Proprietario del prodotto - Istituzionale & Ricchezza — Swissquote
- Località
- Gland
- Contratto
- full-time
- Pubblicato
- 95 giorni fa
Panoramica
Missione del Dipartimento
Piattaforme di Ingegneria del Software Il reparto Piattaforme di Ingegneria Software è dedicato al viaggio del cliente in Swissquote.
Definiamo, analizziamo e realizziamo il futuro delle soluzioni di cliente offerte da Swissquote.
- Missione del Dipartimento
- Piattaforme di Ingegneria del Software Il reparto Piattaforme di Ingegneria Software è dedicato al viaggio del cliente in Swissquote.
- Le tue responsabilità:
- Comunicare e gestire le relazioni con gli stakeholder per fornire il miglior prodotto
- Manteniamo anche quelle applicazioni per garantire sempre la migliore esperienza del cliente nel suo viaggio.
- Collaborando a stretto contatto con il reparto strategia di prodotto siamo anche il ponte tra la strategia di crescita dell’azienda e le soluzioni corrispondenti messe in atto, essendo poi i protagonisti che danno vita concreta alla visione definita.
Responsabilità principali
- Le tue responsabilità:
- Comunicare e gestire le relazioni con gli stakeholder per fornire il miglior prodotto
- Definire e documentare i requisiti aziendali per catturare le esigenze e i vincoli aziendali e guidare il processo di sviluppo
- Definire e mantenere una roadmap del prodotto per fornire una chiara direzione per i team di sviluppo e le parti interessate
- Priorizzare il backlog del prodotto per garantire che il lavoro più prezioso sia affrontato prima e massimizzare ROI
- Analizzare e privilegiare il feedback dei clienti per la guida di miglioramenti continui e soddisfare le aspettative degli utenti
- Hai una comprensione approfondita dell'aspetto della qualità del prodotto, con esperienza preventiva di pianificazione e coordinamento delle attività di validazione aziendale
Requisiti principali
- Manteniamo anche quelle applicazioni per garantire sempre la migliore esperienza del cliente nel suo viaggio.
- Collaborando a stretto contatto con il reparto strategia di prodotto siamo anche il ponte tra la strategia di crescita dell’azienda e le soluzioni corrispondenti messe in atto, essendo poi i protagonisti che danno vita concreta alla visione definita.
- Lavorando fianco a fianco con i dipartimenti interni e il business che essi rappresentano ci assicuriamo di muoversi sempre verso i clienti e le esigenze degli stakeholder.
- Missione La sezione Istituzionale e Wealth progetta, sviluppa e mantiene piattaforme di investimento passive su Web e mobile per i clienti retail (InvestEasy, 3a easy, Save Easy, and more to come) così come l'intera serie di soluzioni per i clienti istituzionali (piattaforma API, SQPro, ponti con piattaforme esterne FX...) Sarete parte del team Istituzionale e Wealth Conception , lavorando insieme con altri 3 proprietari di prodotti, un product designer e un analista di business offshore.
- La missione del team è di trasformare la strategia aziendale in soluzioni possibili e guidare l'evoluzione del prodotto insieme ai team di ingegneria del software.
- Il vostro team si sta concentrando su tutti gli aspetti relativi al business istituzionale e alla gestione della ricchezza in tutte le linee aziendali (Forex, titoli, crypto).
- Collabora con i progettisti per ottimizzare l'esperienza utente (ad esempio test A/B, mobile & web)
- Atto come esperto di materia per il prodotto, sostenere i team di business e sviluppo attraverso la condivisione della conoscenza e il mentoring
- Mantenere la consapevolezza delle tendenze del mercato e dell'industria per una migliore ottimizzazione della definizione delle soluzioni
- Fornire indicazioni sulla visione al Team di Sviluppo e spiegare i requisiti
- Creare e mantenere una documentazione completa per i riferimenti delle funzionalità aziendali
- Monitorare i KPI per eseguire la priorità delle funzionalità e migliorare le decisioni basate sui dati
Dettagli ulteriori
- Assicurare la validazione incrementale del business per assicurarsi che le funzionalità sviluppate soddisfino i requisiti aziendali Sfondo educativo: Master o Bachelor
- Hai esperienza nella condivisione delle tue conoscenze aziendali e nella mentoring di altri membri del team Fluente in inglese
Note e contenuto originale
- Assicurare la validazione incrementale del business per assicurarsi che le funzionalità sviluppate soddisfino i requisiti aziendali
- Sfondo educativo: Master o Bachelor
- Hai esperienza nella condivisione delle tue conoscenze aziendali e nella mentoring di altri membri del team
- Fluente in inglese
Domande frequenti su questo annuncio
Che stipendio offre Swissquote per questa posizione?
Swissquote indica CHF 60'500 - 91'500 lordi annui per questo ruolo a Gland. Questo è lo stipendio pubblicato nell'annuncio originale (o, quando il datore non specifica una cifra, una stima realistica per ruolo e settore) — il calcolatore di questo sito lo converte nel netto reale una volta applicate imposta da frontaliere e contributi sociali.
È un ruolo a tempo pieno, e che tipo di contratto offre Swissquote?
Questo annuncio è una posizione a tempo pieno. Il tipo di contratto mostrato qui arriva direttamente dall'annuncio originale del datore di lavoro; conferma sempre orario esatto, preavviso e durata del periodo di prova con Swissquote durante il colloquio, perché questi dettagli possono variare anche all'interno della stessa categoria contrattuale.
Serve un permesso da frontaliere per un ruolo nel canton Vaud?
I residenti UE/AELS nella zona di frontiera del paese confinante con il canton Vaud possono richiedere il Permesso G; il datore di lavoro svizzero lo presenta all'ufficio della migrazione di quel canton dopo la firma del contratto. Regole sulla zona di frontiera e tempi di lavorazione variano per paese confinante e canton — verifica i dettagli con l'ufficio della migrazione del canton Vaud o con HR durante il colloquio.
Come mi candido a questa posizione presso Swissquote?
Usa il pulsante "Candidati ora" in questa pagina — rimanda direttamente all'annuncio originale di Swissquote su jobs.smartrecruiters.com, quindi la tua candidatura arriva direttamente nel sistema di gestione candidature del datore di lavoro. Frontaliere Ticino non raccoglie né inoltra candidature in proprio.
