevazioni dell'Ufficio cantonale di statistica indicano una mediana lorda di CHF 5'800-6'200/mese per ruoli qualificati a tempo pieno (≈ EUR 6'200-6'700 al cambio 1.07), che diventano CHF 4'700-5'100 netti dopo ritenuta cantonale, contributi AVS/AI/IPG (5.3 %), assicurazione infortuni e contributi LPP. La forbice è ampia: sanità e finanza superano i CHF 7'500 mediani, mentre commercio e ristorazione partono da CHF 4'200. Usa il simulatore stipendio della home per il calcolo netto preciso con il tuo Comune di residenza italiano e il regime fiscale di scelta (vecchio frontaliere vs Nuovo Accordo 2024).
Conviene fare il frontaliere nel 2026 o cercare lavoro in Italia?
La risposta dipende da tre fattori: (1) la tua categoria salariale, (2) la distanza casa-lavoro, (3) i costi vivi del pendolarismo. In media il netto frontaliere supera quello italiano del 60-90 % per ruoli qualificati, ma i costi reali del pendolarismo (carburante 250-450 €/mese, autostrada 80-120 €/mese, manutenzione auto, parcheggi 80-150 €/mese in Ticino) abbattono il vantaggio. Per ruoli sotto i CHF 4'500 lordi il break-even con un lavoro italiano equivalente è già al limite. La pagina dedicata "Conviene fare il frontaliere?" propone una simulazione personalizzabile.
Quali documenti servono per iniziare a lavorare in Ticino come frontaliere?
Per il primo contratto con un datore svizzero: (1) carta d'identità o passaporto italiano valido, (2) attestato del datore con tipo di contratto e indirizzo del posto di lavoro, (3) modulo di richiesta Permesso G ottenuto dal datore presso la Sezione della popolazione cantonale (l'autorizzazione tipicamente arriva in 3-5 giorni lavorativi), (4) iscrizione AVS/AI presso la cassa di compensazione del datore (automatica), (5) scelta dell'assicurazione malattia: LAMal svizzera (obbligatoria dal lato svizzero ma con opzione "diritto d'opzione" per restare nel SSN italiano entro 3 mesi dall'inizio del lavoro). I ruoli regolamentati (sanità, scuole, ingegneria pubblica) richiedono inoltre il riconoscimento del titolo italiano presso SBFI/SEFRI.
Posso lavorare da casa come frontaliere e mantenere lo status fiscale?
Dal 1° gennaio 2024 i frontalieri possono lavorare in telelavoro dall'Italia fino al 25 % del tempo lavorativo annuo senza perdere lo status fiscale e l'imposizione concorrente. La clausola va esplicitata nel contratto di lavoro; se il datore non la prevede formalmente il telelavoro rischia di far perdere la qualifica di frontaliere e di triggerare la tassazione italiana del salario svizzero. La soglia del 25 % è il limite negoziato a livello di accordo Italia-Svizzera ed è uniforme per tutti i Cantoni: lavorare per esempio 1 giorno alla settimana da casa rispetta il limite, mentre 2 giorni lo eccedono. Verifica sempre la clausola con il datore prima della firma.
Considerazioni finali per il frontaliere
Riflessioni operative sul mestiere del frontaliere. Lavorare in Ticino restando residente in Italia è una scelta che si valuta con tre lenti sovrapposte. La prima è economica: il differenziale netto fra stipendio svizzero e italiano va sempre tradotto in netto-per-ora investita, includendo il pendolarismo che assorbe 10-14 ore alla settimana fra carburante, autostrada, code ai valichi nelle ore di punta e manutenzione del veicolo. La seconda lente è fiscale: dal 1° gennaio 2024 il Nuovo Accordo Italia-Svizzera ha introdotto la tassazione concorrente per i nuovi frontalieri, mentre i frontalieri storici (quelli con un contratto attivo al 17 luglio 2023) mantengono il regime previgente di sola imposizione svizzera. La differenza è di 5-12 punti percentuali sul netto, ed è una variabile da inserire nei conteggi prima di firmare un contratto, non dopo. La terza lente è la qualità della vita: il valico più scorrevole rispetto alla tua residenza, gli orari di lavoro effettivi, la possibilità di telelavoro fino al 25 % del tempo (massimo concordato fra i due paesi a partire dal 2024).
Costi reali del pendolarismo e impatto sul netto. Sui forum frontalieri il dato più sottostimato è quanto pesi davvero il pendolarismo sul netto disponibile. Una vettura a benzina che fa 50 km al giorno fra residenza e luogo di lavoro consuma 5-6 litri al giorno (≈ 1'200-1'400 km al mese), con un costo combustibile di EUR 280-360 al mese ai prezzi medi italiani 2026 e qualcosa in meno se si rifornisce in Svizzera (Mendrisio è competitiva per chi rientra dal Sottoceneri). A questo si aggiunge il pedaggio autostradale (EUR 80-120 al mese fra A2/A9 e Bregaglia), la manutenzione (ammortamento + tagliando + gomme stagionali, EUR 90-130 al mese), il parcheggio in Ticino se l'azienda non lo offre (EUR 80-180 al mese a Lugano centro e Mendrisio), e il consumo accelerato del veicolo (ammortamento più rapido). La somma è EUR 530-790 al mese, equivalenti a un decremento del 9-13 % sul netto medio frontaliere. Il simulatore stipendio e la pagina costi del pendolarismo aiutano a quantificarlo prima dell'accordo contrattuale.
Verso una scelta consapevole nel 2026 e oltre. La domanda "conviene fare il frontaliere?" non ha più una risposta universale come 10 o 15 anni fa. Conviene se: il tuo settore offre un differenziale netto ≥ 50 % rispetto alla mediana italiana (sanità, finanza, IT senior, ingegneria specializzata), la tua residenza è entro 60 km del confine, l'azienda offre un contratto con telelavoro esplicito nel 25 % consentito, e i costi del pendolarismo restano sotto EUR 600 al mese. Non conviene se: il settore è non specializzato (commercio, ristorazione, edilizia generica) e quindi il differenziale è sotto il 30 %, la residenza è oltre 90 km dal confine, il datore non sponsorizza il Permesso G prima della firma, o il valico abituale ha tempi di attesa medi superiori a 25 minuti nelle ore di punta. La zona grigia (settore medio, distanza media, costi medi) è dove il sito offre il valore maggiore: simulatori, dati reali e guide pratiche che traducono la decisione personale in cifre confrontabili. Iscriviti alla newsletter dalla home per ricevere il riassunto settimanale dei dati USTAT, dei cambi normativi e delle aziende che assumono di più.