Co-station manager (a) — Kantonsspital Baselland (KSBL)

CHF 85'500 - 129'500
Kantonsspital Baselland (KSBL) · Liestal (BL)
Categoria: Sanità / Ospedali Contratto: full-time Salario: CHF 85'500 - 129'500
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Località
Liestal
Contratto
full-time
Pubblicato
29 giorni fa
SalarioCHF 85'500 - 129'500

Panoramica

Ammissione su appuntamento Bruderholz, Medicina Interna Riferimento del lavoro 12947

Occupazione permanente Compiti: Fino al ritiro dell'attuale titolare, la posizione sarà riempita come posizione di cogestione, dal luglio 2027 come unica gestione della stazione.

Responsabilità principali

  • Responsabilità ai compiti di pianificazione, organizzazione e gestione
  • Responsabilità per l'attuazione degli obiettivi di prestazione della stazione
  • Responsabilità per garantire la qualità della cura e l'attuazione e la sostenibilità del Lean Hospital
  • Membro del consiglio di amministrazione della stazione nel senso della governance condivisa
  • Lavorare nella cura diretta in un team dinamico Requisiti

Requisiti principali

  • Basi: Diploma come specialista in allattamento (HF, FH o equivalente)
  • Glad: diversi anni di esperienza manageriale in un'operazione acuta, preferibilmente una formazione quadri nel sistema sanitario
  • Molto felice: qualità del giocatore di squadra e desiderio per i compiti di leadership, combinato con una mentalità economica E anche: comunicazione-friendly talento organizzativo

Azienda e contesto

  • Assolutamente: La gioia in un ospedale vario e vivace vita quotidiana Vantaggi: Essere in forma e stare in forma: Offerte interessanti intorno sport, relax e nutrizione Area: Medicina interna Livello di occupazione: 100% KSBL Kantonsspital Baselland — Orten Bruderholz, Liestal, Laufen. ~4'500 dipendenti in 3 sedi nella regione di Basilea.

Dettagli ulteriori

  • Ammissione su appuntamento Bruderholz, Medicina Interna Riferimento del lavoro 12947
  • Molto felice: qualità del giocatore di squadra e desiderio per i compiti di leadership, combinato con una mentalità economica E anche: comunicazione-friendly talento organizzativo

Note e contenuto originale

  • Ammissione su appuntamento
  • Bruderholz, Medicina Interna
  • Riferimento del lavoro 12947
  • Molto felice: qualità del giocatore di squadra e desiderio per i compiti di leadership, combinato con una mentalità economica
  • E anche: comunicazione-friendly talento organizzativo
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Domande frequenti su questo annuncio

Che stipendio offre Kantonsspital Baselland (KSBL) per questa posizione?

Kantonsspital Baselland (KSBL) indica CHF 85'500 - 129'500 lordi annui per questo ruolo a Liestal. Questo è lo stipendio pubblicato nell'annuncio originale (o, quando il datore non specifica una cifra, una stima realistica per ruolo e settore) — il calcolatore di questo sito lo converte nel netto reale una volta applicate imposta da frontaliere e contributi sociali.

È un ruolo a tempo pieno, e che tipo di contratto offre Kantonsspital Baselland (KSBL)?

Questo annuncio è una posizione a tempo pieno. Il tipo di contratto mostrato qui arriva direttamente dall'annuncio originale del datore di lavoro; conferma sempre orario esatto, preavviso e durata del periodo di prova con Kantonsspital Baselland (KSBL) durante il colloquio, perché questi dettagli possono variare anche all'interno della stessa categoria contrattuale.

Serve un permesso da frontaliere per un ruolo nel canton Basilea?

I residenti UE/AELS nella zona di frontiera del paese confinante con il canton Basilea possono richiedere il Permesso G; il datore di lavoro svizzero lo presenta all'ufficio della migrazione di quel canton dopo la firma del contratto. Regole sulla zona di frontiera e tempi di lavorazione variano per paese confinante e canton — verifica i dettagli con l'ufficio della migrazione del canton Basilea o con HR durante il colloquio.

Come mi candido a questa posizione presso Kantonsspital Baselland (KSBL)?

Usa il pulsante "Candidati ora" in questa pagina — rimanda direttamente all'annuncio originale di Kantonsspital Baselland (KSBL) su karriere.ksbl.ch, quindi la tua candidatura arriva direttamente nel sistema di gestione candidature del datore di lavoro. Frontaliere Ticino non raccoglie né inoltra candidature in proprio.

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Azienda
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