Sommelier 100% (w/m/i) — Bürgenstock Hotels AG
- Località
- Stans
- Contratto
- Tempo pieno
- Pubblicato
- 111 giorni fa
Descrizione completa
Un'icona dell'industria alberghiera svizzera e una leggenda fin dalla sua sensazionale apertura nel 1873. Situato sul Bürgenberg, un'alta roccia di 500 metri nella Svizzera centrale, il Bürgenstock Resort Lake Lucerne si distingue per il suo design audace, la sostenibilità innovativa, paesaggi mozzafiato e le attività ricreative all'avanguardia. Circa 700 dipendenti da 54 nazioni assicurano un'ottima ospitalità e forniscono l'ambiente perfetto per momenti oltre l'immaginazione. Sono a disposizione degli ospiti tre hotel esclusivi, il Bürgenstock Hotel & Alpine Spa (5Superior) con le due opzioni di alloggio The Contemporary and The Heritage, il Waldhotel by Bürgenstock (5 Superior) e la Taverna 1879 (3*). Ognuna di queste case sa come creare un'atmosfera unica. Dodici ristoranti, lounge e bar sono la vetrina per l'eccellenza culinaria; al premiato Bürgenstock Alpine Spa e Waldhotel Spa, gli ospiti troveranno il massimo relax. Il resort non è solo una destinazione da sogno per i viaggiatori di tutto il mondo, ma anche un posto di lavoro con una cultura aziendale eccellente. Per il terzo anno consecutivo, il Bürgenstock Resort è stato ufficialmente certificato come "Great Place to Work" in Svizzera - un premio che riempie l'intero team di orgoglio. Al fine di rafforzare il nostro team, stiamo cercando un immediato o d'accordo:
Sommelier 100% (w/m/i)
In questa posizione ospitale, siete responsabili di
- Consigli personali ed eleganti per i nostri ospiti sulla selezione del vino in tutti i ristoranti e bar
- Ulteriore sviluppo e manutenzione delle liste di vini in stretto coordinamento con il team F&B
- Cura attiva della conservazione del vino
- Condurre sessioni di formazione e degustazione per i dipendenti
- Pianificazione e realizzazione di degustazioni di vino, serate a tema ed eventi
- Garantire una distribuzione ottimale del vino e una corretta conservazione
- Una stretta collaborazione con i team di assistenza per implementare abbinamenti coerenti
Ecco cosa portano con loro.
- Formazione completa nel settore della ristorazione o dell'hotel e certificazione del sommelier (WSET, ASI, ecc.)
- Diversi anni di esperienza nell'ambiente di ristorante o hotel di lusso
- Passione per il vino, conoscenza approfondita delle aree di crescita internazionale e delle attuali tendenze del mercato
- Conoscenza molto buona del tedesco e dell'inglese, ogni altra lingua è vantaggiosa
- Un aspetto ben curato, sovrano, competenza di vendita e godimento del contatto degli ospiti
- Metodi di lavoro indipendenti, talento organizzativo e lavoro di squadra
Ti aspetta Oltre a un luogo di lavoro moderno, si beneficia di numerose interessanti offerte e vantaggi dei dipendenti. La struttura dispone di palestra, sala TV, sala piscina e biblioteca. Inoltre, potrete godere di sconti nei nostri ristoranti e condizioni preferenziali per voi, la vostra famiglia e gli amici per il pernottamento nei nostri hotel. Altri vantaggi includono i vantaggi per tennis, golf, articoli sportivi, assicurazione, corsi di gruppo e controlli REKA. Sosteniamo anche la vostra mobilità: il trasporto pubblico è supportato finanziariamente e il parcheggio è disponibile in condizioni attraenti. Investiamo nel vostro futuro: Con l'accesso all'app dipendente Beekeeper, una vasta gamma di ulteriori offerte di istruzione, opportunità di sviluppo interno e prospettive di carriera di prima classe, creiamo il quadro per il vostro sviluppo personale e professionale. Si aspetta la possibilità di far parte di un resort di livello mondiale, di contribuire attivamente al successo congiunto e di svilupparsi continuamente in un ambiente stimolante. Attendiamo con ansia i vostri documenti di applicazione completi con lettere di motivazione, certificati di lavoro e foto. Premi Swiss Location Awards "Switzerland's Best Meeting Location" World Spa Awards “Svizzera Best Hotel Spa 2025” LHW Membership Awards “Sustainability Leader” Ottimo posto per lavorare 2025 Il New York Times’ “52 posti da visitare nel 2018” Viaggi + tempo libero “500 Lista 2021” Handelszeitung "Migliore datore di lavoro nel settore dell'ospitalità 2023" Connoisseur Circle "Best Gourmet Hotel" MICHELIN Wellness Award "Best Wellness Hotel" GALA Spa Awards “Best Spa Concept” MICHELIN Keys "3/3 Keys" BÜRGENSTOCK HOTELS AG Sabine Heinrich Partner aziendale Junior HR Guaranatore 30 6363 Obbürgen
Domande frequenti su questo annuncio
Che stipendio offre Bürgenstock Hotels AG per questa posizione?
L'annuncio originale non indica lo stipendio. La nostra stima per questo ruolo e settore a Stans è CHF 86'500 - 120'500 lordi annui: è una stima, non una cifra comunicata da Bürgenstock Hotels AG. Il calcolatore di questo sito converte un lordo nel netto reale una volta applicate imposta da frontaliere e contributi sociali.
È un ruolo a tempo pieno, e che tipo di contratto offre Bürgenstock Hotels AG?
Questo annuncio è una posizione a tempo pieno. Il tipo di contratto mostrato qui arriva direttamente dall'annuncio originale del datore di lavoro; conferma sempre orario esatto, preavviso e durata del periodo di prova con Bürgenstock Hotels AG durante il colloquio, perché questi dettagli possono variare anche all'interno della stessa categoria contrattuale.
Serve un permesso da frontaliere per un ruolo nel canton Nidvaldo?
I cittadini UE/AELS residenti in uno Stato UE/AELS possono richiedere il Permesso G e lavorare in tutta la Svizzera: le zone di frontiera per loro non valgono più e il rientro è almeno settimanale. Il datore di lavoro svizzero presenta la domanda all'ufficio della migrazione del canton Nidvaldo dopo la firma del contratto. I tempi di lavorazione variano per canton — verifica i dettagli con l'ufficio della migrazione del canton Nidvaldo o con HR durante il colloquio.
Come mi candido a questa posizione presso Bürgenstock Hotels AG?
Usa il pulsante "Candidati ora" in questa pagina — rimanda direttamente all'annuncio originale di Bürgenstock Hotels AG su recruitingapp-2850.umantis.com, quindi la tua candidatura arriva direttamente nel sistema di gestione candidature del datore di lavoro. Frontaliere Ticino non raccoglie né inoltra candidature in proprio.
