Betriebsmechaniker Betriebsmechanikerin Schlachthaus — Bell Schweiz AG
- Località
- Oensingen
- Contratto
- Tempo parziale
- Pubblicato
- 164 giorni fa
Descrizione completa
Dai alla tua carriera un nuovo impulso e combina la tua passione per la tecnologia con il mondo del cibo! Ci convince attraverso un modo responsabile di lavorare e trovare rapidamente soluzioni adeguate grazie al vostro forte senso di sfide tecniche? Il servizio di pittura e il lavoro a turni non sono un ostacolo per voi, ma un cambiamento di benvenuto? Allora vi offriamo un lavoro vario in una società in crescita e non vediamo l'ora della vostra applicazione.
Possiamo solo considerare i candidati che hanno il diritto di lavorare in Svizzera (EU/EFTA).
- Tipo di contratto: Perpetuo
- Pensum: 100%
- Modello di tempo di lavoro: funzionamento a 2 turni
- Lavoro: da ora in poi
- Lingua: Tedesco
- Posizione: Bell Schweiz AG, Dünnernstrasse 31 4702 Oensingen
Compiti
- Garantire il buon funzionamento dei nostri impianti produttivi e produttivi nel macello
- Analisi e correzione del guasto per ridurre al minimo i tempi di fermo e i tempi di fermo
- Manutenzione, manutenzione e ottimizzazione continua del parco macchine e impianti
- Manutenzione e implementazione del programma di manutenzione tra cui documentazione pulita su macchine e impianti
- Partecipazione attiva ai progetti per l'approvvigionamento di nuove attrezzature e macchinari nonché agli impianti, alle conversioni e ad altri progetti tecnici
- Gestione dei pezzi di ricambio incl. Pianificazione e riordino della domanda
- Coordinamento e cooperazione con organismi specializzati esterni e fornitori di servizi
Requisiti
- Formazione tecnica completa in campi meccanici, automatici, elettrici o equivalenti
- La prima esperienza professionale nella manutenzione è vantaggiosa
- Metodo di lavoro indipendente e orientato alla soluzione con forti competenze di lavoro di squadra
- Resilienza e la capacità di mantenere una testa fresca anche in situazioni difficili
- Nessuna sensibilità al sangue e odori forti
- Prontezza per assegnazioni di lavoro irregolari (2 operazioni a turni e inserti piquette)
- Conoscenza sicura dei programmi MS-Office
- Buona conoscenza del tedesco nelle parole e nella scrittura
Questo è ciò che offriamo
- Equilibrio della vita lavorativa: per noi è importante un equilibrio equilibrato della vita lavorativa. Si beneficia di almeno 25 giorni di vacanza e una registrazione elettronica trasparente. Così si può compensare in modo flessibile per qualsiasi straordinario con giorni liberi aggiuntivi.
- Cibo: La cucina è molto importante per noi: cibo appena preparato nel nostro ristorante del personale, un menu di pranzo incl. Zuppa e insalata, acqua e tè e frutta gratis così come prodotti di alta qualità a prezzi notevolmente ridotti vi aspettano nel nostro outlet.
- Mobilità: Approfitta dei collegamenti convenienti per i trasporti pubblici, delle accattivanti sovvenzioni per i biglietti e del parcheggio sufficiente nel parcheggio.
- Opportunità di sviluppo professionale: Espandi le tue conoscenze attraverso ampie offerte di formazione, formazione di alta qualità nel Coop Education Center e varie opportunità di sviluppo personale.
- Salute: Il vostro benessere è importante per noi: Benefit dalla nostra gestione della salute, bonus di frequenza, sconti Reka, sconti esclusivi sconti per i dipendenti e abbonamenti di fitness sovvenzionati – per la salute e divertimento!
- Eventi aziendali: vivere momenti indimenticabili al nostro evento dipartimentale e rafforzare lo spirito di squadra durante la corsa aziendale – festeggiare, muoversi e fare contatti insieme!
- Scommesse e vantaggi di mercato: Garantisci il tuo futuro con il nostro risparmio di pensione superiore alla media, ricevi bonus per l'anniversario, bonus di Natale e interessanti bonus di riferimento dei dipendenti. Inoltre, ricevi la carta di sconto personale da Coop e copriamo due terzi dei contributi del tuo fondo pensione!
- Datore di lavoro a misura di famiglia: rendere le vostre ore di lavoro flessibili con modelli part-time, lavorare in abiti da lavoro professionali e sperimentare un ambiente di lavoro inclusivo in cui la diversità è apprezzata e incoraggiata!
Domande frequenti su questo annuncio
Che stipendio offre Bell Schweiz AG per questa posizione?
L'annuncio originale non indica lo stipendio. La nostra stima per questo ruolo e settore a Oensingen è CHF 71'000 - 95'500 lordi annui: è una stima, non una cifra comunicata da Bell Schweiz AG. Il calcolatore di questo sito converte un lordo nel netto reale una volta applicate imposta da frontaliere e contributi sociali.
È un ruolo a tempo pieno, e che tipo di contratto offre Bell Schweiz AG?
Questo annuncio è una posizione a part-time. Il tipo di contratto mostrato qui arriva direttamente dall'annuncio originale del datore di lavoro; conferma sempre orario esatto, preavviso e durata del periodo di prova con Bell Schweiz AG durante il colloquio, perché questi dettagli possono variare anche all'interno della stessa categoria contrattuale.
Serve un permesso da frontaliere per un ruolo nel canton Soletta?
I cittadini UE/AELS residenti in uno Stato UE/AELS possono richiedere il Permesso G e lavorare in tutta la Svizzera: le zone di frontiera per loro non valgono più e il rientro è almeno settimanale. Il datore di lavoro svizzero presenta la domanda all'ufficio della migrazione del canton Soletta dopo la firma del contratto. I tempi di lavorazione variano per canton — verifica i dettagli con l'ufficio della migrazione del canton Soletta o con HR durante il colloquio.
Come mi candido a questa posizione presso Bell Schweiz AG?
Usa il pulsante "Candidati ora" in questa pagina — rimanda direttamente all'annuncio originale di Bell Schweiz AG su career.bellfoodgroup.com, quindi la tua candidatura arriva direttamente nel sistema di gestione candidature del datore di lavoro. Frontaliere Ticino non raccoglie né inoltra candidature in proprio.
