100 annunci di lavoro per frontalieri — Pagina 273
Indice completo di tutte le offerte di lavoro indicizzate per i frontalieri in Ticino. Aggiornato quotidianamente con migliaia di posizioni aperte.
100 risorse · Aggiornato 2026-07-30
- Breakfast Service Attendant Weisse Arena Gruppe Laax
- Breast Biomarker Expert Roche ch
- Breast Care Nurse Dipl Pflegefachfrau Pflegefachmann Brustzentrum Zurichsee a 60
- Breastfeeding And Lactation Consultant in For The Clinic For Obstetrics 50 100 Universitatsspital Zurich Usz C
- Breastfeeding And Lactation Consultant Kantonsspital Aarau Ksa Aarau
- Bregaglia
- Bremgarten
- Brennertechniker Bkw Sullens
- Brennertechniker Bkw Sullens 90ad2a
- Bretzwil
- Breve Stage Nel Campo Della Cura Hoch Health Ostschweiz Uznach
- Breve Stage Presso Kellerhals Carrard Basel Kellerhals Carrard Basel
- Breve Tirocinio Nel Campo Professionale Dell Infermieristica Hoch Health Ostschweiz Grabs
- Breve Tirocinio Nel Campo Professionale Dell Infermieristica Hoch Health Ostschweiz st Gallen
- Brewer Food Technologist Chur m w Heineken Switzerland
- Brewer Food Technologist Chur m w Heineken Switzerland Content Width Device Width
- Brewery Tour Guide 10 on Call Heineken Switzerland Content Width Device Width
- Brewery Tour Guide 10 on Call Heineken Switzerland Luzern
- Bricklayer a And b Pemsa Fribourg
- Bricklayer And Construction Carpenter Pemsa Fribourg
- Bricklayer Carpenter Pemsa Locarno
- Bricklayer Civil Engineering Pemsa Fribourg
- Bricklayer Pemsa Chiasso
- Bridge Fitting Pemsa Lugano
- Bridge Fitting Pemsa Paradiso
- Bridge Mount m f Pemsa Neuchatel
- Brig
- Brig Glis
- Brislach
- Broadgate Circle Adjoint au Responsable de Magasin Laderach Schweiz ag England
- Broadgate Circle Deputy Store Manager Laderach England
- Broadgate Circle Deputy Store Manager Laderach Schweiz ag England
- Broadgate Circle Directeur Adjoint de Magasin Laderach Schweiz ag England
- Broadgate Circle Stellvertretender Store Manager Laderach Schweiz ag England
- Broadgate Circle Vice Responsabile Negozio Laderach Schweiz ag England
- Broc
- Broker Advisor m w d 100 Vaudoise Assurances Bern
- Broker Berater al Business Planning Skills Proven Ability to Think Creatively And to Innovate Problem Solving
- Broker Consulente al Business Planning Skills Proven Ability to Think Creatively And to Innovate Problem Solvi
- Broker Consultant al Business Planning Skills Proven Ability to Think Creatively And to Innovate Problem Solvi
- Broker Consultant al Business Planning Skills Proven Ability to Think Creatively And to Innovate Problem Solvi
- Broker Dealer Internship Ubs
- Broker Operations Specialist m w d 80 100 Zurich Insurance Sede Ticino Zurich Oerlikon Hybrides Arbeiten b is
- Broker Operations Specialist m w d 80 100 Zurich Insurance Sede Ticino Zurich Oerlikon Hybrides Arbeiten b is
- Broker Operations Specialista m w d 80 100 Zurich Insurance Sede Ticino Zurich Oerlikon Hybrides Arbeiten b is
- Broker Operations Specialiste m w d 80 100 Zurich Insurance Sede Ticino Zurich Oerlikon Hybrides Arbeiten b is
- Broker Operations Spezialist m w d 80 100 Zurich Insurance Sede Ticino Zurich Oerlikon Hybrides Arbeiten b is
- Brokerbetreuer in m w d 100 Vaudoise Assurances Bern
- Brokerbetreuer in m w d 100 Vaudoise ch
- Broyeur a Cfc m f d Pemsa Geneve
- Broyeur Cnc en Buhler Group Uzwil
- Bruciatore Tecnico Bkw Sullens
- Bruciatore Tecnico Bkw Sullens 90ad2a
- Bruckenbau Pemsa Lugano
- Bruckenbau Pemsa Paradiso
- Bruckenhalterung m f Pemsa Neuchatel
- Brugg
- Brunisried
- Brusio
- Bsc Nutrizionale 60 Clienia ag Pfaffikon zh
- Bsc Sage Femme See Spital Horgen
- Buchhalter 100 Hug Chene Bourg
- Buchhalter 50 60 Tertianum Dubendorf
- Buchhalter 60 Canton du Valais Sion
- Buchhalter Assessments And Surcharges Team Zurich Insurance Sede Ticino 2050 And Has The Highest Possible Esg
- Buchhalter Cadar ag Val de Travers
- Buchhalter Cdd Richemont Villars Sur Glane
- Buchhalter Contractor Prada Group Seoul Accountant Contractor
- Buchhalter Etat de Fribourg Fribourg
- Buchhalter Etat de Fribourg Fribourg Cd01d7
- Buchhalter f h d Societe Cooperative Migros Valais Martigny
- Buchhalter in 50 70 Fondazione la Fonte Lugano
- Buchhalter in Clinica Varini Orselina
- Buchhalter Six Group Stamford
- Buchhalter w m d Axpo Group Baden
- Buchhalter With German Fixed Term Zurich Insurance Sede Ticino 2050 And Has The Highest Possible Esg Rating Fr
- Buchhalter Zurich Insurance Sede Ticino 2050 And Has The Highest Possible Esg Rating From Msci in 30unio
- Buchhalter Zurich Insurance Sede Ticino 2050 And Has The Highest Possible Esg Rating From Msci in 30wng1
- Buchhalter Zurich Insurance Sede Ticino 2050 And Has The Highest Possible Esg Rating From Msci in T8e85v
- Buchhalterhilfe Audemars Piguet le Brassus Switzerland
- Buchhalterin w m d ab 30 Wochenstunden Buehler Salzburg
- Buchhaltungspraktikum Six Group Madrid
- Buchhaltungsspezialist Lwp Ledermann Wieting Partners Lugano
- Buchhaltungssteuerintegration Gbps Roche Petaling Jaya
- Buchhandler in 20 60 a Orell Fuessli Thalia Wurenlos
- Buchhandler in 20 60 a Orell Fussli Thalia Wurenlos
- Buchhandler in 30 40 a Orell Fuessli Thalia Baden
- Buchhandler in 30 40 a Orell Fussli Thalia Baden
- Buchhandler in 40 a Orell Fuessli Thalia Urtenen Schonbuhl
- Buchhandler in 50 a Orell Fuessli Thalia st Gallen
- Buchhandler in 50 a Orell Fussli Thalia st Gallen
- Buchhandler in 60 a Orell Fuessli Thalia Zurich
- Buchhandler in 60 a Orell Fussli Thalia Zurich
- Buchhandler in 70 a Orell Fuessli Thalia Bern
- Buchhandler in 80 a Orell Fuessli Thalia Luzern
- Buchhandler in 90 100 a Orell Fuessli Thalia st Gallen
- Buchholterberg
- Buchillon
- Buchs
- Buckten
Approfondisci · metodologia, contesto frontaliere e FAQ
Come usare questo indice
Come è costruito questo indice. Le offerte mostrate sono il sotto-insieme di annunci attivi sul nostro job-board che hanno superato la deduplicazione cross-crawler (40+ ATS aziendali, portali ufficiali, API pubbliche): ogni offerta ha una pagina dettaglio con descrizione completa, retribuzione (quando dichiarata), tipo di contratto, sede e link diretto al canale di candidatura del datore. La paginazione preserva l'ordine alfabetico per slug canonico, così frontalieri che cercano un ruolo specifico ritrovano la stessa posizione settimana dopo settimana, e i motori di ricerca possono crawlare l'intero archivio in modo deterministico.
Come usarlo da frontaliere. Per ottimizzare la ricerca di lavoro come frontaliere combina questa lista con tre filtri concettuali: distanza dalla tua provincia di residenza al lavoro (puntare ai valichi più scorrevoli — Brogeda per Mendrisiotto/Luganese, Stabio per chi parte da Varese, Gaggiolo per il Mendrisiotto da sud), settore (alcune categorie come sanità, ingegneria e finanza hanno tassi di assunzione di frontalieri >60 %, mentre pubblica amministrazione e settori regolamentati hanno restrizioni di residenza più strette) e fascia salariale (vai sulla pagina settoriale per vedere il minimo–mediana–massimo della tua categoria). Il simulatore stipendio trasforma il lordo in netto inclusivo di Permesso G + Nuovo Accordo fiscale 2024.
Approfondimenti per il frontaliere
Perché questo indice esiste e a chi serve. La pagina alfabetica delle offerte è il backbone navigazionale del job-board: i frontalieri trovano subito un ruolo specifico (es. "tornitore CNC", "infermiere SACD"), i motori di ricerca crawlano in profondità l'archivio senza dipendere da JavaScript e gli aggregatori di feed fiscali hanno un punto stabile da cui costruire alert. Il flusso ottimale per chi cerca lavoro come frontaliere è: aprire la pagina del ruolo specifico → leggere mansionario, sede e tipologia contrattuale → confrontare il lordo dichiarato con il netto stimato dal calcolatore stipendio (Permesso G, ritenuta cantonale, contributi sociali) → considerare i costi del pendolarismo prima di decidere.
Aggiornamenti e segnalazioni. L'archivio si aggiorna ogni mattina alle 6:00 UTC: il crawler estrae nuove offerte dai 40+ ATS aziendali integrati e dalle API ufficiali (Job-Room, concorsi.ti.ch, fonti cantonali), passa la deduplicazione cross-source e pubblica le nuove offerte sulla pagina indice. Le offerte scadute sono rimosse e l'indice rimane piatto: nessuna paginazione fantasma, nessun link rotto. Se trovi un'offerta sbagliata, scaduta o mal classificata segnalacela dalla home: lo correggiamo nel ciclo successivo.
Domande frequenti
Quante ore lavora in media un frontaliere in Ticino?
Il contratto standard ticinese prevede 40-42 ore settimanali (8-8.4 ore/giorno su 5 giorni); il manifatturiero e l'edilizia possono salire a 45 ore con straordinari pagati, mentre il bancario e il pubblico restano a 40. Le ore di pendolarismo non contano nel monte ore retribuito, quindi un frontaliere che parte alle 6:30 da Como per arrivare alle 8:00 a Lugano e rientra alle 18:30 lavora 8 ore retribuite ma è fuori casa 12. Considera questo costo opportunità prima di accettare un'offerta solo per il lordo: il netto reale per ora di tempo investito (lavoro + tratta) può essere più basso del lavoro in Italia anche con stipendi ticinesi nominalmente più alti.
Quanto guadagna in media un frontaliere in Ticino?
I dati USTAT 2024 e le rilevazioni dell'Ufficio cantonale di statistica indicano una mediana lorda di CHF 5'800-6'200/mese per ruoli qualificati a tempo pieno (≈ EUR 6'200-6'700 al cambio 1.07), che diventano CHF 4'700-5'100 netti dopo ritenuta cantonale, contributi AVS/AI/IPG (5.3 %), assicurazione infortuni e contributi LPP. La forbice è ampia: sanità e finanza superano i CHF 7'500 mediani, mentre commercio e ristorazione partono da CHF 4'200. Usa il simulatore stipendio della home per il calcolo netto preciso con il tuo Comune di residenza italiano e il regime fiscale di scelta (vecchio frontaliere vs Nuovo Accordo 2024).
Conviene fare il frontaliere nel 2026 o cercare lavoro in Italia?
La risposta dipende da tre fattori: (1) la tua categoria salariale, (2) la distanza casa-lavoro, (3) i costi vivi del pendolarismo. In media il netto frontaliere supera quello italiano del 60-90 % per ruoli qualificati, ma i costi reali del pendolarismo (carburante 250-450 €/mese, autostrada 80-120 €/mese, manutenzione auto, parcheggi 80-150 €/mese in Ticino) abbattono il vantaggio. Per ruoli sotto i CHF 4'500 lordi il break-even con un lavoro italiano equivalente è già al limite. La pagina dedicata "Conviene fare il frontaliere?" propone una simulazione personalizzabile.
Quali documenti servono per iniziare a lavorare in Ticino come frontaliere?
Per il primo contratto con un datore svizzero: (1) carta d'identità o passaporto italiano valido, (2) attestato del datore con tipo di contratto e indirizzo del posto di lavoro, (3) modulo di richiesta Permesso G ottenuto dal datore presso la Sezione della popolazione cantonale (l'autorizzazione tipicamente arriva in 3-5 giorni lavorativi), (4) iscrizione AVS/AI presso la cassa di compensazione del datore (automatica), (5) scelta dell'assicurazione malattia: LAMal svizzera (obbligatoria dal lato svizzero ma con opzione "diritto d'opzione" per restare nel SSN italiano entro 3 mesi dall'inizio del lavoro). I ruoli regolamentati (sanità, scuole, ingegneria pubblica) richiedono inoltre il riconoscimento del titolo italiano presso SBFI/SEFRI.
Posso lavorare da casa come frontaliere e mantenere lo status fiscale?
Dal 1° gennaio 2024 i frontalieri possono lavorare in telelavoro dall'Italia fino al 25 % del tempo lavorativo annuo senza perdere lo status fiscale e l'imposizione concorrente. La clausola va esplicitata nel contratto di lavoro; se il datore non la prevede formalmente il telelavoro rischia di far perdere la qualifica di frontaliere e di triggerare la tassazione italiana del salario svizzero. La soglia del 25 % è il limite negoziato a livello di accordo Italia-Svizzera ed è uniforme per tutti i Cantoni: lavorare per esempio 1 giorno alla settimana da casa rispetta il limite, mentre 2 giorni lo eccedono. Verifica sempre la clausola con il datore prima della firma.
Considerazioni finali per il frontaliere
Riflessioni operative sul mestiere del frontaliere. Lavorare in Ticino restando residente in Italia è una scelta che si valuta con tre lenti sovrapposte. La prima è economica: il differenziale netto fra stipendio svizzero e italiano va sempre tradotto in netto-per-ora investita, includendo il pendolarismo che assorbe 10-14 ore alla settimana fra carburante, autostrada, code ai valichi nelle ore di punta e manutenzione del veicolo. La seconda lente è fiscale: dal 1° gennaio 2024 il Nuovo Accordo Italia-Svizzera ha introdotto la tassazione concorrente per i nuovi frontalieri, mentre i frontalieri storici (quelli con un contratto attivo al 17 luglio 2023) mantengono il regime previgente di sola imposizione svizzera. La differenza è di 5-12 punti percentuali sul netto, ed è una variabile da inserire nei conteggi prima di firmare un contratto, non dopo. La terza lente è la qualità della vita: il valico più scorrevole rispetto alla tua residenza, gli orari di lavoro effettivi, la possibilità di telelavoro fino al 25 % del tempo (massimo concordato fra i due paesi a partire dal 2024).
Costi reali del pendolarismo e impatto sul netto. Sui forum frontalieri il dato più sottostimato è quanto pesi davvero il pendolarismo sul netto disponibile. Una vettura a benzina che fa 50 km al giorno fra residenza e luogo di lavoro consuma 5-6 litri al giorno (≈ 1'200-1'400 km al mese), con un costo combustibile di EUR 280-360 al mese ai prezzi medi italiani 2026 e qualcosa in meno se si rifornisce in Svizzera (Mendrisio è competitiva per chi rientra dal Sottoceneri). A questo si aggiunge il pedaggio autostradale (EUR 80-120 al mese fra A2/A9 e Bregaglia), la manutenzione (ammortamento + tagliando + gomme stagionali, EUR 90-130 al mese), il parcheggio in Ticino se l'azienda non lo offre (EUR 80-180 al mese a Lugano centro e Mendrisio), e il consumo accelerato del veicolo (ammortamento più rapido). La somma è EUR 530-790 al mese, equivalenti a un decremento del 9-13 % sul netto medio frontaliere. Il simulatore stipendio e la pagina costi del pendolarismo aiutano a quantificarlo prima dell'accordo contrattuale.
Verso una scelta consapevole nel 2026 e oltre. La domanda "conviene fare il frontaliere?" non ha più una risposta universale come 10 o 15 anni fa. Conviene se: il tuo settore offre un differenziale netto ≥ 50 % rispetto alla mediana italiana (sanità, finanza, IT senior, ingegneria specializzata), la tua residenza è entro 60 km del confine, l'azienda offre un contratto con telelavoro esplicito nel 25 % consentito, e i costi del pendolarismo restano sotto EUR 600 al mese. Non conviene se: il settore è non specializzato (commercio, ristorazione, edilizia generica) e quindi il differenziale è sotto il 30 %, la residenza è oltre 90 km dal confine, il datore non sponsorizza il Permesso G prima della firma, o il valico abituale ha tempi di attesa medi superiori a 25 minuti nelle ore di punta. La zona grigia (settore medio, distanza media, costi medi) è dove il sito offre il valore maggiore: simulatori, dati reali e guide pratiche che traducono la decisione personale in cifre confrontabili. Iscriviti alla newsletter dalla home per ricevere il riassunto settimanale dei dati USTAT, dei cambi normativi e delle aziende che assumono di più.