Preside Senior, Innovation Scout — Novartis

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Descrizione completa

Gamma di insalata: CHF93.800.00 - CHF174,200.00 Descrizione del lavoro L'Innovation Scout guida l'identificazione precoce e la traduzione di tecnologie emergenti, opportunità scientifiche e innovazioni esterne in approfondimenti e sperimentazioni attuabili che informano la direzione del prodotto, della piattaforma e del portafoglio. Agendo come ponte tra il paesaggio dell'innovazione esterna e le priorità strategiche interne, il ruolo si concentra sulla separazione dei segnali significativi dal rumore, testando rapidamente idee ad alto potenziale attraverso la prototipazione leggera, e accelerando il percorso da insight a opportunità convalidate. Consentendo un processo decisionale più rapido e basato su prove, l'Innovation Scout aiuta a modellare le capacità future e assicura che l'organizzazione rimanga davanti alla tecnologia chiave e ai punti di inflessione scientifica. Descrizione del lavoro LI#hybrid Senior Principal Innovation Scout Questo ruolo ibrido si basa su Basilea, Svizzera Novartis non è in grado di offrire il supporto di trasferimento per questo ruolo: si prega di applicare solo se questi luoghi sono accessibili per voi. Innovazione Discovery & Valutazione

  • Identificare e privilegiare costantemente le tecnologie emergenti attraverso Software & Workflow che consentono risultati futuri e rafforzare le strategie Portfolio, Data e AI.
  • Valuta le opportunità di innovazione utilizzando criteri strutturati tra cui valore, fattibilità, maturità, rischio e vestibilità strategica.
  • Contribuisci alle valutazioni dei fornitori, ai processi RFI/RFP e alle valutazioni dei partner esterni
  • Identificare le prime tendenze e segnali direzionali che potrebbero influenzare software, piattaforma o strategia di portafoglio. Sperimentazione e convalida rapida
  • Traduci opportunità ad alto potenziale per ipotesi testabili e esperimenti strutturati
  • Condurre prototipazione rapida per convalidare i presupposti e generare prove per il processo decisionale che può informare le iniziative di implementazione scalate.
  • Definire i criteri di successo e gli obiettivi di apprendimento per garantire gli esperimenti produrre risultati attuabili. Traduzione strategica e integrazione
  • Tradurre segnali di innovazione esterna in miglioramenti per le capacità esistenti di software e flusso di lavoro e in nuove opportunità strategiche
  • Partner con i leader del software e del flusso di lavoro per guidare esperimenti, piloti e iniziative scalabili Comunicazione e influenza
  • Fornire narrazioni chiare, concise e convincenti su misura per gli stakeholder esecutivi, di consegna e tecnici
  • Influenza priorità e decisioni di investimento attraverso raccomandazioni basate su prove
  • Stabilire la credibilità come consulente affidabile per le tecnologie emergenti e le opportunità di innovazione Innovazione Cultura & Modi di lavoro
  • Funziona con urgenza concentrandosi sui cicli di apprendimento rapidi e sulle uscite attuabili
  • Collaborare efficacemente attraverso i confini organizzativi per accelerare l'adozione dell'innovazione
  • Promuovere una cultura della sperimentazione, della curiosità e dell'apprendimento continuo tra i team Competenze richieste
  • Esperienza minima di 5+ anni nelle scienze della vita / industria farmaceutica
  • Laurea avanzata in un campo rilevante (ad esempio, Scienze della vita, Scienze biomediche, Ingegneria, Informatica, o disciplina correlata)
  • Forte comprensione dei domini scientifici (ad esempio, ricerca biomedica, scienza basata sui dati) per valutare efficacemente le tecnologie e le offerte dei fornitori in contesto
  • Forte comprensione dei paesaggi tecnologici digitali, software, dati e AI, compresi i modelli e le capacità emergenti.
  • Capacità di distinguere segnali significativi dal rumore e valutare la rilevanza in ambienti complessi e in evoluzione
  • Forti capacità di pensiero analitico e strategico per valutare opportunità e priorità basate sul valore, fattibilità, rischio e allineamento strategico
  • Provare a modellare ipotesi e definire approcci strutturati alla valutazione delle opportunità di primo stadio. Capacità di collegare le tendenze tecnologiche a problemi reali di utenti, scientifici e aziendali.
  • Ottima capacità di comunicazione e storytelling, con la capacità di trasmettere idee complesse a pubblico esecutivo, prodotto e tecnico
  • Potere

Dettagli dell'offerta

  • Azienda: Novartis
  • Posizione: Preside Senior, Innovation Scout
  • Sede: Basel (City), Basilea
  • Stipendio: CHF 85'500 - 129'500 (fonte non verificata)
  • Settore: Farmaceutica / Biotecnologia
  • Scaduta il: 2026-07-15

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