Responsabile reparto Vino/Bevande — Coop Genossenschaft

CHF 73'500 - 111'500
Coop Genossenschaft · Winterthur (ZH)
Categoria: admin Contratto: part-time Salario: CHF 73'500 - 111'500
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Località
Winterthur
Contratto
part-time
Pubblicato
12 giorni fa
SalarioCHF 73'500 - 111'500

Panoramica

Conduttore Rayon:in vino/bevande

Coop Cooperative — Winterthur, Zurigo, Svizzera

Responsabilità principali

  • Quando si tratta di vino / bevande, sei un professionista.

Requisiti principali

  • Sai esattamente come fornire ai tuoi clienti una piacevole esperienza di shopping.
  • Che le bevande sono sempre disponibili e top presentati, è chiaro per voi.
  • Ti piace dare ai tuoi clienti informazioni competenti con domande e preoccupazioni.
  • Nel vostro ruolo, promuovete il rispetto reciproco e quindi contribuite ad una piacevole atmosfera di squadra.
  • La formazione di base completata nel commercio al dettaglio o una corrispondente esperienza professionale nell'area di vendita ti qualificano per questo lavoro.
  • Hai già esperienza di vendita e leadership in un campo simile.
  • Conosci già vino/bevande?
  • Un grande vantaggio.
  • Parlando e scrivendo tedesco – si può fare molto bene. Per quanto riguarda i tempi di distribuzione, sei flessibile.
  • Condizioni di lavoro: Fondo pensione: 2/3 è pagato da Coop, Condizioni interessanti di occupazione e parità di retribuzione certificata, premi fedeltà, piano di risparmio del Fondo pensione, contratto di lavoro totale (GAV), 18 settimane di congedo di maternità retribuito e tre settimane di congedo di paternità retribuito

Cosa offre l’azienda

  • Parlare con i sistemi è emozionante. Cosa offriamo
  • Sconti: Sconto sull'offerta di viaggio ITS Coop Travel, 5 volte il numero di punti super nel supermercato, fino a 20% di sconto su vari servizi assicurativi, fino a 20% di sconto in tutti i formati del Gruppo Coop, abbonamenti più economici mobile e prepagati su Coop Mobile, Reka Card: sconto sull'acquisto, sconto su Mobility CarSharing, sconto personale anche per i partner:in (vivere nella stessa famiglia), sconto sull'abbonamento GA, sconti sugli eventi culturali, sconti sugli eventi, sconti sugli eventi, sconti sugli eventi culturali, sconti sugli eventi, sconti sugli eventi culturali, sconti
  • Orario di lavoro: 5 settimane vacanze, modelli di tempo di lavoro flessibili
  • Ulteriore istruzione: oltre 600 corsi di formazione interna, gestione del talento con una vasta gamma di opportunità di sviluppo, supporto per ulteriori offerte di formazione e formazione da LGAV e Coop
  • Sostenibilità: Impegno a persone, animali e natura con oltre 400 azioni
  • Comunicazione: applicazione interna per i dipendenti
  • Salute: aggiornamento Fitness: Fr. 200.– Sconto su abbonamento annuale, partecipazione gratuita a varie piste aziendali, offerte sportive interne La persona di contatto Christelle Heitz HR Marketing Tipo: A tempo pieno
  • Sede. ♪ Inverno

Dettagli ulteriori

  • Parlando e scrivendo tedesco – si può fare molto bene. Per quanto riguarda i tempi di distribuzione, sei flessibile.
  • Parlare con i sistemi è emozionante.
  • Salute: aggiornamento Fitness: Fr. 200.– Sconto su abbonamento annuale, partecipazione gratuita a varie piste aziendali, offerte sportive interne La persona di contatto Tipo: A tempo pieno

Note e contenuto originale

  • Parlando e scrivendo tedesco – si può fare molto bene.
  • Per quanto riguarda i tempi di distribuzione, sei flessibile.
  • Cosa offriamo
  • Salute: aggiornamento Fitness: Fr. 200.– Sconto su abbonamento annuale, partecipazione gratuita a varie piste aziendali, offerte sportive interne
  • La persona di contatto
  • Christelle Heitz
  • HR Marketing
  • Tipo: A tempo pieno
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