HR Business Partner (m/f/d) — SFS Group

NuovoCHF 57'500 - 87'000 (stima)
SFS Group · Heerbrugg (SG)
Categoria: Risorse Umane Contratto: Tempo pieno Salario: CHF 57'500 - 87'000 (stima)
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Località
St. Gallen
Contratto
Tempo pieno
Pubblicato
2 giorni fa
SalarioCHF 57'500 - 87'000 (stima)

Descrizione completa

In qualità di HR Business Partner, sei la persona di contatto centrale per la nostra gestione in tutti gli argomenti HR strategicamente rilevanti. Agisci come un partner affidabile e impegnativo per i nostri dirigenti e sei un autista chiave per la trasformazione, lo sviluppo del talento e lo sviluppo organizzativo e culturale. Attraverso il vostro pensiero imprenditoriale, sviluppate strategie di risorse umane specifiche del dipartimento che contribuiscono direttamente ai nostri obiettivi aziendali e creano valore aggiunto reale e sostenibile. I vostri compiti:

  • Consulenza strategica delle risorse umane per i nostri manager a livello degli occhi, stretta collaborazione, stretta collaborazione per lo sviluppo e l'attuazione di strategie specifiche per le risorse umane
  • Controllo e supporto dei processi di cambiamento nonché l'identificazione del potenziale di ottimizzazione
  • Moderazione delle recensioni di talenti, promozione dello sviluppo della carriera interna e partecipazione strategica alla pianificazione di successione a livello di gestione
  • Analisi e interpretazione dei KPI HR rilevanti per ricavare raccomandazioni strategiche per l'azione per il business
  • Leadership e coordinamento di programmi globali e iniziative culturali (ad esempio la diversità o nuovi strumenti HR) in stretta collaborazione con il team HR Il tuo profilo:
  • Studi completi con focus HR-relevant (amministrazione aziendale, psicologia, scienze sociali), specialista HR o responsabile HR con la legge federale. Diploma
  • Almeno cinque anni di esperienza professionale come professionista HR in posizione strategica, idealmente in un ambiente industriale o commerciale internazionale
  • Pratica sonora e competenza specifica nello sviluppo organizzativo, nella gestione dei cambiamenti e nel diritto del lavoro
  • pensiero imprenditoriale, strategico e in rete per lavorare in organizzazioni complesse e dinamiche
  • Alta competenza sociale, forte comunicazione a livello degli occhi, affidabilità e resilienza
  • Tedesco negoziabile e inglese molto buono in parola e scrittura Offriamo:
  • Varie aree di responsabilità e spazio per la responsabilità personale e l'iniziativa
  • Ore lavorative flessibili e ufficio domestico
  • Sei settimane di vacanze e possibilità di acquisto di vacanze aggiuntive
  • Partecipazione annuale al successo, numerose offerte sportive & eventi dei dipendenti, ristorante del personale con prezzi interessanti
  • Concetto di mobilità flessibile per il vostro commuto
  • Altri vantaggi: https://join.sfs.com/ch/de/benefits/
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Domande frequenti su questo annuncio

Che stipendio offre SFS Group per questa posizione?

L'annuncio originale non indica lo stipendio. La nostra stima per questo ruolo e settore a St. Gallen è CHF 57'500 - 87'000 lordi annui: è una stima, non una cifra comunicata da SFS Group. Il calcolatore di questo sito converte un lordo nel netto reale una volta applicate imposta da frontaliere e contributi sociali.

È un ruolo a tempo pieno, e che tipo di contratto offre SFS Group?

Questo annuncio è una posizione a tempo pieno. Il tipo di contratto mostrato qui arriva direttamente dall'annuncio originale del datore di lavoro; conferma sempre orario esatto, preavviso e durata del periodo di prova con SFS Group durante il colloquio, perché questi dettagli possono variare anche all'interno della stessa categoria contrattuale.

Serve un permesso da frontaliere per un ruolo nel canton San Gallo?

I cittadini UE/AELS residenti in uno Stato UE/AELS possono richiedere il Permesso G e lavorare in tutta la Svizzera: le zone di frontiera per loro non valgono più e il rientro è almeno settimanale. Il datore di lavoro svizzero presenta la domanda all'ufficio della migrazione del canton San Gallo dopo la firma del contratto. I tempi di lavorazione variano per canton — verifica i dettagli con l'ufficio della migrazione del canton San Gallo o con HR durante il colloquio.

Come mi candido a questa posizione presso SFS Group?

Usa il pulsante "Candidati ora" in questa pagina — rimanda direttamente all'annuncio originale di SFS Group su jobapplication.sfs.com, quindi la tua candidatura arriva direttamente nel sistema di gestione candidature del datore di lavoro. Frontaliere Ticino non raccoglie né inoltra candidature in proprio.

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