Capo squadra Accounting — Richemont
- Località
- Villars Sur Glâne
- Contratto
- full-time
- Pubblicato
- 45 giorni fa
Panoramica
Codice di riferimento: JR129826 Richemont possiede alcuni dei migliori prodotti di lusso Maisons, con dettagli Focus inchemo, dall'aspetto raffinato e premium-enabled.
La Maison5 una 155 tradizione di stile, qualità e dealancy e Richemont. Allegandosi ad un Accounting Manager e con
sede a Friburgo, sarete incaricati dei seguenti compiti principali: Gestione contabile e Chiusura Pilota e coordina le operazioni contabili delle entità in esame per garantire qualità, accuratezza e conformità alle scadenze Preparate e registrate le voci di chiusura
- Codice di riferimento: JR129826 Richemont possiede alcuni dei migliori prodotti di lusso Maisons, con dettagli Focus inchemo, dall'aspetto raffinato e premium-enabled.
- La Maison5 una 155 tradizione di stile, qualità e dealancy e Richemont. Allegandosi ad un Accounting Manager e con
- Assicurare una revisione critica dei compiti svolti da GL e Senior GL-QL Preparate, spiegate e presentate la relazione mensile al Direttore del Dipartimento Documentazione, assicurate il follow-up e assicurate l'implementazione dell'attuale sistema di controllo interno Leadership e gestione di, team Gestire e guidare un piccolo team di GL e Senior GL.Assicura il team, team, e sostenere l'aumento delle competenze dei dipendenti, mentre supporta il loro sviluppo professionale Fornire leadership tecnica e guidare il team nella risoluzione di complesse questioni contabili
- Impostare priorità, coordinare le attività e garantire il raggiungimento degli obiettivi del Dipartimento Relazioni Interne e Progetti Essere l'interlocutore preferito per i nostri clienti interni (succursal, case, funzioni) per i soggetti di contabilità
- Pilotare e contribuire ai progetti, migliorare continuamente il reparto
- Promuovere e garantire l'applicazione delle regole contabili del Gruppo COME VOI CONOSCERE LA QUALCOSA CON NOI?
Responsabilità principali
- Assicurare una revisione critica dei compiti svolti da GL e Senior GL-QL Preparate, spiegate e presentate la relazione mensile al Direttore del Dipartimento Documentazione, assicurate il follow-up e assicurate l'implementazione dell'attuale sistema di controllo interno Leadership e gestione di, team Gestire e guidare un piccolo team di GL e Senior GL.Assicura il team, team, e sostenere l'aumento delle competenze dei dipendenti, mentre supporta il loro sviluppo professionale Fornire leadership tecnica e guidare il team nella risoluzione di complesse questioni contabili
- Impostare priorità, coordinare le attività e garantire il raggiungimento degli obiettivi del Dipartimento Relazioni Interne e Progetti Essere l'interlocutore preferito per i nostri clienti interni (succursal, case, funzioni) per i soggetti di contabilità
Requisiti principali
- Pilotare e contribuire ai progetti, migliorare continuamente il reparto
- Promuovere e garantire l'applicazione delle regole contabili del Gruppo COME VOI CONOSCERE LA QUALCOSA CON NOI?
- Appassionato di contabilità e confortevole con i numeri, si distingue in particolare per le competenze di seguito: Forte capacità di analisi e sintesi con rigore e attenzione ai dettagli Proattività, autonomia e forza di proposta Ottima organizzazione e gestione delle priorità Resilienza e capacità di navigare in ambienti complessi ed esigenti A l, immerso nella complessità Sens de la discrezione et de la riservatezza Flessibilità et adattamentoabilité Esperienza, formazione e competenze-business: Brevetto contabile federale o equivalente Min. 8 anni di esperienza contabile, con responsabilità GL, preferibilmente in ambiente internazionale Ottima conoscenza dei principi contabili (IFRS, CO) Mastering IT tools (temporale, avanzato Excel) In lingua madre francese, si dispone di eccellenti conoscenze in lingua inglese L'esperienza nella gestione del team è un plus CHE DIFERENZIA NON IL GRUPPO?
- Il nostro vero potere non sta nelle nostre somiglianze, ma nella ricca diversità delle nostre arti, culture e abilità umane, così come nella nostra specifica capacità di promuovere il potenziale non sfruttato.
- Apprezziamo la libertà, la fedeltà e la solidarietà Incoraggiamo empatia, curiosità, coraggio, umiltà e integrità Ci preoccupiamo del mondo in cui viviamo LA TUA ESPERIENZA CANDIDATA CON NOI La tua domanda sarà attentamente analizzata dai nostri team di reclutamento e il ritorno avverrà il prima possibile.
- Se il tuo profilo è selezionato, ti contatteremo per un primo scambio telefonico.
- Il prossimo passo sarà un colloquio faccia a faccia con i manager e il nostro Business Partner HR. #Richemont #weCraftTheFuture Land Job HSE TheStake Villars On Glâne, Svizzera Richemont CNC regolatore meccanica (H/F/X) notte o 2x8 Salvare Villars Sur Glâne, Svizzera Cartier Master Specialista orologi di montaggio (H/F/X) Street Villars Sur Glâne, Svizzera Cartier Head
Dettagli ulteriori
- La Maison5 una 155 tradizione di stile, qualità e dealancy e Richemont. Allegandosi ad un Accounting Manager e con
Note e contenuto originale
- La Maison5 una 155 tradizione di stile, qualità e dealancy e Richemont.
- Allegandosi ad un Accounting Manager e con
Domande frequenti su questo annuncio
Che stipendio offre Richemont per questa posizione?
Richemont indica CHF 68'500 - 104'000 lordi annui per questo ruolo a Villars Sur Glâne. Questo è lo stipendio pubblicato nell'annuncio originale (o, quando il datore non specifica una cifra, una stima realistica per ruolo e settore) — il calcolatore di questo sito lo converte nel netto reale una volta applicate imposta da frontaliere e contributi sociali.
È un ruolo a tempo pieno, e che tipo di contratto offre Richemont?
Questo annuncio è una posizione a tempo pieno. Il tipo di contratto mostrato qui arriva direttamente dall'annuncio originale del datore di lavoro; conferma sempre orario esatto, preavviso e durata del periodo di prova con Richemont durante il colloquio, perché questi dettagli possono variare anche all'interno della stessa categoria contrattuale.
Serve un permesso da frontaliere per un ruolo nel canton Friburgo?
I residenti UE/AELS nella zona di frontiera del paese confinante con il canton Friburgo possono richiedere il Permesso G; il datore di lavoro svizzero lo presenta all'ufficio della migrazione di quel canton dopo la firma del contratto. Regole sulla zona di frontiera e tempi di lavorazione variano per paese confinante e canton — verifica i dettagli con l'ufficio della migrazione del canton Friburgo o con HR durante il colloquio.
Come mi candido a questa posizione presso Richemont?
Usa il pulsante "Candidati ora" in questa pagina — rimanda direttamente all'annuncio originale di Richemont su careers.richemont.com, quindi la tua candidatura arriva direttamente nel sistema di gestione candidature del datore di lavoro. Frontaliere Ticino non raccoglie né inoltra candidature in proprio.
