Team leader / leader delle piante, 100% — lepatron

NuovoCHF 62'000 - 94'000
lepatron · Böckten (BL)
Categoria: Risorse Umane Contratto: full-time Salario: CHF 62'000 - 94'000
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Località
Böckten
Contratto
full-time
Pubblicato
3 giorni fa
SalarioCHF 62'000 - 94'000

Panoramica

Le Patron fa parte del Gruppo ORIOR attivo a livello internazionale con circa 2300 dipendenti e

sede a Zurigo.

Siamo specializzati in menu premium innovativi e prodotti di convenienza e coniugare le migliori creazioni nel nostro produttore di torte.

Responsabilità principali

  • Si assume la responsabilità di un'area di produzione centrale e di guidare il vostro team con impegno e vista.
  • Insieme alle relative interfacce, si garantisce un processo di produzione regolare, un uso ottimale delle risorse e la consegna tempestiva del cliente.
  • Promuovi attivamente i miglioramenti dei processi e garantisci i più elevati standard di qualità, igiene e sicurezza.
  • Responsabilità per guidare un team assegnato in una zona della panetteria o in una Impianto di produzione
  • Assicurare l'uso ottimale del personale in collaborazione con il capo reparto propria area di responsabilità
  • Responsabilità per il rispetto delle linee guida di qualità e l'attuazione e il controllo dell'igiene e dell'igiene
  • Un ambiente in cui l'esperienza, il pensiero e la responsabilità sono valorizzate
  • Condizioni quadro eque con attraente fondo pensione (3 piani di risparmio) REKA assegni e altre prestazioni
  • Abbiamo suscitato il vostro interesse?
  • Quindi applicare direttamente tramite il pulsante "Applica ora".

Requisiti principali

  • di sicurezza
  • Preparazione del rapporto giornaliero e informazioni tempestive al capo del dipartimento sulle deviazioni Cooperazione nella produzione
  • Formazione completa in cibo, logistica o produzione
  • Prima esperienza di leadership in una posizione simile
  • Una forte consapevolezza della qualità e un'elevata comprensione degli standard di igiene e sicurezza
  • Metodo di lavoro strutturato, organizzato e orientato alla soluzione
  • mentalità imprenditoriale, assertività e processo decisionale
  • Resilienza e la capacità di tenere traccia anche in situazioni frenetiche
  • Mindset analitico e piacere nel miglioramento continuo dei processi Molto buona conoscenza del tedesco Questo è ciò che vi aspetta
  • Un team amichevole e disponibile che lavora insieme, condivide conoscenze e nuovi dipendenti
  • attivamente coinvolti.

Contatti

  • Se avete domande, Melanie Imhof, HR Manager, è a vostra disposizione via email a [email protected].
  • e ottimizzazione continua dei processi nell'area di produzione responsabile

Azienda e contesto

  • Coordinamento e ottimizzazione della pianificazione della produzione quotidiana in stretta collaborazione con Capo Dipartimento e AVOR
  • Garantire una disponibilità ottimale del prodotto
  • Partecipazione attiva al miglioramento continuo (CIP) e attuazione di misure di ottimizzazione

Dettagli ulteriori

  • Per il nostro team motivato nella posizione di Böckten, stiamo cercando un:n Team leader:in / plant manager:in, 100%
  • Responsabilità per guidare un team assegnato in una zona della panetteria o in una Impianto di produzione
  • Assicurare l'uso ottimale del personale in collaborazione con il capo reparto
  • Organizzazione e ottimizzazione continua dei processi nell'area di produzione responsabile
  • Coordinamento e ottimizzazione della pianificazione della produzione quotidiana in stretta collaborazione con Capo Dipartimento e AVOR propria area di responsabilità Requisiti di sicurezza
  • Preparazione del rapporto giornaliero e informazioni tempestive al capo del dipartimento sulle deviazioni Cooperazione nella produzione
  • Mindset analitico e piacere nel miglioramento continuo dei processi Molto buona conoscenza del tedesco Questo è ciò che vi aspetta
  • Condizioni quadro eque con attraente fondo pensione (3 piani di risparmio) REKA assegni e altre prestazioni

Note e contenuto originale

  • Per il nostro team motivato nella posizione di Böckten, stiamo cercando un:n
  • Team leader:in / plant manager:in, 100%
  • Responsabilità per guidare un team assegnato in una zona della panetteria o in una
  • Impianto di produzione
  • Coordinamento e ottimizzazione della pianificazione della produzione quotidiana in stretta collaborazione con
  • Capo Dipartimento e AVOR
  • propria area di responsabilità
  • Requisiti di sicurezza
  • Preparazione del rapporto giornaliero e informazioni tempestive al capo del dipartimento sulle deviazioni
  • Cooperazione nella produzione
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Domande frequenti su questo annuncio

Che stipendio offre lepatron per questa posizione?

lepatron indica CHF 62'000 - 94'000 lordi annui per questo ruolo a Böckten. Questo è lo stipendio pubblicato nell'annuncio originale (o, quando il datore non specifica una cifra, una stima realistica per ruolo e settore) — il calcolatore di questo sito lo converte nel netto reale una volta applicate imposta da frontaliere e contributi sociali.

È un ruolo a tempo pieno, e che tipo di contratto offre lepatron?

Questo annuncio è una posizione a tempo pieno. Il tipo di contratto mostrato qui arriva direttamente dall'annuncio originale del datore di lavoro; conferma sempre orario esatto, preavviso e durata del periodo di prova con lepatron durante il colloquio, perché questi dettagli possono variare anche all'interno della stessa categoria contrattuale.

Serve un permesso da frontaliere per un ruolo nel canton Basilea?

I residenti UE/AELS nella zona di frontiera del paese confinante con il canton Basilea possono richiedere il Permesso G; il datore di lavoro svizzero lo presenta all'ufficio della migrazione di quel canton dopo la firma del contratto. Regole sulla zona di frontiera e tempi di lavorazione variano per paese confinante e canton — verifica i dettagli con l'ufficio della migrazione del canton Basilea o con HR durante il colloquio.

Come mi candido a questa posizione presso lepatron?

Usa il pulsante "Candidati ora" in questa pagina — rimanda direttamente all'annuncio originale di lepatron su careers.orior.ch, quindi la tua candidatura arriva direttamente nel sistema di gestione candidature del datore di lavoro. Frontaliere Ticino non raccoglie né inoltra candidature in proprio.

Azienda
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