Quereinsteiger*in Responsabile Reparto Macelleria / Cuoco/Cuoca, Regione Rheintal — Genossenschaft Migros Ostschweiz

CHF 68'000 - 103'000
Genossenschaft Migros Ostschweiz · St. Gallen (SG)
Categoria: other Contratto: full-time Salario: CHF 68'000 - 103'000
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Località
St. Gallen
Contratto
full-time
Pubblicato
51 giorni fa
SalarioCHF 68'000 - 103'000

Panoramica

Nei circa 100 supermercati della Genossenschaft Migros Ostschweiz offriamo tutto il necessario per le esigenze quotidiane della nostra clientela. I nostri collaboratori lavorano con grande entusiasmo e spirito per garantire i nostri valori tradizionali come freschezza e qualità a un prezzo equo.

Mansioni

  • A seconda delle conoscenze pregresse e della formazione interna mirata, lavoro in un punto vendita come responsabile del reparto macelleria
  • Successivamente, gestione tecnica del reparto macelleria
  • Promozione delle vendite, gestione di fatturato, costi, inventario e magazzino
  • Gestione degli ordini, controllo delle merci in entrata, presentazione e disposizione dei prodotti
  • Servizio e consulenza ai clienti al banco assistito

Requisiti

  • Idealmente più di 1 anno di esperienza professionale: nel commercio al dettaglio
  • Formazione di base o avanzata completata: nel commercio al dettaglio
  • Formazione di base completata con successo nel commercio al dettaglio, come specialista in carne o come cuoco/cuoca, preferibilmente con esperienza nella vendita di carne
  • Ottime conoscenze tecniche e di utilizzo nei settori carne/pesce/formaggi
  • Affidabilità, flessibilità, alta disponibilità e preferibilmente esperienza nella gestione
  • Metodo di lavoro autonomo e approccio cordiale con i clienti
  • Disponibilità a una formazione continua costante
  • Tedesco (ottima conoscenza)

Cosa offriamo

  • Offerte per il tempo libero e la cultura: varie agevolazioni su offerte di vacanze ed eventi
  • Promozione mirata: sviluppo mirato dei nostri collaboratori con misure specifiche di sviluppo del personale
  • Offerte sportive e fitness: sconti sugli abbonamenti per strutture ricreative e fitness
  • Klubschule Migros: generoso contributo finanziario per corsi scelti autonomamente
  • Congedo di maternità/paternità: 18 settimane di congedo di maternità e 4 settimane di congedo di paternità

Contatto Candidatura & Contatto Raphaela Vögeli Responsabile Consulenza HR SM 058 712 27 51

Responsabilità principali

  • Successivamente, gestione tecnica del reparto macelleria
  • Promozione delle vendite, gestione di fatturato, costi, inventario e magazzino
  • Gestione degli ordini, controllo delle merci in entrata, presentazione e disposizione dei prodotti
  • Servizio e consulenza ai clienti al banco assistito

Requisiti principali

  • Idealmente più di 1 anno di esperienza professionale: nel commercio al dettaglio
  • Formazione di base o avanzata completata: nel commercio al dettaglio
  • Formazione di base completata con successo nel commercio al dettaglio, come specialista in carne o come cuoco/cuoca, preferibilmente con esperienza nella vendita di carne
  • Ottime conoscenze tecniche e di utilizzo nei settori carne/pesce/formaggi
  • Affidabilità, flessibilità, alta disponibilità e preferibilmente esperienza nella gestione
  • Metodo di lavoro autonomo e approccio cordiale con i clienti
  • Disponibilità a una formazione continua costante Tedesco (ottima conoscenza) Cosa offriamo
  • Affidabilità, flessibilità e alta disponibilità e preferibilmente esperienza nella gestione

Cosa offre l’azienda

  • Nei circa 100 supermercati della Genossenschaft Migros Ostschweiz offriamo tutto il necessario per le esigenze quotidiane della nostra clientela.
  • Offerte per il tempo libero e la cultura: varie agevolazioni su offerte di vacanze ed eventi
  • Offerte sportive e fitness: sconti sugli abbonamenti per strutture ricreative e fitness

Contatti

  • A seconda delle conoscenze pregresse e della formazione interna mirata, lavoro in un punto vendita come responsabile del reparto macelleria
  • & Contatto Raphaela Vögeli Responsabile Consulenza HR SM 058 712 27 51 Grado di occupazione: 001%

Azienda e contesto

  • I nostri collaboratori lavorano con grande entusiasmo e spirito per garantire i nostri valori tradizionali come freschezza e qualità a un prezzo equo.
  • Promozione mirata: sviluppo mirato dei nostri collaboratori con misure specifiche di sviluppo del personale
  • Klubschule Migros: generoso contributo finanziario per corsi scelti autonomamente
  • Congedo di maternità/paternità: 18 settimane di congedo di maternità e 4 settimane di congedo di paternità

Dettagli ulteriori

  • Disponibilità a una formazione continua costante Tedesco (ottima conoscenza)
  • Candidatura & Contatto Raphaela Vögeli Responsabile Consulenza HR SM 058 712 27 51 Grado di occupazione: 001%

Note e contenuto originale

  • Disponibilità a una formazione continua costante
  • Tedesco (ottima conoscenza)
  • Cosa offriamo
  • Candidatura & Contatto Raphaela Vögeli Responsabile Consulenza HR SM 058 712 27 51
  • Grado di occupazione: 001%
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Domande frequenti su questo annuncio

Che stipendio offre Genossenschaft Migros Ostschweiz per questa posizione?

Genossenschaft Migros Ostschweiz indica CHF 68'000 - 103'000 lordi annui per questo ruolo a St. Gallen. Questo è lo stipendio pubblicato nell'annuncio originale (o, quando il datore non specifica una cifra, una stima realistica per ruolo e settore) — il calcolatore di questo sito lo converte nel netto reale una volta applicate imposta da frontaliere e contributi sociali.

È un ruolo a tempo pieno, e che tipo di contratto offre Genossenschaft Migros Ostschweiz?

Questo annuncio è una posizione a tempo pieno. Il tipo di contratto mostrato qui arriva direttamente dall'annuncio originale del datore di lavoro; conferma sempre orario esatto, preavviso e durata del periodo di prova con Genossenschaft Migros Ostschweiz durante il colloquio, perché questi dettagli possono variare anche all'interno della stessa categoria contrattuale.

Serve un permesso da frontaliere per un ruolo nel canton San Gallo?

I residenti UE/AELS nella zona di frontiera del paese confinante con il canton San Gallo possono richiedere il Permesso G; il datore di lavoro svizzero lo presenta all'ufficio della migrazione di quel canton dopo la firma del contratto. Regole sulla zona di frontiera e tempi di lavorazione variano per paese confinante e canton — verifica i dettagli con l'ufficio della migrazione del canton San Gallo o con HR durante il colloquio.

Come mi candido a questa posizione presso Genossenschaft Migros Ostschweiz?

Usa il pulsante "Candidati ora" in questa pagina — rimanda direttamente all'annuncio originale di Genossenschaft Migros Ostschweiz su jobs.migros.ch, quindi la tua candidatura arriva direttamente nel sistema di gestione candidature del datore di lavoro. Frontaliere Ticino non raccoglie né inoltra candidature in proprio.

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