100 annunci di lavoro per frontalieri — Pagina 13
Indice completo di tutte le offerte di lavoro indicizzate per i frontalieri in Ticino. Aggiornato quotidianamente con migliaia di posizioni aperte.
100 risorse · Aggiornato 2026-06-14
- Addetto a pr e Comunicazione Aziendale Weisse Arena Gruppe Laax
- Addetto a Produzione Pelletteria Prada Group Scandicci Addettoa Produzione Pelletteria
- Addetto a Produzione Pelletteria Valdarno Prada Group Terranuova Bracciolini Addettoa Produzione Pelletteria
- Addetto a Pulizie Ordinarie Pemsa Lugano
- Addetto a Reception 80 100 Privatklinik Bethanien Zurich
- Addetto a Reception e Centralino 30 Adullam Stiftung Basel
- Addetto a Reception Segretario a m f d Luzerner Hohenklinik Montana Crans Montana
- Addetto a Ricevimento e Centralinista Part Time 30 Adullam Stiftung Basel
- Addetto a Risorse Umane Klinik Sonnenhalde Riehen
- Addetto a Ristorazione Schweizer Paraplegiker Gruppe Nottwil
- Addetto a Servizi Tertianum Kirchlindach
- Addetto a Specializzato a in Albergo Gestione Alberghiera Cfp Kantonale Verwaltung Graubunden Landquart
- Addetto a Stagionale Coop Grigioni
- Addetto a Stagionale Coop Mezzovico
- Addetto a Tecnica Degli Edifici Hlkks Kantonsspital Baselland Ksbl Liestal
- Addetto a Ufficio Cucina Kaimug Pfaffikon sz Ceu2j7
- Addetto a Vendita al Dettaglio Coop Grigioni
- Addetto a Vendita al Dettaglio Jumbo Grigioni
- Addetto a Vendita Cassa Migros Ticino Aarwangen Nr2cv6
- Addetto a Vendita Prodotti Freschi Frutta Verdura Coop Genossenschaft Ilanz Glion
- Addetto a Vendite Con Responsabilita di Turno 60 80 Lidl Svizzera Bioggio
- Addetto a Vendite Con Responsabilita di Turno 60 80 Lidl Svizzera st Moritz
- Addetto a Vendite Con Responsabilita di Turno m f d 60 80 Lidl Svizzera st Moritz
- Addetto a Vendite Food Coop Genossenschaft Schiers
- Addetto a Vendite Food Coop Genossenschaft Zernez
- Addetto a Vendite Food Freschezza Coop Genossenschaft Davos
- Addetto a Vendite Food Pane Fresco Coop Genossenschaft Churwalden
- Addetto a Vendite Part Time 20 Weekend Capri Holdings Michael Kors Versace Graubunden
- Addetto Acquisti e Magazziniere Marriott International Zurich
- Addetto ad Amministrazione Progetti 50 Caritas Schweiz Aarau
- Addetto Addetta Alle Attivita Domestiche Tertianum Thun
- Addetto Addetta Alle Inventarizzazioni Coop Grigioni
- Addetto Addetta Alle Pulizie Aarreha Schinznach Schinznach Bad
- Addetto Agli Acquisti Controllo Dei Costi 100 m f d Burgenstock Hotels ag Obburgen
- Addetto ai Servizi di Pulizia Luzerner Kantonsspital Luks Luzern
- Addetto ai Servizi di Struttura Custode 80 100 m f d Lonza ch
- Addetto ai Servizi Tecnici a 80 100 Vitrea Gesundheit Seewis im Prattigau
- Addetto al Buffet Fattorino a Ore Baden Pizzeria Ristorante Molino Baden 266kdg
- Addetto al Magazzino m f d 80 100 Schindler Ebikon
- Addetto al Rifornimento Scaffali m w d Societe Cooperative Migros Geneve 1mbw0h
- Addetto al Room Service Kantonsspital Graubunden Chur
- Addetto al Servizio Civile Come Tuttofare Laboratorio Chimica Clinica e Immunologia Scheda di Incarico 101146
- Addetto al Servizio Civile Cucina Ospedale Cantonale Spitaler Schaffhausen Schaffhausen
- Addetto al Servizio Civile in Gastronomia Ospedale Cantonale Spitaler Schaffhausen Schaffhausen
- Addetto al Servizio Civile Ops Preparazione e Stanza Del Gesso Spitaler Schaffhausen Schaffhausen
- Addetto al Servizio Clienti Chat m w d Galaxus Zurich Rwtc09
- Addetto al Servizio di Cambio Nella Prevenzione Sanitaria Axa Svizzera Befristet Von August 2026 Bis Januar 20
- Addetto al Servizio di Cambio Nella Prevenzione Sanitaria Axa Svizzera Befristet Von August 2026 Bis Januar 20
- Addetto al Servizio di Colazione Weisse Arena Gruppe Laax
- Addetto al Servizio Ristorante Staff m w d Kulm Hotel st Moritz st Moritz
- Addetto al Servizio Weisse Arena Gruppe Laax
- Addetto al Settore Finanziario e Contabile Stadler Rail Bussnang
- Addetto al Supporto ai Pazienti m f 80 100 Hochgebirgsklinik Davos Davos
- Addetto al Supporto Alle Vendite m f d Agenzia Generale di Horgen Die Mobiliar Horgen
- Addetto All Assistenza Bambini Giardino Group Ascona
- Addetto All Assistenza Clienti Efg International ag st Moritz
- Addetto All Audit Notturno Marriott International Geneva
- Addetto All Emission Carte Cliente Corner Banca Lugano
- Addetto All Investment Banking Americas Technology Ubs
- Addetto All Invio di Interventi di Chirurgia Del Piede Schulthess Klinik Lengghalde 2 Zurich
- Addetto All Onboarding Delle Carte Dipendenti Corner Banca Lugano
- Addetto Alla Biancheria Part Time 50 m f d Kulm Hotel st Moritz Pontresina
- Addetto Alla Borsa Regolamento Union Bancaire Privee Geneva Switzerland
- Addetto Alla Camera Collaboratore di Camera m f Kulm Hotel st Moritz st Moritz
- Addetto Alla Casa m 100 Universitatsklinik Balgrist Zurich
- Addetto Alla Consulenza e Danni f m d Die Mobiliar Bern
- Addetto Alla Depurazione Delle Acque Eisberg ag Dallikon
- Addetto Alla Fatturazione Delle Prestazioni 80 100 Sro ag Spital Region Oberaargau Langenthal
- Addetto Alla Fatturazione Energetica Tutti Bkw Oberkirch
- Addetto Alla Gestione Del Cash 80 100 Tertianum Dubendorf
- Addetto Alla Gestione Del Prodotto Suddeutsche Truthahn ag Ampfing
- Addetto Alla Gestione Dell Acqua Gemeinde st Moritz st Moritz
- Addetto Alla Gestione Delle Soluzioni Aziendali Roche Sant Cugat Del Valles
- Addetto Alla Gestione Delle Soluzioni Tecniche Roche Sant Cugat Del Valles
- Addetto Alla Gestione Reclami m w d Suddeutsche Truthahn ag Ampfing
- Addetto Alla Manovra 50 100 Ferrovia Retica Rhb Pontresina
- Addetto Alla Manutenzione m w d Suddeutsche Truthahn ag Ampfing
- Addetto Alla Pianificazione Della Produzione Pps Bell Schweiz ag Zell
- Addetto Alla Piscina Bagnino m w d Kulm Hotel st Moritz Pontresina
- Addetto Alla Piscina Salvavita m w d Grand Hotel Kronenhof Pontresina
- Addetto Alla Produzione Hubers Landhendl Gmbh Pfaffstatt
- Addetto Alla Programmazione Valfleurier Buttes
- Addetto Alla Pulizia Come Zivildienst Progetto 101153 Luzerner Kantonsspital Luks Luzern
- Addetto Alla Pulizia m w d Estate 2026 Tschuggen Collection Arosa
- Addetto Alla Reception Sulzer Phoenix
- Addetto Alla Riparazione Svc Otis sa Kreuzstrasse 34
- Addetto Alla Riparazione Svc Otis sa Kriens
- Addetto Alla Sala da Pranzo in Camera Sii il Primo a Sorridere Alla Porta Dell Ospite Grace la Margna st Morit
- Addetto Alla Sala da Pranzo in Camera Sii il Primo a Sorridere Alla Porta Dell Ospite Grace la Margna st Morit
- Addetto Alla Sala Steward Ristorante Staff Capricorn m f d Kulm Hotel st Moritz Pontresina
- Addetto Alla Selezione di Personale Acquisizione di Talenti Dot Life Paradiso Ticino Switz
- Addetto Alla Selezione di Personale Acquisizione di Talenti Dot Life sa Paradiso Canton ti
- Addetto Alla Selezione di Personale Acquisizione di Talenti Dot Life sa Paradiso Canton Ticino Svizzera
- Addetto Alla Sicurezza 80 100 f m d Hamilton Bonaduz ag Bonaduz
- Addetto Alla Spedizione Emmi Kaltbach
- Addetto Alla Stanza m w Sii la Fata Delle Pulizie Della Casa Grace la Margna st Moritz st
- Addetto Alla Stanza m w Sii la Fata Delle Pulizie Della Casa Grace la Margna st Moritz st Moritz
- Addetto Alla Stanza Sciistica Inverno 26 27 w Verbier Marriott International Verbier
- Addetto Alle Cure Sociosanitarie o Collaboratore Sanitario Crs Csvp Poschiavo Poschiavo
- Addetto Alle Porte 100 f m i Burgenstock Hotels ag Obburgen
Approfondisci · metodologia, contesto frontaliere e FAQ
Come usare questo indice
Come è costruito questo indice. Le offerte mostrate sono il sotto-insieme di annunci attivi sul nostro job-board che hanno superato la deduplicazione cross-crawler (40+ ATS aziendali, portali ufficiali, API pubbliche): ogni offerta ha una pagina dettaglio con descrizione completa, retribuzione (quando dichiarata), tipo di contratto, sede e link diretto al canale di candidatura del datore. La paginazione preserva l'ordine alfabetico per slug canonico, così frontalieri che cercano un ruolo specifico ritrovano la stessa posizione settimana dopo settimana, e i motori di ricerca possono crawlare l'intero archivio in modo deterministico.
Come usarlo da frontaliere. Per ottimizzare la ricerca di lavoro come frontaliere combina questa lista con tre filtri concettuali: distanza dalla tua provincia di residenza al lavoro (puntare ai valichi più scorrevoli — Brogeda per Mendrisiotto/Luganese, Stabio per chi parte da Varese, Gaggiolo per il Mendrisiotto da sud), settore (alcune categorie come sanità, ingegneria e finanza hanno tassi di assunzione di frontalieri >60 %, mentre pubblica amministrazione e settori regolamentati hanno restrizioni di residenza più strette) e fascia salariale (vai sulla pagina settoriale per vedere il minimo–mediana–massimo della tua categoria). Il simulatore stipendio trasforma il lordo in netto inclusivo di Permesso G + Nuovo Accordo fiscale 2024.
Approfondimenti per il frontaliere
Perché questo indice esiste e a chi serve. La pagina alfabetica delle offerte è il backbone navigazionale del job-board: i frontalieri trovano subito un ruolo specifico (es. "tornitore CNC", "infermiere SACD"), i motori di ricerca crawlano in profondità l'archivio senza dipendere da JavaScript e gli aggregatori di feed fiscali hanno un punto stabile da cui costruire alert. Il flusso ottimale per chi cerca lavoro come frontaliere è: aprire la pagina del ruolo specifico → leggere mansionario, sede e tipologia contrattuale → confrontare il lordo dichiarato con il netto stimato dal calcolatore stipendio (Permesso G, ritenuta cantonale, contributi sociali) → considerare i costi del pendolarismo prima di decidere.
Aggiornamenti e segnalazioni. L'archivio si aggiorna ogni mattina alle 6:00 UTC: il crawler estrae nuove offerte dai 40+ ATS aziendali integrati e dalle API ufficiali (Job-Room, concorsi.ti.ch, fonti cantonali), passa la deduplicazione cross-source e pubblica le nuove offerte sulla pagina indice. Le offerte scadute sono rimosse e l'indice rimane piatto: nessuna paginazione fantasma, nessun link rotto. Se trovi un'offerta sbagliata, scaduta o mal classificata segnalacela dalla home: lo correggiamo nel ciclo successivo.
Domande frequenti
Quante ore lavora in media un frontaliere in Ticino?
Il contratto standard ticinese prevede 40-42 ore settimanali (8-8.4 ore/giorno su 5 giorni); il manifatturiero e l'edilizia possono salire a 45 ore con straordinari pagati, mentre il bancario e il pubblico restano a 40. Le ore di pendolarismo non contano nel monte ore retribuito, quindi un frontaliere che parte alle 6:30 da Como per arrivare alle 8:00 a Lugano e rientra alle 18:30 lavora 8 ore retribuite ma è fuori casa 12. Considera questo costo opportunità prima di accettare un'offerta solo per il lordo: il netto reale per ora di tempo investito (lavoro + tratta) può essere più basso del lavoro in Italia anche con stipendi ticinesi nominalmente più alti.
Quanto guadagna in media un frontaliere in Ticino?
I dati USTAT 2024 e le rilevazioni dell'Ufficio cantonale di statistica indicano una mediana lorda di CHF 5'800-6'200/mese per ruoli qualificati a tempo pieno (≈ EUR 6'200-6'700 al cambio 1.07), che diventano CHF 4'700-5'100 netti dopo ritenuta cantonale, contributi AVS/AI/IPG (5.3 %), assicurazione infortuni e contributi LPP. La forbice è ampia: sanità e finanza superano i CHF 7'500 mediani, mentre commercio e ristorazione partono da CHF 4'200. Usa il simulatore stipendio della home per il calcolo netto preciso con il tuo Comune di residenza italiano e il regime fiscale di scelta (vecchio frontaliere vs Nuovo Accordo 2024).
Conviene fare il frontaliere nel 2026 o cercare lavoro in Italia?
La risposta dipende da tre fattori: (1) la tua categoria salariale, (2) la distanza casa-lavoro, (3) i costi vivi del pendolarismo. In media il netto frontaliere supera quello italiano del 60-90 % per ruoli qualificati, ma i costi reali del pendolarismo (carburante 250-450 €/mese, autostrada 80-120 €/mese, manutenzione auto, parcheggi 80-150 €/mese in Ticino) abbattono il vantaggio. Per ruoli sotto i CHF 4'500 lordi il break-even con un lavoro italiano equivalente è già al limite. La pagina dedicata "Conviene fare il frontaliere?" propone una simulazione personalizzabile.
Quali documenti servono per iniziare a lavorare in Ticino come frontaliere?
Per il primo contratto con un datore svizzero: (1) carta d'identità o passaporto italiano valido, (2) attestato del datore con tipo di contratto e indirizzo del posto di lavoro, (3) modulo di richiesta Permesso G ottenuto dal datore presso la Sezione della popolazione cantonale (l'autorizzazione tipicamente arriva in 3-5 giorni lavorativi), (4) iscrizione AVS/AI presso la cassa di compensazione del datore (automatica), (5) scelta dell'assicurazione malattia: LAMal svizzera (obbligatoria dal lato svizzero ma con opzione "diritto d'opzione" per restare nel SSN italiano entro 3 mesi dall'inizio del lavoro). I ruoli regolamentati (sanità, scuole, ingegneria pubblica) richiedono inoltre il riconoscimento del titolo italiano presso SBFI/SEFRI.
Posso lavorare da casa come frontaliere e mantenere lo status fiscale?
Dal 1° gennaio 2024 i frontalieri possono lavorare in telelavoro dall'Italia fino al 25 % del tempo lavorativo annuo senza perdere lo status fiscale e l'imposizione concorrente. La clausola va esplicitata nel contratto di lavoro; se il datore non la prevede formalmente il telelavoro rischia di far perdere la qualifica di frontaliere e di triggerare la tassazione italiana del salario svizzero. La soglia del 25 % è il limite negoziato a livello di accordo Italia-Svizzera ed è uniforme per tutti i Cantoni: lavorare per esempio 1 giorno alla settimana da casa rispetta il limite, mentre 2 giorni lo eccedono. Verifica sempre la clausola con il datore prima della firma.
Considerazioni finali per il frontaliere
Riflessioni operative sul mestiere del frontaliere. Lavorare in Ticino restando residente in Italia è una scelta che si valuta con tre lenti sovrapposte. La prima è economica: il differenziale netto fra stipendio svizzero e italiano va sempre tradotto in netto-per-ora investita, includendo il pendolarismo che assorbe 10-14 ore alla settimana fra carburante, autostrada, code ai valichi nelle ore di punta e manutenzione del veicolo. La seconda lente è fiscale: dal 1° gennaio 2024 il Nuovo Accordo Italia-Svizzera ha introdotto la tassazione concorrente per i nuovi frontalieri, mentre i frontalieri storici (quelli con un contratto attivo al 17 luglio 2023) mantengono il regime previgente di sola imposizione svizzera. La differenza è di 5-12 punti percentuali sul netto, ed è una variabile da inserire nei conteggi prima di firmare un contratto, non dopo. La terza lente è la qualità della vita: il valico più scorrevole rispetto alla tua residenza, gli orari di lavoro effettivi, la possibilità di telelavoro fino al 25 % del tempo (massimo concordato fra i due paesi a partire dal 2024).
Costi reali del pendolarismo e impatto sul netto. Sui forum frontalieri il dato più sottostimato è quanto pesi davvero il pendolarismo sul netto disponibile. Una vettura a benzina che fa 50 km al giorno fra residenza e luogo di lavoro consuma 5-6 litri al giorno (≈ 1'200-1'400 km al mese), con un costo combustibile di EUR 280-360 al mese ai prezzi medi italiani 2026 e qualcosa in meno se si rifornisce in Svizzera (Mendrisio è competitiva per chi rientra dal Sottoceneri). A questo si aggiunge il pedaggio autostradale (EUR 80-120 al mese fra A2/A9 e Bregaglia), la manutenzione (ammortamento + tagliando + gomme stagionali, EUR 90-130 al mese), il parcheggio in Ticino se l'azienda non lo offre (EUR 80-180 al mese a Lugano centro e Mendrisio), e il consumo accelerato del veicolo (ammortamento più rapido). La somma è EUR 530-790 al mese, equivalenti a un decremento del 9-13 % sul netto medio frontaliere. Il simulatore stipendio e la pagina costi del pendolarismo aiutano a quantificarlo prima dell'accordo contrattuale.
Verso una scelta consapevole nel 2026 e oltre. La domanda "conviene fare il frontaliere?" non ha più una risposta universale come 10 o 15 anni fa. Conviene se: il tuo settore offre un differenziale netto ≥ 50 % rispetto alla mediana italiana (sanità, finanza, IT senior, ingegneria specializzata), la tua residenza è entro 60 km del confine, l'azienda offre un contratto con telelavoro esplicito nel 25 % consentito, e i costi del pendolarismo restano sotto EUR 600 al mese. Non conviene se: il settore è non specializzato (commercio, ristorazione, edilizia generica) e quindi il differenziale è sotto il 30 %, la residenza è oltre 90 km dal confine, il datore non sponsorizza il Permesso G prima della firma, o il valico abituale ha tempi di attesa medi superiori a 25 minuti nelle ore di punta. La zona grigia (settore medio, distanza media, costi medi) è dove il sito offre il valore maggiore: simulatori, dati reali e guide pratiche che traducono la decisione personale in cifre confrontabili. Iscriviti alla newsletter dalla home per ricevere il riassunto settimanale dei dati USTAT, dei cambi normativi e delle aziende che assumono di più.