Risorse Umane Specialista (m/w/d) Organisationsmanagement / Planstellenmanagement Teilzeit / Vollzeit — Helvetia Versicherungen
- Località
- St. Gallen
- Contratto
- full-time
- Pubblicato
- Ieri
Panoramica
Procedi con coraggio, prendi le tue decisioni e goditi la fiducia del datore di lavoro.
Sicuramente è possibile!
Nel campo delle risorse umane, contribuisce al fatto che questo motto può essere vissuto e vissuto con noi.
- Procedi con coraggio, prendi le tue decisioni e goditi la fiducia del datore di lavoro.
- Sicuramente è possibile!
- Mapping dei cambiamenti organizzativi nei sistemi HR
- Preparazione e manutenzione di grafici organizzativi
- Insieme ai manager, crei le condizioni quadro in modo che i dipendenti possano sviluppare pienamente le loro competenze e adempiere con successo ai loro compiti.
- Istruzione commerciale o aziendale, formazione HR benefico
Responsabilità principali
- Mapping dei cambiamenti organizzativi nei sistemi HR
- Preparazione e manutenzione di grafici organizzativi
- Sostegno e attuazione delle riorganizzazioni
- Gestione dei post (installazione, mutazione e chiusura delle posizioni)
- Garantire la corretta allocazione (centri di costo, funzioni, linee di report)
- Supporto per processi di governance e rilascio di posti di lavoro
- Garantire alta qualità dei dati e logiche organizzative coerenti
- Collaborazione nell'ulteriore sviluppo dei processi HR e dei flussi di lavoro
- Coordinamento tra HR, IT e Finanza per cambiamenti organizzativi
- Consulenza partner aziendali HR e dirigenti su questioni organizzative
Requisiti principali
- Insieme ai manager, crei le condizioni quadro in modo che i dipendenti possano sviluppare pienamente le loro competenze e adempiere con successo ai loro compiti.
- Istruzione commerciale o aziendale, formazione HR benefico
- Diversi anni di esperienza nella gestione organizzativa o post (operazioni HR)
- Buona conoscenza dei sistemi HR (ad esempio SuccessFactors, HR Access); Ingentis è benefico
- Esperienza nel sostegno alle riorganizzazione e ai progetti di trasformazione Dati e affinità di sistema
- Metodo di lavoro strutturato, preciso e affidabile pensiero analitico e dettaglio pronunciato
- Comprendere le interfacce tra HR, IT e finanza
- Personalità indipendente e orientata al servizio con un alto livello di comunicazione Conoscenza fluente del tedesco, altre benefiche
- Il Team Helvetia è lì insieme quando conta.
- Siamo persone su cui puoi contare.
- Coloro che si sostengono e lavorano l'uno per l'altro.
- Si chiedono e si promuovono.
Azienda e contesto
- Istituzione, manutenzione e sviluppo di strutture organizzative
- Forte comprensione delle strutture organizzative e dei processi di governance
Dettagli ulteriori
- Buona conoscenza dei sistemi HR (ad esempio SuccessFactors, HR Access); Ingentis è benefico
- Esperienza nel sostegno alle riorganizzazione e ai progetti di trasformazione Dati e affinità di sistema
- Metodo di lavoro strutturato, preciso e affidabile pensiero analitico e dettaglio pronunciato
- Personalità indipendente e orientata al servizio con un alto livello di comunicazione Conoscenza fluente del tedesco, altre
Note e contenuto originale
- Buona conoscenza dei sistemi HR (ad esempio SuccessFactors, HR Access);
- Ingentis è benefico
- Esperienza nel sostegno alle riorganizzazione e ai progetti di trasformazione
- Dati e affinità di sistema
- Metodo di lavoro strutturato, preciso e affidabile
- pensiero analitico e dettaglio pronunciato
- Personalità indipendente e orientata al servizio con un alto livello di comunicazione
- Conoscenza fluente del tedesco, altre
- lingue benefiche
Domande frequenti su questo annuncio
Che stipendio offre Helvetia Versicherungen per questa posizione?
Helvetia Versicherungen indica CHF 57'500 - 87'000 lordi annui per questo ruolo a St. Gallen. Questo è lo stipendio pubblicato nell'annuncio originale (o, quando il datore non specifica una cifra, una stima realistica per ruolo e settore) — il calcolatore di questo sito lo converte nel netto reale una volta applicate imposta da frontaliere e contributi sociali.
È un ruolo a tempo pieno, e che tipo di contratto offre Helvetia Versicherungen?
Questo annuncio è una posizione a tempo pieno. Il tipo di contratto mostrato qui arriva direttamente dall'annuncio originale del datore di lavoro; conferma sempre orario esatto, preavviso e durata del periodo di prova con Helvetia Versicherungen durante il colloquio, perché questi dettagli possono variare anche all'interno della stessa categoria contrattuale.
Serve un permesso da frontaliere per un ruolo nel canton San Gallo?
I residenti UE/AELS nella zona di frontiera del paese confinante con il canton San Gallo possono richiedere il Permesso G; il datore di lavoro svizzero lo presenta all'ufficio della migrazione di quel canton dopo la firma del contratto. Regole sulla zona di frontiera e tempi di lavorazione variano per paese confinante e canton — verifica i dettagli con l'ufficio della migrazione del canton San Gallo o con HR durante il colloquio.
Come mi candido a questa posizione presso Helvetia Versicherungen?
Usa il pulsante "Candidati ora" in questa pagina — rimanda direttamente all'annuncio originale di Helvetia Versicherungen su jobs.helvetia.com, quindi la tua candidatura arriva direttamente nel sistema di gestione candidature del datore di lavoro. Frontaliere Ticino non raccoglie né inoltra candidature in proprio.
