Proprietario del prodotto SAP Front-End Technology (889) — Confederazione Svizzera

NuovoCHF 68'500 - 104'000
Confederazione Svizzera · Zollikofen (BE)
Categoria: public-administration Contratto: other Salario: CHF 68'500 - 104'000
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Località
Zollikofen
Contratto
other
Pubblicato
Ieri
SalarioCHF 68'500 - 104'000

Panoramica

Sviluppo strategico della piattaforma SAP Business Technology come piattaforma di integrazione e sviluppo centrale

Definire, progettare e sviluppare continuamente l'architettura della zona di lavoro SAP Build

Controllo della personalizzazione e dei concetti di ruolo e autorizzazione del paesaggio SAP Fiori, garantire l'accessibilità e le prestazioni

Responsabilità principali

  • Responsabilità backlog prodotto end-to-end, priorità requisiti e tradurre in storie utente e concetti specialistici
  • Assicurare il coordinamento con reparti, team di sviluppo e architettura IT e partecipare operativamente al team di lavoro
  • Studio completo dell'informatica (economica) o della qualificazione comparabile

Requisiti principali

  • Esperienza nell'ambiente SAP con conoscenze approfondite in BTP / Workzone / Fiori Administration
  • Comprensione dei processi operativi IT, SLA e gestione dei servizi
  • Esperienza come proprietario di un prodotto o in metodi di lavoro agili (SAFe) con comprovata esperienza di leadership
  • Metodo di lavoro strutturato e orientato alla soluzione con forti capacità di comunicazione e coordinamento, nonché apertura alla volontà attiva di cambiare conoscenza attiva di due
  • ufficiali e conoscenza passiva della terza lingua ufficiale; Buone competenze inglesi

Dettagli ulteriori

  • Metodo di lavoro strutturato e orientato alla soluzione con forti capacità di comunicazione e coordinamento, nonché apertura alla volontà attiva di cambiare conoscenza attiva di due
  • lingue ufficiali e conoscenza passiva della terza lingua ufficiale; Buone competenze inglesi

Note e contenuto originale

  • Metodo di lavoro strutturato e orientato alla soluzione con forti capacità di comunicazione e coordinamento, nonché apertura alla volontà attiva di cambiare
  • conoscenza attiva di due
  • lingue ufficiali e conoscenza passiva della terza lingua ufficiale;
  • Buone competenze inglesi
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Azienda
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