Leitende:r Ärztin / Arzt Pädiatrische Intensivmedizin oder Neonatologie — Kantonsspital Graubünden
- Località
- Chur
- Contratto
- non indicato
- Pubblicato
- 712 giorni fa
Descrizione completa
Avviare su appuntamento come Responsabile: Medico / Medico Pediatric Intensive Care Medicine o Neonatologia 60 - 100%
Il Dipartimento di Medicina Paediatrica e Adolescente combina una vasta gamma di focus pedonali ed è responsabile per la cura intensiva e la cura neonatale. La nostra unità di cura intensiva per bambini interdisciplinare (PICU/NICU) con nove unità di cura intensive certificate garantisce una cura completa per bambini gravemente malati, adolescenti e neonati. Sia l'unità di assistenza intensiva per bambini che la clinica per bambini sono strutture di formazione approvate dalla SIWF.
Desiderate plasmare attivamente lo sviluppo dinamico nella clinica per bambini e adolescenti, soprattutto nell’unità di cura intensiva per bambini e nella neonatologia? Allora hai ragione con noi!
Questi sono i tuoi compiti
- Hai garantito la medicina intensiva pediatrica interdisciplinare, la medicina pediatrica neonatologica e generale
- Si supervisiona i medici assistenti nella loro ulteriore formazione come specialista per la medicina pediatrica e adolescente, così come la medicina di cura intensiva e / o con un focus sulla neonatologia
- Sei coinvolto nel business quotidiano di pediatrica generale
- Partecipa attivamente a eventi di formazione interni ed esterni
Lo porti con te.
- Hai il diploma medico federale e i titoli specialistici in medicina pediatrica e adolescente (FMH) e medicina intensiva (FMH) o ciascuno un equivalente riconosciuto
- Hai diversi anni di esperienza in medicina pediatrica e neonatale intensiva
- Il vostro modo aperto e cooperativo e il vostro modo di lavorare efficiente arricchiscono il nostro team
Puoi fare qualcosa che gli altri non possono? Fai la differenza? Allora appartieni a noi!
Ed e' quello che ti offriamo.
- Carriera e famiglia: Come datore di lavoro flessibile, promuoviamo diversi modelli di lavoro in modo da poter combinare in modo ottimale lavoro e famiglia per te. Offriamo anche a voi e alla vostra famiglia una vasta gamma di servizi di supporto.
- Vacanze / congedo di lealtà: Il diritto di vacanza annuale con noi è di almeno 25 giorni. Dipendenti a lungo termine: gli addetti ai lavori sono premiati con un ulteriore congedo di lealtà.
- Ore lavorative flessibili / Home Office / Lavoro part-time: Se l'azienda lo permette, orari di lavoro e spese possono essere adattati in modo flessibile alla tua attuale situazione di vita.
- Offerta gastronomica: Tutte e quattro le sedi dell'ospedale cantonale Grigioni offrono una vasta gamma di opzioni di ristorazione. Con noi si può mangiare variegato, equilibrato e sano.
- Salute: La salute dei nostri dipendenti: dentro è importante per noi: L'ospedale cantonale Graubünden ricevette l'etichetta di qualità Friendy Work Space nel novembre 2022.
- Alloggio per il personale: Per i nostri dipendenti, tirocinanti e apprendisti, forniamo camere e appartamenti per il più possibile scontati.
- Prestazioni sociali: Oltre alle prestazioni legalmente prescritte, vi offriamo benefici non obbligatori supplementari e generosi (come la continuazione salariale del 100%, rinuncia alla deduzione di coordinamento al PK).
- Ulteriore istruzione e sviluppo personale: investiamo continuamente nell'istruzione, nella formazione e nell'ulteriore formazione dei nostri dipendenti. Con noi sarete sostenuti, motivati, sfidati e promossi.
- I nostri valori: L'eccellente qualità dei nostri servizi e la salute e la soddisfazione dei nostri dipendenti sono ugualmente la nostra attenzione. Una cultura aziendale aperta e apprezzata, la diversità, la tolleranza e la sostenibilità sono parte integrante della nostra filosofia come condizioni di lavoro progressivo e diverse opportunità di sviluppo.
Informazioni di contatto
Per domande sono felice di essere lì per voi
Dottor Med. Bjarte Rogdo, medico capo e responsabile del Dipartimento di Paediatria Telefono +41 81 256 64 06 ID lavoro 1127 Qui presso l'Ospedale cantonale Grigioni, più di 3.600 super lavoratori lavorano in più di 50 professioni. E presto un altro!
Domande frequenti su questo annuncio
Che stipendio offre Kantonsspital Graubünden per questa posizione?
Kantonsspital Graubünden indica CHF 41'080 - 75'000 lordi annui per questo ruolo a Chur. Questo è lo stipendio pubblicato nell'annuncio originale — il calcolatore di questo sito lo converte nel netto reale una volta applicate imposta da frontaliere e contributi sociali.
È un ruolo a tempo pieno, e che tipo di contratto offre Kantonsspital Graubünden?
L'annuncio originale non indica il tipo di contratto né la percentuale di impiego. Chiedi a Kantonsspital Graubünden orario, durata del contratto, preavviso e periodo di prova durante il colloquio.
Serve un permesso da frontaliere per un ruolo nel canton Grigioni?
I cittadini UE/AELS residenti in uno Stato UE/AELS possono richiedere il Permesso G e lavorare in tutta la Svizzera: le zone di frontiera per loro non valgono più e il rientro è almeno settimanale. Il datore di lavoro svizzero presenta la domanda all'ufficio della migrazione del canton Grigioni dopo la firma del contratto. I tempi di lavorazione variano per canton — verifica i dettagli con l'ufficio della migrazione del canton Grigioni o con HR durante il colloquio.
Come mi candido a questa posizione presso Kantonsspital Graubünden?
Usa il pulsante "Candidati ora" in questa pagina — rimanda direttamente all'annuncio originale di Kantonsspital Graubünden su jobs.ksgr.ch, quindi la tua candidatura arriva direttamente nel sistema di gestione candidature del datore di lavoro. Frontaliere Ticino non raccoglie né inoltra candidature in proprio.
