Consulente Real Estate (100%) — McDonald's Switzerland
- Località
- Crissier
- Contratto
- other
- Pubblicato
- 13 giorni fa
Panoramica
McDonald’s, la più grande catena di ristoranti al mondo, è un’azienda innovativa e orientata alle persone, sostenuta da un marchio multinazionale leader.
Mentre il nostro business continua a crescere, stiamo cercando persone di talento per rafforzare i nostri uffici, che sostengono i nostri ristoranti in tutto il paese. Per completare il suo Dipartimento di Sviluppo con
sede a Crissier, la Svizzera di McDonald sta cercando di ricoprire il ruolo di: Consulente Immobiliare (100%)
- McDonald’s, la più grande catena di ristoranti al mondo, è un’azienda innovativa e orientata alle persone, sostenuta da un marchio multinazionale leader.
- Mentre il nostro business continua a crescere, stiamo cercando persone di talento per rafforzare i nostri uffici, che sostengono i nostri ristoranti in tutto il paese. Per completare il suo Dipartimento di Sviluppo con
- Principali responsabilità
- Benessere: contributi alle attività di benessere e alle iniziative di supporto ai dipendenti.
- Porta una solida esperienza nel settore immobiliare
- Dimostra competenze analitiche e organizzative forti
Responsabilità principali
- Principali responsabilità
- Benessere: contributi alle attività di benessere e alle iniziative di supporto ai dipendenti.
Requisiti principali
- Porta una solida esperienza nel settore immobiliare
- Dimostra competenze analitiche e organizzative forti
- Costruisce su solida esperienza nella negoziazione, redazione e finalizzazione di contratti e documenti con i nostri partner.
- È proattivo, orientato alla soluzione, e il lavoro confortevole indipendentemente
- Ha una mentalità collaborativa e forti capacità di comunicazione
- È fluente in tedesco, con eccellenti competenze. Il francese è un bene
- È flessibile e aperto ai viaggi occasionali in Svizzera Con noi, si ottiene i seguenti vantaggi
- Lavoro flessibile: ore flessibili e possibilità di lavorare a distanza in base alle esigenze aziendali.
- Beneficio di mobilità: automobile aziendale, pass di viaggio FFS, o indennità di viaggio a seconda del pacchetto di posizione.
- Bonus: compensazione variabile legata alle prestazioni individuali e aziendali.
Cosa offre l’azienda
- Sostenere l'identificazione e la valutazione di posizioni strategiche e opportunità di crescita
- Contributo alle analisi di mercato e alla preparazione di materiali decisionali
- Assistere nello sviluppo e nel follow-up di progetti immobiliari
- Collaborare a stretto contatto con Asset Management per ottimizzare il portafoglio esistente
- Preparazione di presentazioni e documentazione per gli stakeholder interni ed esterni
- Sostenere i negoziati di locazione e la documentazione contrattuale
- Lavorare in modo trasversale con team interni e partner esterni Quello che dovete essere successo
- Ha una laurea in Immobili, Finanza, Business, o un campo correlato
- Apprendimento e sviluppo: accesso alle opportunità di formazione locali e internazionali, tra cui la Hamburger University.
- Riduzioni ristorante: sconti interessanti nei nostri ristoranti.
Dettagli ulteriori
- Mentre il nostro business continua a crescere, stiamo cercando persone di talento per rafforzare i nostri uffici, che sostengono i nostri ristoranti in tutto il paese. Per completare il suo Dipartimento di Sviluppo con
- sede a Crissier, la Svizzera di McDonald sta cercando di ricoprire il ruolo di: Consulente Immobiliare (100%)
- Lavorare in modo trasversale con team interni e partner esterni Quello che dovete essere successo
- È fluente in tedesco, con eccellenti competenze. Il francese è un bene
- È flessibile e aperto ai viaggi occasionali in Svizzera Con noi, si ottiene i seguenti vantaggi
- Vantaggi aziendali: offerte esclusive e sconti attraverso le nostre piattaforme partner.
Note e contenuto originale
- Mentre il nostro business continua a crescere, stiamo cercando persone di talento per rafforzare i nostri uffici, che sostengono i nostri ristoranti in tutto il paese.
- Per completare il suo Dipartimento di Sviluppo con
- sede a Crissier, la Svizzera di McDonald sta cercando di ricoprire il ruolo di:
- Consulente Immobiliare (100%)
- Lavorare in modo trasversale con team interni e partner esterni
- Quello che dovete essere successo
- È fluente in tedesco, con eccellenti competenze.
- Il francese è un bene
- È flessibile e aperto ai viaggi occasionali in Svizzera
- Con noi, si ottiene i seguenti vantaggi
Domande frequenti su questo annuncio
Che stipendio offre McDonald's Switzerland per questa posizione?
McDonald's Switzerland indica CHF 60'500 - 91'500 lordi annui per questo ruolo a Crissier. Questo è lo stipendio pubblicato nell'annuncio originale (o, quando il datore non specifica una cifra, una stima realistica per ruolo e settore) — il calcolatore di questo sito lo converte nel netto reale una volta applicate imposta da frontaliere e contributi sociali.
È un ruolo a tempo pieno, e che tipo di contratto offre McDonald's Switzerland?
Questo annuncio è una posizione a tempo pieno. Il tipo di contratto mostrato qui arriva direttamente dall'annuncio originale del datore di lavoro; conferma sempre orario esatto, preavviso e durata del periodo di prova con McDonald's Switzerland durante il colloquio, perché questi dettagli possono variare anche all'interno della stessa categoria contrattuale.
Serve un permesso da frontaliere per un ruolo nel canton Vaud?
I residenti UE/AELS nella zona di frontiera del paese confinante con il canton Vaud possono richiedere il Permesso G; il datore di lavoro svizzero lo presenta all'ufficio della migrazione di quel canton dopo la firma del contratto. Regole sulla zona di frontiera e tempi di lavorazione variano per paese confinante e canton — verifica i dettagli con l'ufficio della migrazione del canton Vaud o con HR durante il colloquio.
Come mi candido a questa posizione presso McDonald's Switzerland?
Usa il pulsante "Candidati ora" in questa pagina — rimanda direttamente all'annuncio originale di McDonald's Switzerland su jobs.mcdonalds.ch, quindi la tua candidatura arriva direttamente nel sistema di gestione candidature del datore di lavoro. Frontaliere Ticino non raccoglie né inoltra candidature in proprio.
