Team Leader nella gestione degli edifici tecnici (TGM) 100 (m/f/d) — RUAG AG
NuovoCHF 69'500 - 106'000
RUAG AG · Schattdorf (UR)
- Località
- Schattdorf
- Contratto
- other
- Pubblicato
- Ieri
SalarioCHF 69'500 - 106'000
Panoramica
- Gestione del personale e professionale, sviluppo e supporto amministrativo del team TGM di circa 10 dipendenti, compresa la pianificazione operativa e il coordinamento del Pikettdienst
- Responsabilità per la manutenzione e il funzionamento di sistemi energetici e multimediali (elettricità, calore, aria compressa, aria condizionata, ventilazione, tecnologia MSRL) su tutto il sito
- Pianificazione, coordinamento e accettazione di tutti gli impianti di costruzione per nuove costruzioni, conversione, estensione e ristrutturazione, compresi i controlli legali
- Gestione del progetto e controllo nella gestione degli edifici tecnici (HLKSE) e supporto per progettisti esterni, architetti e installatori
- Responsabilità come operatore di rete elettrica (medio e bassa tensione) incl. Operazioni di circuiti, servizi di ispezione e manutenzione di impianti ad alta e bassa corrente
- Gestione dell'energia (elettricità, calore, acqua, acque reflue, aria compressa) e inquinante paga fatturando a inquilini / biller
- Garantire il rispetto di tutte le politiche, normative e norme interne (IMS, requisiti di sicurezza e ambientale)
- Formazione completa nel campo dell'ingegneria elettrica, della tecnologia di costruzione, della gestione delle strutture o di una disciplina relativa all'interno di HLKSE, nonché formazione idealmente ulteriore come dipl federale. Impianti elettrici ed esperti di sicurezza
- Diversi anni di esperienza pratica nella gestione degli edifici tecnici, compresa la precedente funzione di gestione con responsabilità del personale
- Approfondito know-how nella progettazione, funzionamento e manutenzione di sistemi elettrici, sistemi HVAC e tecnologia MSRL, comprese le conoscenze VDI e GEFMA
- Esperienza nella gestione dei progetti e nel controllo delle misure di costruzione e di conversione nonché in collaborazione con fornitori e autorità di servizi esterni
- Gestione sicura dei requisiti legali (operazione di rete, permessi di installazione (NIV), test) e esperienza nella gestione energetica
- Forte capacità di leadership e comunicazione, assertività e team e orientamento al cliente
- Conoscenza molto buona di tedesco e inglese nelle parole e nella scrittura; MS Office e conoscenze comuni del software FM sono vantaggiose
- Strutturato, indipendente e proattivo modo di lavorare con una mentalità di alto servizio, il pensiero logico e la volontà di eseguire Picettdienst
Il vostro benessere è importante per noi. Ecco perché avete molti vantaggi con noi. Questi includono, ad esempio:
Ecco come funziona il nostro processo di applicazione
Contenuto esterno da YouTube A questo punto, un video da YouTube è integrato, che è bloccato a causa delle impostazioni dei cookie. Se il video deve ancora essere visualizzato, si prega di consentire i cookie qui.
Informazioni importanti sul processo di applicazione
- Prima dell'inizio del lavoro, vi verrà chiesto di fornire un documento penale e di esecuzione.
- Accettiamo applicazioni esclusivamente attraverso il nostro portale di lavoro jobs.ruag.ch. Purtroppo non possiamo accettare sia le richieste di posta elettronica che di lettera.
Judith Sattler Talent Acquisizione Specialista +41 58 461 76 37
- Responsabilità
- Gestione del personale e professionale, sviluppo e supporto amministrativo del team TGM di circa 10 dipendenti, compresa la pianificazione operativa e il coordinamento del Pikettdienst
- Esperienza nella gestione dei progetti e nel controllo delle misure di costruzione e di conversione nonché in collaborazione con fornitori e autorità di servizi esterni
- Gestione sicura dei requisiti legali (operazione di rete, permessi di installazione (NIV), test) e esperienza nella gestione energetica
- I vantaggi
- Il vostro benessere è importante per noi.
Responsabilità principali
- Responsabilità
- Gestione del personale e professionale, sviluppo e supporto amministrativo del team TGM di circa 10 dipendenti, compresa la pianificazione operativa e il coordinamento del Pikettdienst
- Responsabilità per la manutenzione e il funzionamento di sistemi energetici e multimediali (elettricità, calore, aria compressa, aria condizionata, ventilazione, tecnologia MSRL) su tutto il sito
- Pianificazione, coordinamento e accettazione di tutti gli impianti di costruzione per nuove costruzioni, conversione, estensione e ristrutturazione, compresi i controlli legali
- Gestione del progetto e controllo nella gestione degli edifici tecnici (HLKSE) e supporto per progettisti esterni, architetti e installatori
- Responsabilità come operatore di rete elettrica (medio e bassa tensione) incl.
- Operazioni di circuiti, servizi di ispezione e manutenzione di impianti ad alta e bassa corrente
- Gestione dell'energia (elettricità, calore, acqua, acque reflue, aria compressa) e inquinante paga fatturando a inquilini / biller
- Garantire il rispetto di tutte le politiche, normative e norme interne (IMS, requisiti di sicurezza e ambientale)
- Diversi anni di esperienza pratica nella gestione degli edifici tecnici, compresa la precedente funzione di gestione con responsabilità del personale
Requisiti principali
- Esperienza nella gestione dei progetti e nel controllo delle misure di costruzione e di conversione nonché in collaborazione con fornitori e autorità di servizi esterni
- Gestione sicura dei requisiti legali (operazione di rete, permessi di installazione (NIV), test) e esperienza nella gestione energetica
- Forte capacità di leadership e comunicazione, assertività e team e orientamento al cliente
- Conoscenza molto buona di tedesco e inglese nelle parole e nella scrittura;
- MS Office e conoscenze comuni del software FM sono vantaggiose
- Strutturato, indipendente e proattivo modo di lavorare con una mentalità di alto servizio, il pensiero logico e la volontà di eseguire Picettdienst
Cosa offre l’azienda
- I vantaggi
- Il vostro benessere è importante per noi.
- Ecco perché avete molti vantaggi con noi. Questi includono, ad esempio:
Processo di candidatura
- Processo di candidatura
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Contatti
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- Prima dell'inizio del lavoro, vi verrà chiesto di fornire un documento penale e di esecuzione.
- Accettiamo applicazioni esclusivamente attraverso il nostro portale di lavoro jobs.ruag.ch.
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- +41 58 461 76 37
Azienda e contesto
- Formazione completa nel campo dell'ingegneria elettrica, della tecnologia di costruzione, della gestione delle strutture o di una disciplina relativa all'interno di HLKSE, nonché formazione idealmente ulteriore come dipl federale. Impianti elettrici ed esperti di sicurezza
Dettagli ulteriori
- Formazione completa nel campo dell'ingegneria elettrica, della tecnologia di costruzione, della gestione delle strutture o di una disciplina relativa all'interno di HLKSE, nonché formazione idealmente ulteriore come dipl federale. Impianti elettrici ed esperti di sicurezza
- Ecco perché avete molti vantaggi con noi. Questi includono, ad esempio:
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Note e contenuto originale
- Formazione completa nel campo dell'ingegneria elettrica, della tecnologia di costruzione, della gestione delle strutture o di una disciplina relativa all'interno di HLKSE, nonché formazione idealmente ulteriore come dipl federale.
- Impianti elettrici ed esperti di sicurezza
- Ecco perché avete molti vantaggi con noi.
- Questi includono, ad esempio:
- Purtroppo non possiamo accettare sia le richieste di posta elettronica che di lettera.
- Judith Sattler
- Talent Acquisizione Specialista
Domande frequenti su questo annuncio
Che stipendio offre RUAG AG per questa posizione?
RUAG AG indica CHF 69'500 - 106'000 lordi annui per questo ruolo a Schattdorf. Questo è lo stipendio pubblicato nell'annuncio originale (o, quando il datore non specifica una cifra, una stima realistica per ruolo e settore) — il calcolatore di questo sito lo converte nel netto reale una volta applicate imposta da frontaliere e contributi sociali.
È un ruolo a tempo pieno, e che tipo di contratto offre RUAG AG?
Questo annuncio è una posizione a tempo pieno. Il tipo di contratto mostrato qui arriva direttamente dall'annuncio originale del datore di lavoro; conferma sempre orario esatto, preavviso e durata del periodo di prova con RUAG AG durante il colloquio, perché questi dettagli possono variare anche all'interno della stessa categoria contrattuale.
Serve un permesso da frontaliere per un ruolo nel canton Uri?
I residenti UE/AELS nella zona di frontiera del paese confinante con il canton Uri possono richiedere il Permesso G; il datore di lavoro svizzero lo presenta all'ufficio della migrazione di quel canton dopo la firma del contratto. Regole sulla zona di frontiera e tempi di lavorazione variano per paese confinante e canton — verifica i dettagli con l'ufficio della migrazione del canton Uri o con HR durante il colloquio.
Come mi candido a questa posizione presso RUAG AG?
Usa il pulsante "Candidati ora" in questa pagina — rimanda direttamente all'annuncio originale di RUAG AG su jobs.ruag.ch, quindi la tua candidatura arriva direttamente nel sistema di gestione candidature del datore di lavoro. Frontaliere Ticino non raccoglie né inoltra candidature in proprio.
