Responsabile Junior Panificio Interno Buchs — Fresh Food & Beverage Group
- Località
- Buchs
- Contratto
- full-time
- Pubblicato
- 63 giorni fa
Panoramica
Produciamo prodotti preferiti che entusiasmano, in Svizzera e per la Svizzera.
Ami lavorare con materie prime di alta qualità e desideri sviluppare la tua passione per la panificazione?
- Produciamo prodotti preferiti che entusiasmano, in Svizzera e per la Svizzera.
- Ami lavorare con materie prime di alta qualità e desideri sviluppare la tua passione per la panificazione?
- Responsabilità per la produzione di prodotti da forno di alta qualità nel rispetto dei nostri standard di qualità Guida e sviluppo di un team motivato
- Garanzia di flussi di lavoro efficienti e utilizzo ottimale delle risorse
- Esperienza professionale: pluriennale esperienza nel settore, prime esperienze di leadership o il desiderio di svilupparsi in un ruolo di gestione
- Formazione professionale conclusa (AFC): Panettiere
Responsabilità principali
- Responsabilità per la produzione di prodotti da forno di alta qualità nel rispetto dei nostri standard di qualità Guida e sviluppo di un team motivato
- Garanzia di flussi di lavoro efficienti e utilizzo ottimale delle risorse
- Progettazione creativa di nuovi prodotti e implementazione di idee innovative
- Monitoraggio e rispetto delle norme igieniche e di sicurezza
Requisiti principali
- Esperienza professionale: pluriennale esperienza nel settore, prime esperienze di leadership o il desiderio di svilupparsi in un ruolo di gestione
- Formazione professionale conclusa (AFC): Panettiere
- Passione per l'artigianato e gioia nel lavorare con materie prime di alta qualità
- Creatività, talento organizzativo e un metodo di lavoro strutturato
- Spirito di squadra con spiccate doti comunicative e capacità di affermazione
- Esperienza professionale: pluriennale, prime esperienze di leadership o desiderio di crescita in un ruolo manageriale
- Passione per l'artigianato e per le materie prime di alta qualità
- Creatività, talento organizzativo e metodo di lavoro strutturato
- Spirito di squadra, doti comunicative e capacità di affermazione
Cosa offre l’azienda
- Disponibilità allo sviluppo professionale tramite esperienza "on-the-job Tedesco (fluente) Cosa offriamo
- Da noi hai l'opportunità unica di crescere passo dopo passo in un ruolo di leadership.
- Per il nostro panificio interno cerchiamo te, che vuoi plasmare con noi il futuro della panificazione.
- Prova pratica Una giornata o mezza giornata di prova offre l'opportunità di conoscere meglio il futuro ambiente di lavoro e i membri del team.
- E viceversa, ci dà la possibilità di valutare quanto una persona si adatti al team.
- Tempo di risposta: fino a tre settimane Offerta & Emissione contratto (FFB-Group) Dopo la nostra offerta verbale, i punti principali del contratto vengono nuovamente verificati.
- Dopo l'accordo, viene commissionata la stesura del contratto che verrà inviato per posta.
- Vacanze: 5 settimane di vacanza per tutti, 6 settimane dai 50 anni, 7 settimane dai 60 anni, possibilità di acquistare giorni di vacanza aggiuntivi.
Contatti
- Processo di reclutamento Preselezione delle candidature (FFB-Group) Esaminiamo costantemente le candidature ricevute, effettuiamo una preselezione e la sottoponiamo alla visione del responsabile.
- & Contatto Carmen Peluso HR Recruiterin
- La decisione sull'avanzamento o l'esclusione dal processo di reclutamento viene comunicata via telefono o e-mail.
- Colloquio personale video o telefonico (FFB-Group) In caso di un elevato numero di candidature, effettuiamo facoltativamente un colloquio telefonico o video personale.
- Questo ci dà la possibilità di conoscere meglio più candidate e candidati in breve tempo per invitare le persone più adatte al turno successivo.
Azienda e contesto
- Offerte per i collaboratori: punti Cumulus, abbonamenti mobile scontati, tassi di interesse agevolati presso la Migros Bank, contributi per Klubschule/Fitness e altro ancora.
- Previdenza professionale: copertura completa nella cassa pensioni Migros, con prestazioni eccellenti e vantaggiose.
- Formazione e perfezionamento: formiamo attivamente i collaboratori tramite programmi interni e sosteniamo, se necessario, formazioni esterne con contributi di tempo e denaro.
Dettagli ulteriori
- Responsabilità per la produzione di prodotti da forno di alta qualità nel rispetto dei nostri standard di qualità Guida e sviluppo di un team motivato
- Disponibilità allo sviluppo professionale tramite esperienza "on-the-job
- Candidatura & Contatto Carmen Peluso HR Recruiterin
Note e contenuto originale
- Responsabilità per la produzione di prodotti da forno di alta qualità nel rispetto dei nostri standard di qualità
- Guida e sviluppo di un team motivato
- Tedesco (fluente)
- Cosa offriamo
Domande frequenti su questo annuncio
Che stipendio offre Fresh Food & Beverage Group per questa posizione?
Fresh Food & Beverage Group indica CHF 41'600 - 63'000 lordi annui per questo ruolo a Buchs. Questo è lo stipendio pubblicato nell'annuncio originale (o, quando il datore non specifica una cifra, una stima realistica per ruolo e settore) — il calcolatore di questo sito lo converte nel netto reale una volta applicate imposta da frontaliere e contributi sociali.
È un ruolo a tempo pieno, e che tipo di contratto offre Fresh Food & Beverage Group?
Questo annuncio è una posizione a tempo pieno. Il tipo di contratto mostrato qui arriva direttamente dall'annuncio originale del datore di lavoro; conferma sempre orario esatto, preavviso e durata del periodo di prova con Fresh Food & Beverage Group durante il colloquio, perché questi dettagli possono variare anche all'interno della stessa categoria contrattuale.
Serve un permesso da frontaliere per un ruolo nel canton San Gallo?
I residenti UE/AELS nella zona di frontiera del paese confinante con il canton San Gallo possono richiedere il Permesso G; il datore di lavoro svizzero lo presenta all'ufficio della migrazione di quel canton dopo la firma del contratto. Regole sulla zona di frontiera e tempi di lavorazione variano per paese confinante e canton — verifica i dettagli con l'ufficio della migrazione del canton San Gallo o con HR durante il colloquio.
Come mi candido a questa posizione presso Fresh Food & Beverage Group?
Usa il pulsante "Candidati ora" in questa pagina — rimanda direttamente all'annuncio originale di Fresh Food & Beverage Group su jobs.migros.ch, quindi la tua candidatura arriva direttamente nel sistema di gestione candidature del datore di lavoro. Frontaliere Ticino non raccoglie né inoltra candidature in proprio.
