NeStep Talent in Coffee Expertise Insights — Nestlé

Descrizione completa

Ubicazione: Romont, Svizzera, con presenza regolare a Vevey Tipo di contratto / durata: Temporaneo, 12 mesi Data di inizio obiettivo: gennaio/febbraio 2027

Essere una forza per il bene e prendere il vostro NeStep con Nespresso

NeStep è un'esperienza immersiva unica di 12 mesi presso Nespresso in Svizzera per i recenti laureati che vogliono imparare rapidamente, crescere con lo scopo e avere un impatto. Dal primo giorno, trascorrerete almeno la metà del vostro tempo possedendo un progetto di impatto, combinato con l'apprendimento strutturato e il mentoring continuo per fornire risultati significativi.

Come NeStep Talent in Coffee Expertise Insights a Nespresso, la vostra missione sarà di aiutare il team di Coffee Expertise a diventare più data-driven e rendere il suo impatto misurabile. Sbloccherai informazioni dagli strumenti digitali esistenti, dashboard e feedback degli utenti, trasformandoli in raccomandazioni pratiche e azioni mirate per Markets e dipartimenti.

Lavorando a Nespresso, collaborerai con colleghi di Coffee Expertise, specialisti digitali e dati, Markets, partner interfunzionali e la comunità globale di Coffee Ambassador. Questa è un'opportunità per imparare facendo, crescere con supporto e contribuire a come la conoscenza del caffè, le capacità e le esperienze sono condivise in tutta l'organizzazione.

Come farai un impatto come NeStep Talent in Coffee Expertise Insights

• Analizzare i dati e il feedback degli utenti da dashboard di Coffee Expertise e piattaforme digitali e trasformare i risultati in raccomandazioni attuabili.
• Sostenere l'implementazione e il miglioramento continuo dei beni digitali, dall'individuazione delle necessità aziendali per testare, onboarding e feedback degli utenti.
• Aiuta a misurare l'impatto delle iniziative di Coffee Expertise tracciando l'adozione, l'impegno, l'apprendimento e il contributo aziendale contro gli indicatori concordati.
• Sostenere l'attivazione virtuale della comunità globale degli ambasciatori di caffè attraverso contenuti di formazione, sondaggi e sondaggi, traducendo il feedback in azioni mirate.
• Esplora i casi di utilizzo AI e GROW approvati da Nestlé, supportando le attività di progetto e le iniziative di Coffee Expertise come masterclass, degustazioni e concorsi interni

Che cosa vi farà successo

• Essendo un recente laureato con un diploma di laurea o master in data Analytics, Data Science, Business Analytics, Informatica o campi correlati
• Forte capacità analitiche e di problem solving e la fiducia di lavorare con dashboard, fogli di calcolo e piattaforme digitali, trasformando i dati in raccomandazioni chiare e azioni pratiche. Esperienza con strumenti come Excel, Forms o Power BI, o la capacità di imparare strumenti comparabili, sarebbe un vantaggio
• La capacità di comprendere un bisogno di business e di tradurlo in una soluzione digitale pratica, asset, toolkit o workflow, con curiosità sulle applicazioni responsabili e a valore aggiunto degli strumenti AI approvati
• Comunicazione chiara, collaborazione, proattività, agilità di apprendimento e attenzione ai dettagli, con la fiducia di lavorare in team, funzioni e culture e seguire le azioni concordate
• Fluency English è richiesto; francese e altre lingue sono un plus
• Dimostrate coraggio, collaborazione, velocità e apprendimento continuo, traducendo le idee in un impatto misurabile e creando valore condiviso.

Criteri di ammissibilità

• Recentemente hai completato un diploma di laurea o master presso un istituto di istruzione superiore svizzero, con la laurea completata negli ultimi 12 mesi.
• Sei un cittadino svizzero, un cittadino UE/AELS o un titolare di un permesso C.

A Nespresso, mettiamo le persone nel cuore di tutto quello che facciamo

I nostri vantaggi sono progettati per sostenere la crescita e il benessere, in modo da poter prosperare sul lavoro e nella vita:

• Opportunità di apprendimento e sviluppo, tra cui mentoring e coaching
• Vacanze pagate oltre i requisiti legali
• Contributo sanitario e accesso al programma di assistenza ai dipendenti
• Sconti interessanti per i dipendenti su vari prodotti e servizi
• Potenziale ricompensa per un contributo eccezionale

Cosa aspettarsi dal nostro processo di assunzione

Siamo impegnati in un'esperienza di assunzione inclusiva e rispettosa e siamo felici di fornire alloggi ragionevoli, se necessario. I nostri luoghi di lavoro sono pienamente accessibili e supportati da una forte cultura della sicurezza, con installazioni e procedure moderne progettate per fornire un ambiente sicuro per tutti.

Il processo di assunzione comprende tipicamente un'intervista con Talent Acquisition, un'intervista con il team di assunzione e una discussione finale e offerta. Rivediamo le domande come vengono ricevute e possiamo chiudere il ruolo una volta che un forte elenco di candidati pertinenti è stato identificato, in modo da incoraggiarvi ad applicare presto. Tutte le informazioni saranno trattate con riservatezza.

Rimanere vigili: Nestlé contatterà i candidati solo tramite gli indirizzi e-mail ufficiali della società e non chiederà mai pagamenti o informazioni personali sensibili in qualsiasi fase del processo di assunzione.

Pronti ad imparare, crescere ed essere una forza per il bene?

Applicare ora e prendere il NeStep con Nestlé.

Domande frequenti su questo annuncio