100 annunci di lavoro per frontalieri — Pagina 1913
Indice completo di tutte le offerte di lavoro indicizzate per i frontalieri in Ticino. Aggiornato quotidianamente con migliaia di posizioni aperte.
100 risorse · Aggiornato 2026-08-19
- Professional Health Neurorehabilitation a in Early And Late Care Klinik Lengg Zurich
- Professional Health Night Service 80 100 Stiftung Diaconis Bern
- Professional Health Night Service f m d Gesundheitszentrum Fricktal Rheinfelden
- Professional Health Night Watch Tertianum Weesen
- Professional Health Operations Department Sonnenhof Lindenhofgruppe Bern
- Professional Health or Mpa Ambulatorium Hno f m d Solothurner Spitaler ag Soh Olten
- Professional Health or Mpa Ambulatorium Hno f m d Solothurner Spitaler Soh Olten
- Professional Health or Mpa Breast Centre in Lucerne And Sursee 80 Luzerner Kantonsspital Luks Luzern
- Professional Health or Mpa Radiology w m d Solothurner Spitaler Soh Solothurn
- Professional Health Professional at Night Service 80 100 Tertianum Wald
- Professional Health Professional Health Acute Geriatrics 60 100 Luzerner Kantonsspital Luks Luzern
- Professional Health Professional in The Medical Field Kantonsspital Winterthur Ksw Winterthur
- Professional Health Professional Pensum Selectable 40 100 Regiospitex Limmattal Schlieren
- Professional Health Professional With Administrative Tasks Kantonsspital Aarau Ksa Aarau
- Professional Health Psychiatrische Universitatsklinik Zurich Zurich
- Professional Health Specialist Efz 70 in The Rehabilitation Center Interdisciplinary Private Department Luzern
- Professional Health Spital Sts Thun
- Professional Health Spital Thurgau Stgag Kantonsspital Munsterlingen
- Professional Health Spital Thurgau Stgag Kantonsspital Munsterlingen 2bef5b
- Professional Health Station a2 w m d Solothurner Spitaler Soh Solothurn
- Professional Health Station Internal Medicine Diakoniewerk Neumunster Gesundheitswelt Zollikerberg Spital Zoll
- Professional Health Station Internal Medicine Spital Zollikerberg Zollikerberg
- Professional Health Station Medecine Interne Diakoniewerk Neumunster Gesundheitswelt Zollikerberg Spital Zolli
- Professional Health Station Medecine Interne Spital Zollikerberg Zollikerberg
- Professional Health Station Surgery And Gynecology Diakoniewerk Neumunster Gesundheitswelt Zollikerberg Spital
- Professional Health Stiftung Solina Spiez
- Professional Health Stiftung Solina Steffisburg Kirchbuhl
- Professional Health Stiftung Solina Steffisburg Kirchbuhl 4c2e91
- Professional Health Stiftung Solina Steffisburg Ziegelei
- Professional Health Stiftung Solina Steffisburg Ziegelei Bd2289
- Professional Health Stiftung Solina Steffisburg Ziegelei Ca5595
- Professional Health Stiftung Solina Steffisburg Ziegelei Eefe08
- Professional Health Stiftung Solina Steffisburg Ziegelei F58509
- Professional Health Surgery Kantonsspital Glarus Ksgl Glarus
- Professional Health Surgery Kantonsspital Graubunden Chur
- Professional Health Tertianum Weesen
- Professional Health Tertianum Zizers
- Professional Health Tertianum Zurich
- Professional Health up to 70 Monthly Wage or Hourly Wage Senevita Casa Luzern Senevita Casa Unterwalden
- Professional Health Urology 50 Spitalzentrum Biel Centre Hospitalier Bienne Biel Bienne
- Professional Health Urology And Orthopaedics Kantonsspital Winterthur Ksw Winterthur
- Professional Health Visceral And Thorax Surgery Kantonsspital Winterthur Ksw Winterthur
- Professional Health Vocational Training in 80 100 Senevita ag Hagglingen
- Professional Health With Vocational Trainee Stiftung Solina Steffisburg Ziegelei
- Professional Health With Without Vocational Training Stiftung Solina Spiez
- Professional Hotel Industry Efz in Training 2027 a Kantonsspital Baselland Ksbl Liestal
- Professional Hotel Industry Efz in Training Focus on Hotel Industry Lindenhofgruppe Lindenhofspital
- Professional Hotel Industry Efz Wolfswinkel Location Stadt Zurich Zurich
- Professional Hotel Industry m f a 40 100 Kliniken Valens Zurich
- Professional Hotel Industry m f a 80 Kliniken Valens Wald
- Professional Housekeeping 60 Senevita Munsingen be
- Professional Housekeeping 80 Senevita Zurich zh
- Professional Housekeeping Efz or Housekeeping Practitioner Eba Gesundheitsnetz Kusnacht ag Kusnacht
- Professional Housekeeping Efz or Housekeeping Practitioner in Eba 80 100 Temporary Gesundheitsnetz Kusnacht ag
- Professional Housekeeping Support 40 60 Spitex Rontal Plus Ebikon
- Professional hr Administration Stadler Rail Wallisellen
- Professional hr Administration Universitatsspital Basel Basel
- Professional hr Administration Universitatsspital Basel Basel 65d8a1
- Professional Ict Architect 80 100 w m d Ruag ag Bern
- Professional Ict Specialist Kantonsspital Graubunden Chur
- Professional Ict Supporterin Supporter a 80 100 Hirslanden Klinik Luzern
- Professional Ict Supporterin Supporter a 80 100 Hirslanden Luzern
- Professional in Cardiac Sonography Universitatsspital Basel Basel
- Professional in Dipl Career hf fh mo fr And 1 Weekend Per Month Spital Limmattal Schlieren
- Professional in Dipl Expert in Nds hf Emergency Care Spital Limmattal Schlieren
- Professional in Dipl Expert in Nds Soins d Urgence hf Spital Limmattal Schlieren
- Professional in Dipl Infermieristico hf fh f U00fcr Stazione di Letto Chirurgico Spital Limmattal Schlieren
- Professional in Dipl Nursing Specialist hf fh f U00fcr Surgical Bed Station Spital Limmattal Schlieren
- Professional in Nursing Akutgeriatrie Kantonsspital Graubunden Chur
- Professional in The Landi Shop And Agricultural Trade Landi Koppigen
- Professional Information And Documentation 50 Kanton Aargau Aarau
- Professional Information And Documentation Efz Kantonale Verwaltung Zurich Zurich
- Professional Inspector 80 Kanton Solothurn Solothurn
- Professional Instructor in Mpa Fage For The Ambulatory at Usz Campus 80 100 Universitatsspital Zurich Usz Camp
- Professional Internship Fachmittelschule Pflege hf Hoch Health Ostschweiz Uznach
- Professional Internship Fachmittelschule Pflege hf Kantonsspital st Gallen Kssg Hoch Praktikum
- Professional Internship Reception a Wurth International Chur
- Professional Internship Technical Intermediary School Care hf Kantonsspital st Gallen Kssg Hoch Praktikum
- Professional Labour Integration 80 Stadt Luzern Luzern
- Professional m f d Invoicing Ameos Schweiz Einsiedeln
- Professional Maintenance a Galliker Transport ag Luzern
- Professional Maintenance Building Maintenance Schreiner in or Zimmermann Zimmerin Universitat Zurich Zurich
- Professional Maintenance Efz in Training 2027 a Kantonsspital Baselland Ksbl Liestal
- Professional Maintenance Efz or Employee Technical Service 50 60 Tertianum Bern
- Professional Maintenance m f d Honegger ag Sarnen
- Professional Maintenance Training Mobel Pfister ag Suhr
- Professional Mann Health Care Center Spital Limmattal Schlieren
- Professional Mann Health Efz f U00fcr a Medical or Surgical Bed Station Spital Limmattal Schlieren
- Professional Mann Health Efz Fur a Medical or Surgical Bed Station Spital Limmattal Schlieren
- Professional Mann Hotel Hauswirtschaft Efz Coop Muttenz
- Professional Mann Hotel Industry House Economy Efz Apprenticeship 2027 Zfv Unternehmungen Bern
- Professional Mann Hotel Industry House Economy Efz Apprenticeship 2027 Zfv Unternehmungen st Gallen
- Professional Mann Hotel Industry House Economy Efz Apprenticeship 2027 Zfv Unternehmungen Winterthur
- Professional Mann Hotel Industry House Economy Efz Apprenticeship 2027 Zfv Unternehmungen Zurich
- Professional Nurse hf Acute Ward Pool Hourly Employment For Shifts Based on Your Preferences Asana Spital ag M
- Professional Nurse hf fh Schweizerische Epilepsie Stiftung Epi Zurich
- Professional Nurse hf With Training Responsibilities Spitaler Schaffhausen Schaffhausen
- Professional Nursing Education Manager 70 90 Concara Domicil Spitex Bern Bern
- Professional Orientation Coop Muttenz
- Professional Orientation Course Coop Muttenz
Approfondisci · metodologia, contesto frontaliere e FAQ
Come usare questo indice
Come è costruito questo indice. Le offerte mostrate sono il sotto-insieme di annunci attivi sul nostro job-board che hanno superato la deduplicazione cross-crawler (40+ ATS aziendali, portali ufficiali, API pubbliche): ogni offerta ha una pagina dettaglio con descrizione completa, retribuzione (quando dichiarata), tipo di contratto, sede e link diretto al canale di candidatura del datore. La paginazione preserva l'ordine alfabetico per slug canonico, così frontalieri che cercano un ruolo specifico ritrovano la stessa posizione settimana dopo settimana, e i motori di ricerca possono crawlare l'intero archivio in modo deterministico.
Come usarlo da frontaliere. Per ottimizzare la ricerca di lavoro come frontaliere combina questa lista con tre filtri concettuali: distanza dalla tua provincia di residenza al lavoro (puntare ai valichi più scorrevoli — Brogeda per Mendrisiotto/Luganese, Stabio per chi parte da Varese, Gaggiolo per il Mendrisiotto da sud), settore (alcune categorie come sanità, ingegneria e finanza hanno tassi di assunzione di frontalieri >60 %, mentre pubblica amministrazione e settori regolamentati hanno restrizioni di residenza più strette) e fascia salariale (vai sulla pagina settoriale per vedere il minimo–mediana–massimo della tua categoria). Il simulatore stipendio trasforma il lordo in netto inclusivo di Permesso G + Nuovo Accordo fiscale 2024.
Approfondimenti per il frontaliere
Perché questo indice esiste e a chi serve. La pagina alfabetica delle offerte è il backbone navigazionale del job-board: i frontalieri trovano subito un ruolo specifico (es. "tornitore CNC", "infermiere SACD"), i motori di ricerca crawlano in profondità l'archivio senza dipendere da JavaScript e gli aggregatori di feed fiscali hanno un punto stabile da cui costruire alert. Il flusso ottimale per chi cerca lavoro come frontaliere è: aprire la pagina del ruolo specifico → leggere mansionario, sede e tipologia contrattuale → confrontare il lordo dichiarato con il netto stimato dal calcolatore stipendio (Permesso G, ritenuta cantonale, contributi sociali) → considerare i costi del pendolarismo prima di decidere.
Aggiornamenti e segnalazioni. L'archivio si aggiorna ogni mattina alle 6:00 UTC: il crawler estrae nuove offerte dai 40+ ATS aziendali integrati e dalle API ufficiali (Job-Room, concorsi.ti.ch, fonti cantonali), passa la deduplicazione cross-source e pubblica le nuove offerte sulla pagina indice. Le offerte scadute sono rimosse e l'indice rimane piatto: nessuna paginazione fantasma, nessun link rotto. Se trovi un'offerta sbagliata, scaduta o mal classificata segnalacela dalla home: lo correggiamo nel ciclo successivo.
Domande frequenti
Quante ore lavora in media un frontaliere in Ticino?
Il contratto standard ticinese prevede 40-42 ore settimanali (8-8.4 ore/giorno su 5 giorni); il manifatturiero e l'edilizia possono salire a 45 ore con straordinari pagati, mentre il bancario e il pubblico restano a 40. Le ore di pendolarismo non contano nel monte ore retribuito, quindi un frontaliere che parte alle 6:30 da Como per arrivare alle 8:00 a Lugano e rientra alle 18:30 lavora 8 ore retribuite ma è fuori casa 12. Considera questo costo opportunità prima di accettare un'offerta solo per il lordo: il netto reale per ora di tempo investito (lavoro + tratta) può essere più basso del lavoro in Italia anche con stipendi ticinesi nominalmente più alti.
Quanto guadagna in media un frontaliere in Ticino?
I dati USTAT 2024 e le rilevazioni dell'Ufficio cantonale di statistica indicano una mediana lorda di CHF 5'800-6'200/mese per ruoli qualificati a tempo pieno (≈ EUR 6'200-6'700 al cambio 1.07), che diventano CHF 4'700-5'100 netti dopo ritenuta cantonale, contributi AVS/AI/IPG (5.3 %), assicurazione infortuni e contributi LPP. La forbice è ampia: sanità e finanza superano i CHF 7'500 mediani, mentre commercio e ristorazione partono da CHF 4'200. Usa il simulatore stipendio della home per il calcolo netto preciso con il tuo Comune di residenza italiano e il regime fiscale di scelta (vecchio frontaliere vs Nuovo Accordo 2024).
Conviene fare il frontaliere nel 2026 o cercare lavoro in Italia?
La risposta dipende da tre fattori: (1) la tua categoria salariale, (2) la distanza casa-lavoro, (3) i costi vivi del pendolarismo. In media il netto frontaliere supera quello italiano del 60-90 % per ruoli qualificati, ma i costi reali del pendolarismo (carburante 250-450 €/mese, autostrada 80-120 €/mese, manutenzione auto, parcheggi 80-150 €/mese in Ticino) abbattono il vantaggio. Per ruoli sotto i CHF 4'500 lordi il break-even con un lavoro italiano equivalente è già al limite. La pagina dedicata "Conviene fare il frontaliere?" propone una simulazione personalizzabile.
Quali documenti servono per iniziare a lavorare in Ticino come frontaliere?
Per il primo contratto con un datore svizzero: (1) carta d'identità o passaporto italiano valido, (2) attestato del datore con tipo di contratto e indirizzo del posto di lavoro, (3) modulo di richiesta Permesso G ottenuto dal datore presso la Sezione della popolazione cantonale (l'autorizzazione tipicamente arriva in 3-5 giorni lavorativi), (4) iscrizione AVS/AI presso la cassa di compensazione del datore (automatica), (5) scelta dell'assicurazione malattia: LAMal svizzera (obbligatoria dal lato svizzero ma con opzione "diritto d'opzione" per restare nel SSN italiano entro 3 mesi dall'inizio del lavoro). I ruoli regolamentati (sanità, scuole, ingegneria pubblica) richiedono inoltre il riconoscimento del titolo italiano presso SBFI/SEFRI.
Posso lavorare da casa come frontaliere e mantenere lo status fiscale?
Dal 1° gennaio 2024 i frontalieri possono lavorare in telelavoro dall'Italia fino al 25 % del tempo lavorativo annuo senza perdere lo status fiscale e l'imposizione concorrente. La clausola va esplicitata nel contratto di lavoro; se il datore non la prevede formalmente il telelavoro rischia di far perdere la qualifica di frontaliere e di triggerare la tassazione italiana del salario svizzero. La soglia del 25 % è il limite negoziato a livello di accordo Italia-Svizzera ed è uniforme per tutti i Cantoni: lavorare per esempio 1 giorno alla settimana da casa rispetta il limite, mentre 2 giorni lo eccedono. Verifica sempre la clausola con il datore prima della firma.
Considerazioni finali per il frontaliere
Riflessioni operative sul mestiere del frontaliere. Lavorare in Ticino restando residente in Italia è una scelta che si valuta con tre lenti sovrapposte. La prima è economica: il differenziale netto fra stipendio svizzero e italiano va sempre tradotto in netto-per-ora investita, includendo il pendolarismo che assorbe 10-14 ore alla settimana fra carburante, autostrada, code ai valichi nelle ore di punta e manutenzione del veicolo. La seconda lente è fiscale: dal 1° gennaio 2024 il Nuovo Accordo Italia-Svizzera ha introdotto la tassazione concorrente per i nuovi frontalieri, mentre i frontalieri storici (quelli con un contratto attivo al 17 luglio 2023) mantengono il regime previgente di sola imposizione svizzera. La differenza è di 5-12 punti percentuali sul netto, ed è una variabile da inserire nei conteggi prima di firmare un contratto, non dopo. La terza lente è la qualità della vita: il valico più scorrevole rispetto alla tua residenza, gli orari di lavoro effettivi, la possibilità di telelavoro fino al 25 % del tempo (massimo concordato fra i due paesi a partire dal 2024).
Costi reali del pendolarismo e impatto sul netto. Sui forum frontalieri il dato più sottostimato è quanto pesi davvero il pendolarismo sul netto disponibile. Una vettura a benzina che fa 50 km al giorno fra residenza e luogo di lavoro consuma 5-6 litri al giorno (≈ 1'200-1'400 km al mese), con un costo combustibile di EUR 280-360 al mese ai prezzi medi italiani 2026 e qualcosa in meno se si rifornisce in Svizzera (Mendrisio è competitiva per chi rientra dal Sottoceneri). A questo si aggiunge il pedaggio autostradale (EUR 80-120 al mese fra A2/A9 e Bregaglia), la manutenzione (ammortamento + tagliando + gomme stagionali, EUR 90-130 al mese), il parcheggio in Ticino se l'azienda non lo offre (EUR 80-180 al mese a Lugano centro e Mendrisio), e il consumo accelerato del veicolo (ammortamento più rapido). La somma è EUR 530-790 al mese, equivalenti a un decremento del 9-13 % sul netto medio frontaliere. Il simulatore stipendio e la pagina costi del pendolarismo aiutano a quantificarlo prima dell'accordo contrattuale.
Verso una scelta consapevole nel 2026 e oltre. La domanda "conviene fare il frontaliere?" non ha più una risposta universale come 10 o 15 anni fa. Conviene se: il tuo settore offre un differenziale netto ≥ 50 % rispetto alla mediana italiana (sanità, finanza, IT senior, ingegneria specializzata), la tua residenza è entro 60 km del confine, l'azienda offre un contratto con telelavoro esplicito nel 25 % consentito, e i costi del pendolarismo restano sotto EUR 600 al mese. Non conviene se: il settore è non specializzato (commercio, ristorazione, edilizia generica) e quindi il differenziale è sotto il 30 %, la residenza è oltre 90 km dal confine, il datore non sponsorizza il Permesso G prima della firma, o il valico abituale ha tempi di attesa medi superiori a 25 minuti nelle ore di punta. La zona grigia (settore medio, distanza media, costi medi) è dove il sito offre il valore maggiore: simulatori, dati reali e guide pratiche che traducono la decisione personale in cifre confrontabili. Iscriviti alla newsletter dalla home per ricevere il riassunto settimanale dei dati USTAT, dei cambi normativi e delle aziende che assumono di più.