Project Associate, Regulatory Affairs (m/f/d) — Stryker

Descrizione completa

Flessibilità del lavoro: ibrido o in loco

Descrizione del lavoro

Ti unirai al Project Management Office all'interno dell'organizzazione per gli Affari Regolatori di Stryker Trauma & Extremities. In questo ruolo unico, unirete la gestione del progetto, la digitalizzazione e l'analisi dei dati per migliorare l'efficienza e l'efficacia dei processi di regolamentazione. Potrai collaborare con gli stakeholder interni per identificare le opportunità per la digitalizzazione e l'automazione, tradurre le esigenze aziendali in soluzioni fit-for-purpose, e prendere possesso della loro implementazione e miglioramento continuo.

Specificamente

· Identificare, definire e implementare soluzioni di automazione e business intelligence, comprese le soluzioni basate su Microsoft Power BI e Power Automate. · Gestire le iniziative di digitalizzazione e automazione dalle esigenze aziendali e dalla definizione dei requisiti attraverso l'implementazione e la consegna. · Atto come Project Manager (associazione), sviluppo di piani di progetto, coordinamento delle parti interessate, gestione delle priorità, rischi e dipendenze, e la guida di progetti assegnati al completamento. · Partner con i colleghi degli Affari Regolatori e altri stakeholder interni per comprendere i processi aziendali e tradurre le esigenze degli utenti in soluzioni pratiche digitali. · Mantenere e migliorare continuamente le soluzioni implementate, considerando usabilità, affidabilità, qualità dei dati e manutenbilità a lungo termine. · Supporta la gestione dei dati regolamentari attraverso il consolidamento dei dati, la trasformazione, la visualizzazione e i controlli di qualità/valida dei dati. · Sviluppa dashboard intuitivi e interfacce utente che consentono agli utenti di comprendere le informazioni e di agire in modo appropriato. · Se necessario, agire come amministratore regolamentare, sostenere le risposte alle richieste normative dai mercati europei.

Conoscenza / competenze

Obbligo · Esperienza pratica con Microsoft Power BI e Power Automate . · Forte capacità analitiche e problem solving, con la capacità di comprendere le complesse esigenze aziendali e tradurli in soluzioni pratiche. · Buona comprensione delle strutture dati, la trasformazione dei dati e la visualizzazione. · Forte senso di design funzionale e visivo, con un'enfasi sull'esperienza utente intuitiva. · Capacità di pianificare in modo indipendente, priorità e fornire lavoro con un forte senso di proprietà e responsabilità. · Efficace capacità di gestione e comunicazione degli stakeholder. · Capacità di gestire le priorità concorrenti in un ambiente dinamico. · Capacità e disponibilità a lavorare efficacemente in un'organizzazione multiculturale e internazionale. Preferito · Esperienza con SQL, Python e/o VBA . · Esperienza con metodologie e strumenti di gestione del progetto. · Esperienza di lavoro con dati aziendali regolamentari, di qualità o di altro tipo strutturato. · Esperienza in un settore regolamentato, in particolare dispositivi medici, farmaci o scienze della vita. · Familiarità con i principi di integrità dei dati, convalida e documentazione applicabili agli ambienti regolamentati.

Svizzera Gamma di pagamento

• Svizzera: CHF 89.300 - CHF 148,800 CHF Annuale

Gamma di pagamento Germania

• Friburgo/Stetten 35Std: €4.211 - €7.049 EUR Mensile
• Schonkirchen/Kiel 35Std: €4.562 - €7.637 EUR Mensile
• Friburgo/Stetten 39Std: €4.692 - €7,855 EUR Mensile
• Tuttlingen 40Std: €4.813 - €8.056 EUR Mensile
• Berlino/Duisburg/Waghäusel/field-based 40Std: €57.100 - €95.200 EUR Annuale

France Pay Ranges

• Francia: €41.300 - €68.800 EUR Annuale

Gamma di pagamento Irlanda

• Irlanda: 47.000 euro - 77.000 euro annui

A Stryker, crediamo che la trasparenza aiuti i candidati a prendere decisioni fiduciose circa il loro prossimo passo di carriera. La compensazione è una parte importante di questo processo e vogliamo essere chiari su come la paga è determinata. Le informazioni di compensazione pubblicate per questo ruolo possono essere presentate come un intervallo di stipendio o un importo fisso a seconda del ruolo. Oltre allo stipendio base, questo ruolo può essere idoneo per la compensazione degli incentivi (come bonus e/o commissioni ove applicabile), insieme al pacchetto completo dei benefici di Stryker.

Se volete saperne di più sul salario o sui benefici associati a questo ruolo, il vostro recruiter sarà felice di accompagnarvi attraverso i dettagli mentre si procede attraverso il processo di assunzione.

Percentuale di viaggio: 10%

Domande frequenti su questo annuncio