Manager Cultura & Engagement (m/f/d) 80-100 % — Lidl Svizzera
- Località
- Weinfelden
- Contratto
- full-time
- Pubblicato
- 28 giorni fa
Panoramica
Sei appassionato di argomenti come la gestione della salute aziendale, la soddisfazione dei dipendenti e la cultura aziendale?
Vuoi plasmare attivamente il mondo del lavoro a Lidl Svizzera e rendere i nostri valori tangibili nella vita quotidiana?
Ti piace lavorare attraverso i dipartimenti e sviluppare concetti innovativi per motivazione, ritenzione e leadership?
- Sei appassionato di argomenti come la gestione della salute aziendale, la soddisfazione dei dipendenti e la cultura aziendale?
- Vuoi plasmare attivamente il mondo del lavoro a Lidl Svizzera e rendere i nostri valori tangibili nella vita quotidiana?
- Nell'ambito del nostro team HR, si assume la responsabilità di promuovere la nostra cultura, implementare gli standard internazionali e promuovere un ambiente di lavoro positivo e previsionale. I tuoi compiti
- Una rapida comprensione e un alto grado di responsabilità personale
- Competenze HR di base, in particolare per la gestione e la promozione della salute
- Conoscenza dell'impegno dei dipendenti, della cultura aziendale, della diversità, dell'equità e dell'appartenenza, della RSI e della leadership
Responsabilità principali
- Nell'ambito del nostro team HR, si assume la responsabilità di promuovere la nostra cultura, implementare gli standard internazionali e promuovere un ambiente di lavoro positivo e previsionale. I tuoi compiti
- Una rapida comprensione e un alto grado di responsabilità personale
- Anche dopo aver assunto la propria area di responsabilità, continueremo a sfidarvi e a promuovervi al fine di utilizzare con successo il vostro potenziale nella nostra azienda in crescita a lungo termine.
Requisiti principali
- Competenze HR di base, in particolare per la gestione e la promozione della salute
- Conoscenza dell'impegno dei dipendenti, della cultura aziendale, della diversità, dell'equità e dell'appartenenza, della RSI e della leadership
- Talenti organizzativi, capacità comunicative, assertività e resilienza
- lingua madre tedesca, francese e italiano sono vantaggiose
- Preparazione di presentazioni, informazioni sui dipendenti e statistiche Il tuo profilo
Cosa offre l’azienda
- Google Workspace and Carema Knowledge Benefit
- Inoltre, vi offriamo la sicurezza di un lavoro permanente, un grande team, un'eccellente fornitura professionale e altri benefici interessanti.
- Deutsch Muttersprache, Französisch und Italienisch von Vorteil Wir bieten
- Supporto e attuazione di misure per aumentare la ritenzione e la motivazione dei dipendenti e promuovere un ambiente di lavoro positivo e cultura A Lidl Svizzera, c'è spazio per l'ambizione e l'innovazione.
- Partecipa attivamente.
- Crescere ogni giorno a livello professionale e personale.
- Vi prepariamo per i vostri compiti diversi e impegnativi in una formazione intensiva.
Azienda e contesto
- e attuazione di misure volte ad aumentare la soddisfazione dei dipendenti, incl.
- Sondaggi dei dipendenti o eventi dei dipendenti
- Partecipazione alla gestione della salute e dell'assenza professionale
- Supervisione e coordinamento della RSI HR e Diversità, Equity & Belonging
- Collaborazione in team di progetto nazionali e internazionali e con fornitori di servizi esterni
- Cooperazione nei concetti sui valori aziendali e sulla leadership Cooperazione con i nostri fidati
- Studi completi (uni/FH), preferibilmente con specializzazione/fornitura nel settore del personale e/o della gestione della salute professionale
Dettagli ulteriori
- Nell'ambito del nostro team HR, si assume la responsabilità di promuovere la nostra cultura, implementare gli standard internazionali e promuovere un ambiente di lavoro positivo e previsionale.
- Supporto e attuazione di misure per aumentare la ritenzione e la motivazione dei dipendenti e promuovere un ambiente di lavoro positivo e cultura
- Organizzazione e attuazione di misure volte ad aumentare la soddisfazione dei dipendenti, incl.
- Cooperazione nei concetti sui valori aziendali e sulla leadership Cooperazione con i nostri fidati
- Preparazione di presentazioni, informazioni sui dipendenti e statistiche
- Lingue: lingua madre tedesca, francese e italiano sono vantaggiose A Lidl Svizzera, c'è spazio per l'ambizione e l'innovazione.
Note e contenuto originale
- Introduzione
- I tuoi compiti
- Cooperazione nei concetti sui valori aziendali e sulla leadership
- Cooperazione con i nostri fidati
- Il tuo profilo
- Lingue: lingua madre tedesca, francese e italiano sono vantaggiose
- A Lidl Svizzera, c'è spazio per l'ambizione e l'innovazione.
Domande frequenti su questo annuncio
Che stipendio offre Lidl Svizzera per questa posizione?
Lidl Svizzera indica CHF 79'000 - 120'000 lordi annui per questo ruolo a Weinfelden. Questo è lo stipendio pubblicato nell'annuncio originale (o, quando il datore non specifica una cifra, una stima realistica per ruolo e settore) — il calcolatore di questo sito lo converte nel netto reale una volta applicate imposta da frontaliere e contributi sociali.
È un ruolo a tempo pieno, e che tipo di contratto offre Lidl Svizzera?
Questo annuncio è una posizione a tempo pieno. Il tipo di contratto mostrato qui arriva direttamente dall'annuncio originale del datore di lavoro; conferma sempre orario esatto, preavviso e durata del periodo di prova con Lidl Svizzera durante il colloquio, perché questi dettagli possono variare anche all'interno della stessa categoria contrattuale.
Serve un permesso da frontaliere per un ruolo nel canton Turgovia?
I residenti UE/AELS nella zona di frontiera del paese confinante con il canton Turgovia possono richiedere il Permesso G; il datore di lavoro svizzero lo presenta all'ufficio della migrazione di quel canton dopo la firma del contratto. Regole sulla zona di frontiera e tempi di lavorazione variano per paese confinante e canton — verifica i dettagli con l'ufficio della migrazione del canton Turgovia o con HR durante il colloquio.
Come mi candido a questa posizione presso Lidl Svizzera?
Usa il pulsante "Candidati ora" in questa pagina — rimanda direttamente all'annuncio originale di Lidl Svizzera su team.lidl.ch, quindi la tua candidatura arriva direttamente nel sistema di gestione candidature del datore di lavoro. Frontaliere Ticino non raccoglie né inoltra candidature in proprio.
