Sostenibilità Manager con focus sulla decarbonizzazione (80 - 100%) (m/f/d) — Roche
- Località
- Basel
- Contratto
- full-time
- Pubblicato
- Ieri
Panoramica
A Roche potete presentarvi come voi stessi, abbracciati per le qualità uniche che portate.
La nostra cultura incoraggia l'espressione personale, il dialogo aperto e i legami genuini, dove siete valorizzati, accettati e rispettati per chi siete, permettendovi di prosperare sia personalmente che professionalmente.
Questo è il modo in cui vogliamo prevenire, fermare e curare le malattie e garantire che tutti abbiano accesso alla salute oggi e per le generazioni a venire.
- A Roche potete presentarvi come voi stessi, abbracciati per le qualità uniche che portate.
- La nostra cultura incoraggia l'espressione personale, il dialogo aperto e i legami genuini, dove siete valorizzati, accettati e rispettati per chi siete, permettendovi di prosperare sia personalmente che professionalmente.
- A Roche, non solo sviluppiamo terapie salvavita – ci assumiamo anche la responsabilità per il futuro del nostro pianeta.
- Il nostro obiettivo è chiaro: vogliamo ottenere emissioni nette zero di gas serra attraverso l'intera catena di valore (scope 1-3) entro il 2045 al più tardi.
- Profonda comprensione della sostenibilità aziendale, della contabilità del carbonio (scope 1-3) e della conoscenza ideale delle impronte di carbonio del prodotto (PCF), delle analisi del ciclo di vita (LCA) o della costruzione sostenibile – unita alla forza per tradurre con successo questi argomenti nella pratica aziendale.
- Diversi anni di esperienza comprovata nella gestione del progetto, dove si è dimostrato che non si stanno solo sviluppando concetti strategici, ma anche
Responsabilità principali
- A Roche, non solo sviluppiamo terapie salvavita – ci assumiamo anche la responsabilità per il futuro del nostro pianeta.
- Il nostro obiettivo è chiaro: vogliamo ottenere emissioni nette zero di gas serra attraverso l'intera catena di valore (scope 1-3) entro il 2045 al più tardi.
- Per le nostre sedi a Basilea e Kaiseraugst, cerchiamo quindi una forza trainante che traduce la nostra strategia di sostenibilità globale in realtà tangibile e locale.
- In un luogo che unisce la nostra intera catena di valore – dalla ricerca precoce allo sviluppo e alla produzione alla consegna dei farmaci – si costruisce il ponte tra ambiziosi obiettivi di sostenibilità e l'eccellenza operativa.
Requisiti principali
- Profonda comprensione della sostenibilità aziendale, della contabilità del carbonio (scope 1-3) e della conoscenza ideale delle impronte di carbonio del prodotto (PCF), delle analisi del ciclo di vita (LCA) o della costruzione sostenibile – unita alla forza per tradurre con successo questi argomenti nella pratica aziendale.
- Diversi anni di esperienza comprovata nella gestione del progetto, dove si è dimostrato che non si stanno solo sviluppando concetti strategici, ma anche
Cosa offre l’azienda
- La tua opportunità
- Strategic Project & Concept Management: svilupperai la strategia di decarbonizzazione site-specific (Scope 1, 2 & 3), proattivamente avanzare le roadmaps specifiche dell'argomento e tradurle in piani di azione pragmatici.
- Gestione degli stakeholder a tutti i livelli: Si agisce come costruttore di ponti tra la gestione del sito, la gestione immobiliare, i team di produzione e varie organizzazioni globali come il team di Corporate Sustainability.
- Change Management & Communication: creare consapevolezza della sostenibilità tra i dipendenti e rendere i nostri progressi trasparenti per la gestione dei siti, comitati e stakeholder. Chi sei
- Stiamo cercando una personalità che vede sfide come opportunità.
- Ci affidiamo a una personalità imprenditoriale che prende un approccio proattivo come un vero creatore e che preferisce raggiungere i propri obiettivi attraverso il lavoro di squadra. Questo è ciò che portate con voi:
- Una laurea completata con successo in ingegneria (ingegneria del processo, ingegneria energetica/ambientale), scienze ambientali, ingegneria industriale o una qualifica paragonabile.
Azienda e contesto
- Nell’ambito della funzione di gruppo globale “Corporate Strategy, Sustainability & Sites”, l’organizzazione “Site Network Basel/Kaiseraugst” costituisce la base della nostra posizione.
- Non solo forniamo infrastrutture e servizi all'avanguardia, ma anche svilupparli in modo orientato al futuro.
- Confidiamo con tutti gli stakeholder lungo l'intera catena del valore – dalla ricerca precoce alla cura dei pazienti.
- Ciò che ci rende speciali è il modo in cui lavoriamo insieme: Puoi cercare i supervisori classici invano.
- Invece, ti aspetti un moderno modello organizzativo che ti offre la massima libertà di progettazione e di processo decisionale.
- Con noi, avete la libertà di usare i vostri talenti indipendentemente per una missione assolutamente significativa. La strategia incontra un impatto reale
- Nell’ambito dell’organizzazione “Site Network Basel/Kaiseraugst” siamo responsabili dell’implementazione della neutralità di CO2 e del funzionamento sostenibile dell’infrastruttura energetica nel cluster “Primo sito Net Zero”.
- Come manager della decarbonizzazione, siete al centro del nostro programma di decarbonizzazione locale in una funzione di interfaccia centrale.
Dettagli ulteriori
- Unisciti a Roche, dove ogni voce conta.
- Con noi, avete la libertà di usare i vostri talenti indipendentemente per una missione assolutamente significativa. La strategia incontra un impatto reale
- Change Management & Communication: creare consapevolezza della sostenibilità tra i dipendenti e rendere i nostri progressi trasparenti per la gestione dei siti, comitati e stakeholder.
- Ci affidiamo a una personalità imprenditoriale che prende un approccio proattivo come un vero creatore e che preferisce raggiungere i propri obiettivi attraverso il lavoro di squadra. Questo è ciò che portate con voi:
Note e contenuto originale
- La posizione
- Con noi, avete la libertà di usare i vostri talenti indipendentemente per una missione assolutamente significativa.
- La strategia incontra un impatto reale
- Ci affidiamo a una personalità imprenditoriale che prende un approccio proattivo come un vero creatore e che preferisce raggiungere i propri obiettivi attraverso il lavoro di squadra.
- Questo è ciò che portate con voi:
Domande frequenti su questo annuncio
Che stipendio offre Roche per questa posizione?
Roche indica CHF 85'500 - 129'500 lordi annui per questo ruolo a Basel. Questo è lo stipendio pubblicato nell'annuncio originale (o, quando il datore non specifica una cifra, una stima realistica per ruolo e settore) — il calcolatore di questo sito lo converte nel netto reale una volta applicate imposta da frontaliere e contributi sociali.
È un ruolo a tempo pieno, e che tipo di contratto offre Roche?
Questo annuncio è una posizione a tempo pieno. Il tipo di contratto mostrato qui arriva direttamente dall'annuncio originale del datore di lavoro; conferma sempre orario esatto, preavviso e durata del periodo di prova con Roche durante il colloquio, perché questi dettagli possono variare anche all'interno della stessa categoria contrattuale.
Serve un permesso da frontaliere per un ruolo nel canton Basilea?
I residenti UE/AELS nella zona di frontiera del paese confinante con il canton Basilea possono richiedere il Permesso G; il datore di lavoro svizzero lo presenta all'ufficio della migrazione di quel canton dopo la firma del contratto. Regole sulla zona di frontiera e tempi di lavorazione variano per paese confinante e canton — verifica i dettagli con l'ufficio della migrazione del canton Basilea o con HR durante il colloquio.
Come mi candido a questa posizione presso Roche?
Usa il pulsante "Candidati ora" in questa pagina — rimanda direttamente all'annuncio originale di Roche su roche.wd3.myworkdayjobs.com, quindi la tua candidatura arriva direttamente nel sistema di gestione candidature del datore di lavoro. Frontaliere Ticino non raccoglie né inoltra candidature in proprio.
