Infirmier.ère / Répit aux familles et soins pédiatriques / à 80% / en CDM 9 mois — imad

Descrizione completa

Attaccato alle famiglie del team respite che prolungano la loro missione di supporto alle famiglie curando e sviluppando la cura pediatrica, l'infermiera fornisce assistenza domestica per i bambini che richiedono assistenza tecnica di solito forniti in ospedale. Le vostre missioni e responsabilità

• Fornire e garantire la cura individualizzata per i bambini, tenendo conto delle esigenze fisiche, psicologiche, emotive, spirituali, sociali e culturali
• Agire come punto focale e prendere decisioni in interventi con famiglie e bambini
• Impegnarsi in supporto pratico e sostegno alle famiglie costruendo fiducia con ogni membro della famiglia e promuovendo scambi
• Coordinate il supporto con i nostri partner all'interno della rete
• Partecipare alla promozione delle pratiche cliniche in un approccio interprofessionale per promuovere la diversificazione e la qualità dei servizi in situazioni complesse
• Mantenere le competenze relative al cambiamento delle pratiche professionali
• Partecipa alla missione istituzionale di promuovere la cura della casa in un ambiente sicuro e stimolante per i bambini.
• Corso di formazione infermieristica o equivalente, completato da formazione post-laurea in salute dei bambini, degli adolescenti e della famiglia
• Esperienza nella cura delle famiglie in situazioni di crisi
• Molto buona capacità relazionale
• Capacità di lavorare in modo indipendente
• Esperienza ospedaliera nella cura pediatrica
• Conoscenza teorica specifica relativa all'impatto della malattia sulla famiglia, come il modello Calgary e l'approccio sistemico
• Contribuire all'evoluzione e alla diversificazione delle attività del team
• Capacità di lavorare in interdisciplinarità e interprofessionalità con la rete di assistenza
• Mobilità in tutto il cantone, patente di guida obbligatoria.

Cosa offriamo

• In IMAD, pensiamo che sia un professionista. Ecco perché stiamo facendo tutto il possibile per garantire che si può lavorare tranquillamente ed evolvere in un'offerta di ambiente:
• Un equilibrio tra privacy e vita lavorativa, con modalità di lavoro flessibili pensate per mantenere il vostro ritmo
• Retribuzioni vantaggiose e assicurazione sociale, in modo che il vostro impegno è riconosciuto al suo fair value
• Un campus di formazione IMAD, per continuare a imparare, evolvere e garantire la tua occupabilità nella tua professione
• Una cultura aziendale basata su valori forti, guidata da una gestione che combina benevolenza e domanda
• Impegno a un Approccio di responsabilità sociale (SRP) che promuove pratiche sostenibili, umane e inclusive
• L'Happ
• Un ambiente professionale ricco, vario e stimolante, più vicino alle realtà umane
• Termine ultimo per l'applicazione: 31.08.2026
• Entrata in ufficio: Da concordare
• Si prega di allegare al file: un curriculum aggiornato e una lettera di copertura
• Consideriamo solo applicazioni complete
• Garantiamo la completa riservatezza nel trattamento del tuo file.