Senior IT Project Manager — Experis
- Località
- Lugano
- Contratto
- Tempo pieno
- Pubblicato
- 4 giorni fa
Descrizione completa
Ref. 2589278 Data: 4 Nov 2026
[Experis Svizzera SA]( )
Experis è la sociétéà IT \& Technology del Gruppo Manpower. Supportiamo aziende innovative nella ricerca dei migliori talenti del settore ICT, accompaniando professionisti e organizzazioni nella crescita digitale. Per una realtà e in crescita, siamo alla ricerca di un/una dinamica Senior IT Project Manager da insertire all'interno del team.
Responsabile del progetto IT senior
Principali responsabilità
- Gestire progetti IT completesi in ambito Banking \& Payments, seguendone l'intero ciclo di vita, dalla pianificazione alla delivery.
- Coordinare progetti di implementazione ed evoluzione dei sistemi di papagamento, con particole riferimento a SEPA, SIC Instant Payments, SWIFT e standard ISO 20022\.
- Pianificare e supervisionare le attività di Cutover Management, Gestione del rilascio e Distribuzione di produzione.
- Coordinatore team tecnici, funzionalità e di business, assicurando un'efficice collaborazione tra le diverse area riservata.
- Gestire i rapporti con clienti, fornitori e storeholder, guarantorendo un costante allineamento sugli obiettivi progettuali.
- Monitorare avanzamento, budget, tempistiche, rischi e criticità, definire eventuali azioni correttive.
- Supervisionare le attività di test, validazione e preparazione degli ambienti produttivi.
- Partecipare a programmi di trasformazione digitale, mimigrazione applicativa e modernizzazione delle infrastrutture IT, anche in ambito Cloud.
- Assicurare il rispetto degli standardativi, dei requisiti normativi e delle procedure operative.
Requisiti richiesti
- Laurea in Informatica, Ingegneria Informatica o disciplina tecnica\-scientifique.
- Almeno 10 anni di esperienza nella gestione di progetti IT, preferibilmente in ambito bancario e finanziario.
- Solida conoscenza dei processi e delle piattaforme di papagamento banbarie.
- Esperienza su progetti SEPA, Pagamenti istantanei, SWIFT e ISO 20022\.
- Competenze consolida in Gestione del Taglio, Gestione del rilascio e Gestione dei rilasci in produzione.
- Esperienza nel coordinamento di team internazionali e multidisciplinari.
- Capacità di gestione di budget, fornitori, contrattiti e relazioni con storeholder.
- Conoscenza di metodi estrumenti di Project Management, quali JIRA e Confluence.
- Buona conoscenza della lingua inglese, almeno livello B2\.
Competenze tecniche
Costituiscono elementi di particolare interesse
- Banking \& Payments: SEPA, SIC, ISO 20022, SWIFT, Avaloq.
- Project \& Delivery Management: Cutover, Gestione del rilascio, Coordinamento di distribuzione e test.
- Strumenti: JIRA, Confluence, HPSM.
- Conoscenza di architetture applicative, database e ambienti enterprise.
- Familiarità con tecnologie Java, PL/SQL, Oracle, SQL Server e ambienti Unix/Linux.
Completeano il profilo
- Capacità sputata di organizzazione e di pianificazione.
- Leadership e capacità di coordinamento di gruppi di lavoro complessi.
- Approccio strutturato, proattivo e orientale al risultato.
- Ottime capacità di comunicative e relazionali.
L'annuncio è rivolto a candidi di entrambi i sessi, nel rispetto delle normative vigenti in materia di pari opportunità e non discriminazione (L. 903/77 e 198/2006). Valutiamo con interessanti persone motivate, curiose e orientali alla crescita professionale, desiderose di contribuire a progetti innovativi in un contesto tecnologico e collaborativo.
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Domande frequenti su questo annuncio
Che stipendio offre Experis per questa posizione?
L'annuncio originale non indica lo stipendio. La nostra stima per questo ruolo e settore a Lugano è CHF 68'000 - 103'000 lordi annui: è una stima, non una cifra comunicata da Experis. Il calcolatore di questo sito converte un lordo nel netto reale una volta applicate imposta da frontaliere e contributi sociali.
È un ruolo a tempo pieno, e che tipo di contratto offre Experis?
Questo annuncio è una posizione a tempo pieno. Il tipo di contratto mostrato qui arriva direttamente dall'annuncio originale del datore di lavoro; conferma sempre orario esatto, preavviso e durata del periodo di prova con Experis durante il colloquio, perché questi dettagli possono variare anche all'interno della stessa categoria contrattuale.
Serve il Permesso G per candidarmi a questa posizione in Ticino da frontaliere italiano?
Sì. Per i cittadini UE/AELS il permesso G non dipende più da una zona di frontiera: servono residenza in uno Stato UE/AELS, contratto svizzero e rientro almeno una volta a settimana. La fascia dei 20 km riguarda il fisco, non il permesso. Il datore di lavoro svizzero presenta la domanda di Permesso G all'Ufficio della migrazione del Cantone Ticino dopo la firma del contratto — la prima emissione richiede 2-6 settimane. Il permesso vale cinque anni con contratto a tempo indeterminato o superiore a un anno, altrimenti per la durata del contratto.
Come mi candido a questa posizione presso Experis?
Usa il pulsante "Candidati ora" in questa pagina — rimanda direttamente all'annuncio originale di Experis su job-room.ch, quindi la tua candidatura arriva direttamente nel sistema di gestione candidature del datore di lavoro. Frontaliere Ticino non raccoglie né inoltra candidature in proprio.
