Amministratore delegato Zurich Friesenberg Zentrum — Coop Genossenschaft

CHF 73'500 - 111'500
Coop Genossenschaft · Zürich (ZH)
Categoria: admin Contratto: part-time Salario: CHF 73'500 - 111'500
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Località
Zürich
Contratto
part-time
Pubblicato
21 giorni fa
SalarioCHF 73'500 - 111'500

Panoramica

  • Tutto sotto controllo! Come amministratore delegato: hai la responsabilità del successo economico del tuo punto vendita.
  • Sai... Se supporti e motiva i tuoi dipendenti, tu e il tuo team implementate con successo le misure di promozione delle vendite.
  • La nostra clientela esigente è entusiasta di come si consiglia loro con competenza e cortesemente.
  • Garantisci una gestione ottimale delle merci e che il tuo punto vendita ti fa desiderare di fare acquisti.
  • I tuoi compiti quotidiani? Si crea il piano del personale, compreso il controllo dei costi e prendere il controllo della filiale amministrazione.
  • Convinci le vendite e hai esperienza nella leadership? Allora hai ragione con noi.
  • La tua formazione professionale nel campo del cibo ti ha reso un professionista. Lei è economicamente competente a causa di ulteriore formazione.
  • Si può parlare tedesco molto bene – verbalmente e per iscritto.
  • Programmi di ufficio? Nessun problema per te.
  • Diversi anni di esperienza nel settore? Ci stai convincendo.

Responsabilità principali

  • Tutto sotto controllo!
  • Come amministratore delegato: hai la responsabilità del successo economico del tuo punto vendita. Sai
  • Se supporti e motiva i tuoi dipendenti, tu e il tuo team implementate con successo le misure di promozione delle vendite.
  • La nostra clientela esigente è entusiasta di come si consiglia loro con competenza e cortesemente.
  • Garantisci una gestione ottimale delle merci e che il tuo punto vendita ti fa desiderare di fare acquisti.
  • I tuoi compiti quotidiani?
  • Si crea il piano del personale, compreso il controllo dei costi e prendere il controllo della filiale amministrazione.

Requisiti principali

  • Convinci le vendite e hai esperienza nella leadership?
  • Allora hai ragione con noi.
  • La tua formazione professionale nel campo del cibo ti ha reso un professionista.
  • Lei è economicamente competente a causa di ulteriore formazione.
  • Si può parlare tedesco molto bene – verbalmente e per iscritto.
  • Programmi di ufficio?
  • Nessun problema per te.
  • Diversi anni di esperienza nel settore?
  • Condizioni di lavoro: Fondo pensione: 2/3 è pagato da Coop Ore lavorative: 6 settimane
  • Formazione: oltre 600 corsi di formazione interna
  • Sostenibilità: Impegno a persone e animali e natura con oltre 400 azioni
  • Comunicazione: applicazione interna per i dipendenti

Cosa offre l’azienda

  • Ci stai convincendo. Cosa offriamo Sconto sull'offerta ITS Coop Travel

Dettagli ulteriori

  • Come amministratore delegato: hai la responsabilità del successo economico del tuo punto vendita.
  • Ci stai convincendo. Sconto sull'offerta ITS Coop Travel
  • Condizioni di lavoro: Fondo pensione: 2/3 è pagato da Coop Ore lavorative: 6 settimane
  • Salute: aggiornamento Fitness: Fr. 200.– Sconto abbonamento annuale La persona di contatto

Note e contenuto originale

  • Ci stai convincendo.
  • Cosa offriamo
  • Sconto sull'offerta ITS Coop Travel
  • Condizioni di lavoro: Fondo pensione: 2/3 è pagato da Coop
  • Ore lavorative: 6 settimane
  • Salute: aggiornamento Fitness: Fr. 200.– Sconto abbonamento annuale
  • La persona di contatto
  • Nadia Baumgartner
  • HR Marketing
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Domande frequenti su questo annuncio

Che stipendio offre Coop Genossenschaft per questa posizione?

Coop Genossenschaft indica CHF 73'500 - 111'500 lordi annui per questo ruolo a Zürich. Questo è lo stipendio pubblicato nell'annuncio originale (o, quando il datore non specifica una cifra, una stima realistica per ruolo e settore) — il calcolatore di questo sito lo converte nel netto reale una volta applicate imposta da frontaliere e contributi sociali.

È un ruolo a tempo pieno, e che tipo di contratto offre Coop Genossenschaft?

Questo annuncio è una posizione a part-time. Il tipo di contratto mostrato qui arriva direttamente dall'annuncio originale del datore di lavoro; conferma sempre orario esatto, preavviso e durata del periodo di prova con Coop Genossenschaft durante il colloquio, perché questi dettagli possono variare anche all'interno della stessa categoria contrattuale.

Serve un permesso da frontaliere per un ruolo nel canton Zurigo?

I residenti UE/AELS nella zona di frontiera del paese confinante con il canton Zurigo possono richiedere il Permesso G; il datore di lavoro svizzero lo presenta all'ufficio della migrazione di quel canton dopo la firma del contratto. Regole sulla zona di frontiera e tempi di lavorazione variano per paese confinante e canton — verifica i dettagli con l'ufficio della migrazione del canton Zurigo o con HR durante il colloquio.

Come mi candido a questa posizione presso Coop Genossenschaft?

Usa il pulsante "Candidati ora" in questa pagina — rimanda direttamente all'annuncio originale di Coop Genossenschaft su jobs.coopjobs.ch, quindi la tua candidatura arriva direttamente nel sistema di gestione candidature del datore di lavoro. Frontaliere Ticino non raccoglie né inoltra candidature in proprio.

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