Cheffe ou chef de projets mobilité électrique (Région Centre) — Groupe E
- Località
- Matran
- Contratto
- Tempo pieno
- Pubblicato
- 45 giorni fa
Descrizione completa
Attivo in Svizzera occidentale, aiutiamo i nostri clienti a realizzare i loro progetti fornendo soluzioni energetiche complete, efficienti e sostenibili, sia nella produzione e distribuzione di energia elettrica e calore, impianti elettrici, domotica, mobilità morbida, condizionamento dell'aria o trattamento dell'acqua. Come datore di lavoro esemplare, sosteniamo lo sviluppo delle competenze dei nostri 2250 dipendenti, tra cui 200 apprendisti, e la riconciliazione tra vita privata e professionale.
Gruppo E Tech, grazie alla sua competenza, è il partner di riferimento per progetti multi-tecnici nei settori di impianti elettrici, tavoli e infrastrutture, telecomunicazioni, multimediali, solari, riscaldamento, ventilazione, climatizzazione, freddo, sanitario, trattamento acque, così come la manutenzione di impianti.
Missione
Come Project Manager, sei il punto di contatto preferito dai nostri clienti per tutti i progetti relativi alla mobilità elettrica. Dall'identificazione delle esigenze alla messa in servizio delle strutture, assicurate il monitoraggio completo dei progetti, sviluppando attivamente la nostra presenza di mercato.
Le vostre principali responsabilità
- Sviluppare e promuovere le nostre soluzioni di mobilità elettrica a individui, aziende, comunità e autorità immobiliari.
- Consigliare i clienti e identificare le soluzioni tecniche su misura per le loro esigenze.
- Eseguire studi tecnici, sviluppare offerte e sviluppare progetti di costo in collaborazione con il back office.
- Assicurare la gestione completa del progetto dalla fase di progettazione all'accettazione finale.
- Assicurare le voci di ordine e la riserva di lavoro per la regione.
- Sostenere i clienti durante la messa in servizio e fornire formazione nell'uso delle infrastrutture.
Profilo
- Formazione CFC di base per installatori elettrici o di montaggio.
- La licenza del capo del progetto per l'installazione e la sicurezza elettrica o per ottenerla è un bene.
- Esperienza confermata nella gestione di progetti tecnici e/o in funzione tecnico-commerciale nel campo della mobilità elettrica.
- Buona conoscenza delle strutture di mobilità elettrica e facilità nella lettura di piani e diagrammi elettrici.
- Forte interesse per la mobilità elettrica, le energie rinnovabili e le soluzioni energetiche innovative.
- Relazioni, consulenza e orientamento dei clienti.
- Imprenditoria, autonomia e responsabilità.
- Mastery di strumenti Microsoft Office
- La conoscenza di un LES è un vantaggio.
- Lingua madre francese, la conoscenza dell'inglese tecnico è un bene.
Cosa offriamo
- Un ambiente in evoluzione favorevole all'equilibrio della vita lavorativa.
- I benefici sociali di un'impresa moderna, trattamento equo, opportunità di sviluppo professionale.
- Uno spirito forte di coesione e un team orgoglioso di collaborare: "Insieme, ci stiamo muovendo verso il successo"
Hai bisogno di maggiori informazioni? Contatta Michael Aeberhard, Responsabile Ufficio Tecnico - Regione Centrale, al numero +41 76 656 69 68.
Interessante? Non vediamo l'ora di ricevere l'applicazione completa cliccando sul pulsante "Post".
Risorse umane Centro di reclutamento del Gruppo E Tech
026 352 68 50
Domande frequenti su questo annuncio
Che stipendio offre Groupe E per questa posizione?
L'annuncio originale non indica lo stipendio. La nostra stima per questo ruolo e settore a Matran è CHF 113'000 - 192'000 lordi annui: è una stima, non una cifra comunicata da Groupe E. Il calcolatore di questo sito converte un lordo nel netto reale una volta applicate imposta da frontaliere e contributi sociali.
È un ruolo a tempo pieno, e che tipo di contratto offre Groupe E?
Questo annuncio è una posizione a tempo pieno. Il tipo di contratto mostrato qui arriva direttamente dall'annuncio originale del datore di lavoro; conferma sempre orario esatto, preavviso e durata del periodo di prova con Groupe E durante il colloquio, perché questi dettagli possono variare anche all'interno della stessa categoria contrattuale.
Serve un permesso da frontaliere per un ruolo nel canton Friburgo?
I residenti UE/AELS nella zona di frontiera del paese confinante con il canton Friburgo possono richiedere il Permesso G; il datore di lavoro svizzero lo presenta all'ufficio della migrazione di quel canton dopo la firma del contratto. Regole sulla zona di frontiera e tempi di lavorazione variano per paese confinante e canton — verifica i dettagli con l'ufficio della migrazione del canton Friburgo o con HR durante il colloquio.
Come mi candido a questa posizione presso Groupe E?
Usa il pulsante "Candidati ora" in questa pagina — rimanda direttamente all'annuncio originale di Groupe E su job.groupe-e.ch, quindi la tua candidatura arriva direttamente nel sistema di gestione candidature del datore di lavoro. Frontaliere Ticino non raccoglie né inoltra candidature in proprio.
