Nachwuchsfachperson con Ziel Abteilungsleitung Früchte&Gemüse (Region Oberaargau & Wiggertal) — Genossenschaft Migros Aare
- Località
- Langenthal
- Contratto
- full-time
- Pubblicato
- 21 giorni fa
Panoramica
Inizia la tua carriera come specialista nel campo della frutta e verdura con il nostro programma junior di 6-12 mesi – pratico, con uno stipendio pieno e un focus di leadership chiaro.
Scopri tutto su prodotti freschi, presentazione perfetta e leadership di squadra.
- Inizia la tua carriera come specialista nel campo della frutta e verdura con il nostro programma junior di 6-12 mesi – pratico, con uno stipendio pieno e un focus di leadership chiaro.
- Scopri tutto su prodotti freschi, presentazione perfetta e leadership di squadra.
- Porta la tua passione per il cibo, il talento organizzativo e la responsabilità e diventa un esperto nel tuo campo!
- Garantisci freschezza, qualità e disponibilità dei prodotti Con un focus sui clienti, si guida il dipartimento
- Idealmente più di 2 anni di esperienza professionale: nel commercio al dettaglio specialità alimentari
- Formazione completa di base o ulteriore: nel commercio al dettaglio o nella formazione equivalente
Responsabilità principali
- Porta la tua passione per il cibo, il talento organizzativo e la responsabilità e diventa un esperto nel tuo campo!
- Garantisci freschezza, qualità e disponibilità dei prodotti Con un focus sui clienti, si guida il dipartimento
- Come leader, promuovete il vostro team in modo mirato
- Agisci imprenditoriale e tieni a mente gli obiettivi Garantisci processi efficienti e lisci
Requisiti principali
- Idealmente più di 2 anni di esperienza professionale: nel commercio al dettaglio specialità alimentari
- Formazione completa di base o ulteriore: nel commercio al dettaglio o nella formazione equivalente
- Personalità orientata al cliente con piacere nelle vendite
- Competenze PC ben fondate che rendono il vostro lavoro quotidiano più facile
- La volontà di lavorare in modo flessibile, anche in tempi diversi
- Buona forma fisica per gestire le attività quotidiane in modo efficiente tedesco (molto buona conoscenza) Cosa di Friamo
- congedo di maternità / congedo di paternità: 18 settimane congedo di maternità e 4 settimane congedo di paternità
- infanzia: condivisione di costi finanziari generati nei servizi di assistenza all'infanzia esterna
- Mobilità: partecipazione di un abbonamento annuale ai trasporti pubblici, sconto sul carburante (Migrol), ridotto contributo annuo per la condivisione e il diritto di una flotta
- Abbonamenti mobili: vari vantaggi sulle abbonamenti mobili
- Pensione occupazionale: Le prestazioni superiori alla media garantiscono la sicurezza finanziaria dei dipendenti nella terza fase della vita
- Prestazioni sociali: condizioni di lavoro attraenti con benefici sociali molto buoni
Cosa offre l’azienda
- Offerte per il tempo libero e culturale: Vari sconti sulle offerte vacanza, soggiorni linguistici, vacanze Migros, interhome ed eventi
- Offerte di sport e fitness: condivisione dei costi degli abbonamenti a oltre 50 Migros fitness, wellness, acquaparks
Contatti
- Partner di reclutamento Melanie Knuchel +41 58 565 85
- Nota per i fornitori di servizi di reclutamento Per questa posizione consideriamo solo applicazioni dirette.
Dettagli ulteriori
- Garantisci freschezza, qualità e disponibilità dei prodotti Con un focus sui clienti, si guida il dipartimento
- Agisci imprenditoriale e tieni a mente gli obiettivi Garantisci processi efficienti e lisci
- Buona forma fisica per gestire le attività quotidiane in modo efficiente tedesco (molto buona conoscenza)
Note e contenuto originale
- Garantisci freschezza, qualità e disponibilità dei prodotti
- Con un focus sui clienti, si guida il dipartimento
- Agisci imprenditoriale e tieni a mente gli obiettivi
- Garantisci processi efficienti e lisci
- Buona forma fisica per gestire le attività quotidiane in modo efficiente
- tedesco (molto buona conoscenza)
- Cosa di Friamo
Domande frequenti su questo annuncio
Che stipendio offre Genossenschaft Migros Aare per questa posizione?
Genossenschaft Migros Aare indica CHF 68'500 - 104'000 lordi annui per questo ruolo a Langenthal. Questo è lo stipendio pubblicato nell'annuncio originale (o, quando il datore non specifica una cifra, una stima realistica per ruolo e settore) — il calcolatore di questo sito lo converte nel netto reale una volta applicate imposta da frontaliere e contributi sociali.
È un ruolo a tempo pieno, e che tipo di contratto offre Genossenschaft Migros Aare?
Questo annuncio è una posizione a tempo pieno. Il tipo di contratto mostrato qui arriva direttamente dall'annuncio originale del datore di lavoro; conferma sempre orario esatto, preavviso e durata del periodo di prova con Genossenschaft Migros Aare durante il colloquio, perché questi dettagli possono variare anche all'interno della stessa categoria contrattuale.
Serve un permesso da frontaliere per un ruolo nel canton Berna?
I residenti UE/AELS nella zona di frontiera del paese confinante con il canton Berna possono richiedere il Permesso G; il datore di lavoro svizzero lo presenta all'ufficio della migrazione di quel canton dopo la firma del contratto. Regole sulla zona di frontiera e tempi di lavorazione variano per paese confinante e canton — verifica i dettagli con l'ufficio della migrazione del canton Berna o con HR durante il colloquio.
Come mi candido a questa posizione presso Genossenschaft Migros Aare?
Usa il pulsante "Candidati ora" in questa pagina — rimanda direttamente all'annuncio originale di Genossenschaft Migros Aare su jobs.migros.ch, quindi la tua candidatura arriva direttamente nel sistema di gestione candidature del datore di lavoro. Frontaliere Ticino non raccoglie né inoltra candidature in proprio.
