Working Student HR Talent & Development (m/w/d) 60-80% — Schindler

Descrizione completa

Designazione delle merci

Oltre due miliardi di persone si fidano di Schindler ogni giorno. La nostra esperienza e la nostra forza innovativa ci rendono il numero uno nel business svizzero dei 142r e dei ride-repeat. Nell'ambito della famiglia Schindler, si progettano luoghi per tutti senza barriere, inclusivi e sostenibili. Uniamo innovazione, sicurezza, inclusione e diversità all'interno dell'azienda. Unisciti alla nostra storia di successo di 150 anni e modellare il futuro della mobilità.

Non stai solo cercando un lavoro da studente, ma un'introduzione alle possibilità di de-restate?

HR è il vostro ingresso in un campo di sviluppo professionale diversificato con opportunità a lungo termine. Nel nostro team di sviluppo e di regolamentazione si lavora su progetti, programmi e iniziative che modellano attivamente lo sviluppo di dipendenti e dirigenti a Schindler.

Insieme un piano su come

Studente di lavoro HR: Stato e sviluppo (m/f/d) 60-80

Il vostro giorno. il vostro piano! Progettare la vostra settimana di 40 ore in base alle vostre esigenze. Noi attribuiamo grande importanza al vostro sviluppo e vi offriamo esattamente ciò che avete bisogno.

Compiti

• Lavori sui progetti nei settori della gestione dei talenti, dello sviluppo delle risorse umane, dell'inclusione e della diversità e della gestione della salute
• Organizzazione e attuazione di misure di sensibilizzazione, programmi di formazione e sviluppo
• Cooperazione con le parti interessate interne ed esterne di diversi settori di attività
• Creazione di presentazioni, valutazioni e basi decisionali
• Sostegno all'ulteriore sviluppo e digitalizzazione dei processi di apprendimento

Requisiti

• Corso di laurea in laurea in corso, idealmente in amministrazione aziendale, psicologia o un programma di laurea comparabile (durata residua minima di 1 anno)
• Prima esperienza nel lavoro di progetto, esperienza pratica delle risorse umane attraverso stage o attività di lavoro degli studenti
• Interesse ad entrare nelle risorse umane per far fronte alle esigenze aziendali e per far progredire gli argomenti delle persone con dati, cifre e sistemi
• Uso sicuro di MS Office e interesse per l'uso di strumenti di intelligenza artificiale nel lavoro quotidiano
• Ottima conoscenza del tedesco e dell'inglese scritto e parlato
• Modalità di lavoro proattiva, spiccata voglia di comunicare e di collaborare con il team

Offriamo

• Eccellenti opportunità di sviluppo: lo sviluppo del personale è vissuto da noi. Mettiamo a disposizione dei nostri dipendenti diversi programmi nazionali e internazionali per i talenti e li sosteniamo in termini di tempo e denaro per la formazione e il perfezionamento.
• Work-Life-Balance: 40h settimana *, da 25 a 30 giorni di ferie, orari di lavoro flessibili, part-time e congedo non retribuito.
• Ambiente di lavoro sano: elevati standard di salute e sicurezza e gestione della salute in azienda, compresa la consulenza sociale e la promozione della salute.
• Campus moderno con ristorante e caffetteria per il personale, parcheggio gratuito, ottimo collegamento con i mezzi pubblici, palestra con attrezzature e un parco per rilassarsi.
• Agevolazioni per i dipendenti: generosa partecipazione all'abbonamento per i trasporti pubblici e il fitness, sconti per la flotta, prelievo agevolato di denaro Reka, premi assicurativi agevolati e varie agevolazioni.
• Diversità culturale e inclusione e diversità all'interno dell'azienda.

Contatto

Sei pronto a percorrere nuove strade? Entra a far parte di #TeamSchindler!

Per maggiori informazioni: www.schindler.ch/karriere