Prüfer/-in e Fachkoordinator/-in — Confederazione Svizzera
- Località
- Bern
- Contratto
- other
- Pubblicato
- Ieri
Panoramica
- Sostegno del Capo dei Dipartimenti in compiti di gestione, organizzazione e coordinamento
- Responsabilità per il coordinamento e l'ulteriore sviluppo della formazione interna, nonché della conoscenza e della gestione della qualità
- Partecipazione a progetti e gruppi di lavoro nonché elaborazione di concetti per un ulteriore sviluppo e aumento dell'efficienza delle attività di test
- Supervisione degli strumenti IT di audit-relevant come un superutente e supporto nei progetti di digitalizzazione e l'uso di AI
- Cooperazione con i dipartimenti specialistici interni e i deputati specifici nell'approvvigionamento e nella contrazione dei dipartimenti
- Laurea tecnica o universitaria con esperienza professionale nell'audit esterno o interno o in un ambiente di audit
- pensiero e interesse in rete per questioni organizzative e tecniche
- Metodi di lavoro indipendenti, strutturati e di iniziativa e forte talento organizzativo
- personalità IT-affine con piacere nelle implementazioni AI, digitalizzazione e applicazioni specialistiche
- Ottima conoscenza di due lingue ufficiali e buona conoscenza dell'inglese
- Responsabilità per il coordinamento e l'ulteriore sviluppo della formazione interna, nonché della conoscenza e della gestione della qualità
- Partecipazione a progetti e gruppi di lavoro nonché elaborazione di concetti per un ulteriore sviluppo e aumento dell'efficienza delle attività di test
- Laurea tecnica o universitaria con esperienza professionale nell'audit esterno o interno o in un ambiente di audit
- pensiero e interesse in rete per questioni organizzative e tecniche
Responsabilità principali
- Responsabilità per il coordinamento e l'ulteriore sviluppo della formazione interna, nonché della conoscenza e della gestione della qualità
- Partecipazione a progetti e gruppi di lavoro nonché elaborazione di concetti per un ulteriore sviluppo e aumento dell'efficienza delle attività di test
- Supervisione degli strumenti IT di audit-relevant come un superutente e supporto nei progetti di digitalizzazione e l'uso di AI
- Cooperazione con i dipartimenti specialistici interni e i deputati specifici nell'approvvigionamento e nella contrazione dei dipartimenti
Requisiti principali
- Laurea tecnica o universitaria con esperienza professionale nell'audit esterno o interno o in un ambiente di audit
- pensiero e interesse in rete per questioni organizzative e tecniche
- Metodi di lavoro indipendenti, strutturati e di iniziativa e forte talento organizzativo
- personalità IT-affine con piacere nelle implementazioni AI, digitalizzazione e applicazioni specialistiche Ottima conoscenza di due ufficiali e buona conoscenza dell'inglese
Azienda e contesto
- Sostegno del Capo dei Dipartimenti in compiti di gestione, organizzazione e coordinamento
Dettagli ulteriori
- personalità IT-affine con piacere nelle implementazioni AI, digitalizzazione e applicazioni specialistiche Ottima conoscenza di due
- lingue ufficiali e buona conoscenza dell'inglese
Note e contenuto originale
- personalità IT-affine con piacere nelle implementazioni AI, digitalizzazione e applicazioni specialistiche
- Ottima conoscenza di due
Domande frequenti su questo annuncio
Che stipendio offre Confederazione Svizzera per questa posizione?
Confederazione Svizzera indica CHF 68'500 - 104'000 lordi annui per questo ruolo a Bern. Questo è lo stipendio pubblicato nell'annuncio originale (o, quando il datore non specifica una cifra, una stima realistica per ruolo e settore) — il calcolatore di questo sito lo converte nel netto reale una volta applicate imposta da frontaliere e contributi sociali.
È un ruolo a tempo pieno, e che tipo di contratto offre Confederazione Svizzera?
Questo annuncio è una posizione a tempo pieno. Il tipo di contratto mostrato qui arriva direttamente dall'annuncio originale del datore di lavoro; conferma sempre orario esatto, preavviso e durata del periodo di prova con Confederazione Svizzera durante il colloquio, perché questi dettagli possono variare anche all'interno della stessa categoria contrattuale.
Serve un permesso da frontaliere per un ruolo nel canton Berna?
I residenti UE/AELS nella zona di frontiera del paese confinante con il canton Berna possono richiedere il Permesso G; il datore di lavoro svizzero lo presenta all'ufficio della migrazione di quel canton dopo la firma del contratto. Regole sulla zona di frontiera e tempi di lavorazione variano per paese confinante e canton — verifica i dettagli con l'ufficio della migrazione del canton Berna o con HR durante il colloquio.
Come mi candido a questa posizione presso Confederazione Svizzera?
Usa il pulsante "Candidati ora" in questa pagina — rimanda direttamente all'annuncio originale di Confederazione Svizzera su jobs.admin.ch, quindi la tua candidatura arriva direttamente nel sistema di gestione candidature del datore di lavoro. Frontaliere Ticino non raccoglie né inoltra candidature in proprio.
