Fachfrau/mann Gesundheit 60- 100% — Senevita
- Località
- Münsingen
- Contratto
- Tempo pieno
- Pubblicato
- 121 giorni fa
Descrizione completa
Senevita è il più grande fornitore integrato di servizi in età avanzata e impiega circa 4.000 persone. Le offerte ambulatoriale e stazionario si fondono senza soluzione di continuità. Mentre le sedi di Senevita sono per la vita assistita indipendente e la cura completa, Senevita Casa è il fornitore leader di servizi privati Spitex in tutta la Svizzera.
Per la Senevita Dorfmatt a Münsingen stiamo cercando un dipendente / specialista sanitario 60-100 su appuntamento. % I tuoi compiti
- Prendere la responsabilità quotidiana e garantire un processo regolare nella cura quotidiana.
- Partecipa attivamente ad una cooperazione interdisciplinare ottimale.
- Voi siete congiuntamente responsabili della classificazione dei residenti per mezzo di interRAI LTCF e RAI HC.
- Si consiglia parenti e contatti interni ed esterni competenti e sensibili.
- Partecipate alla formazione dei nostri studenti e li accompagnate nel loro sviluppo professionale.
- Con il vostro impegno, formate un'atmosfera di lavoro positiva e promuovete un ambiente di lavoro efficiente e apprezzabile.
Lo porti con te.
- Formazione professionale completata come FaGe EFZ, FA SRK, infermiere degli anziani (con riconoscimento CH), cure specialistiche a lungo termine o formazione equivalente
- Conoscenza di RAI- HC/ interRAI LTCF (di vantaggio)
- Ulteriore istruzione nella cura del trattamento e preferibilmente esperienza in geriatria
- Buona conoscenza del tedesco nelle parole e nella scrittura (min B2)
- Forti competenze sociali e un alto grado di empatia e capacità di comunicazione
- Buone capacità organizzative e metodi di lavoro strutturati
Vi offriamo
- Nuove e moderne infrastrutture (edifici, IT, ecc.)
- Un campo di responsabilità vario e responsabile
- Una cultura di leadership apprezzata e una formazione interna
- Ampia offerta di formazione
- Prestazioni interessanti (SBB semiasse, carburante, assicurazione complementare, fitness, farmacia, ecc.)
- Buoni benefici sociali e almeno. 5 settimane di vacanza (da 50 anni 6 settimane o da 60 anni 7 settimane di vacanza)
- Eventi di squadra regolari e esperienze condivise che rafforzano la cooperazione
- La nostra affermazione "più vicina alle persone" conta per i nostri dipendenti tanto quanto per i nostri residenti.
Interessante? Questo passaggio ti parla? Un team entusiasta e aperto così come i residenti caldi sono impazienti di voi! Inviateci la vostra domanda online.
Per ulteriori informazioni, rivolgersi a: Marielle EberleHR-Controller +41 31 828 04 [email protected] Elmedina Zeqiri Direttore dell'infermiera +41 31 828 04 21 [email protected]
Compiti
- Prendere la responsabilità quotidiana e garantire un processo regolare nella cura quotidiana.
- Con il vostro impegno, formate un'atmosfera di lavoro positiva e promuovete un ambiente di lavoro efficiente e apprezzabile.
Requisiti
- Formazione professionale completata come FaGe EFZ, FA SRK, infermiere degli anziani (con riconoscimento CH), cure specialistiche a lungo termine o formazione equivalente
- Buone capacità organizzative e metodi di lavoro strutturati
Offriamo
- Nuove e moderne infrastrutture (edifici, IT, ecc.)
- La nostra affermazione "più vicina alle persone" conta per i nostri dipendenti tanto quanto per i nostri residenti.
Domande frequenti su questo annuncio
Che stipendio offre Senevita per questa posizione?
L'annuncio originale non indica lo stipendio. La nostra stima per questo ruolo e settore a Münsingen è CHF 73'000 - 124'500 lordi annui: è una stima, non una cifra comunicata da Senevita. Il calcolatore di questo sito converte un lordo nel netto reale una volta applicate imposta da frontaliere e contributi sociali.
È un ruolo a tempo pieno, e che tipo di contratto offre Senevita?
Questo annuncio è una posizione a tempo pieno. Il tipo di contratto mostrato qui arriva direttamente dall'annuncio originale del datore di lavoro; conferma sempre orario esatto, preavviso e durata del periodo di prova con Senevita durante il colloquio, perché questi dettagli possono variare anche all'interno della stessa categoria contrattuale.
Serve un permesso da frontaliere per un ruolo nel canton Berna?
I residenti UE/AELS nella zona di frontiera del paese confinante con il canton Berna possono richiedere il Permesso G; il datore di lavoro svizzero lo presenta all'ufficio della migrazione di quel canton dopo la firma del contratto. Regole sulla zona di frontiera e tempi di lavorazione variano per paese confinante e canton — verifica i dettagli con l'ufficio della migrazione del canton Berna o con HR durante il colloquio.
Come mi candido a questa posizione presso Senevita?
Usa il pulsante "Candidati ora" in questa pagina — rimanda direttamente all'annuncio originale di Senevita su jobs.senevita.ch, quindi la tua candidatura arriva direttamente nel sistema di gestione candidature del datore di lavoro. Frontaliere Ticino non raccoglie né inoltra candidature in proprio.
