Profes. Stronzo. Gestione di organizzazioni, dinamiche umane, gestione dei cambiamenti. — Etat de Fribourg
- Località
- Fribourg
- Contratto
- full-time
- Pubblicato
- 6 giorni fa
Panoramica
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- Sviluppare attività di ricerca applicata, fornitura di servizi e didattica nel suo ambito di competenza
- Contribuire alla qualità scientifica, alla visibilità e all'impatto delle attività dell'Istituto
- Ci affidiamo alla complementarietà delle competenze e alla varietà delle prospettive perché è la diversità di percorsi e profili che rende lo stato di Friburgo la forza.
- Promuoviamo l'equilibrio della vita lavorativa e le condizioni di lavoro flessibili. Per saperne di più, segui questo link . Le vostre missioni
Responsabilità principali
- Sviluppare attività di ricerca applicata, fornitura di servizi e didattica nel suo ambito di competenza
- Contribuire alla qualità scientifica, alla visibilità e all'impatto delle attività dell'Istituto
- Capacità di lavorare in modo interdisciplinare e contribuire alle attività collettive dell'Istituto
Requisiti principali
- Ci affidiamo alla complementarietà delle competenze e alla varietà delle prospettive perché è la diversità di percorsi e profili che rende lo stato di Friburgo la forza.
- Promuoviamo l'equilibrio della vita lavorativa e le condizioni di lavoro flessibili. Per saperne di più, segui questo link . Le vostre missioni
- Iniziare, acquisire e pilotare progetti applicati con partner esterni, compresi i finanziamenti di terze parti
- Rafforzare il legame tra l'insegnamento, la ricerca applicata e le esigenze di campo in bachelor, master e formazione continua
- Progettare e fornire l'insegnamento orientato alla pratica nei programmi di istruzione permanente, master e desiderato
- Esperienza nell'acquisizione e nella gestione di fondi di terze parti
- Esperienza nella ricerca applicata, condotta di progetto e collaborazione con partner esterni e istruzione superiore
- Competenza in uno o più settori legati alla dinamica umana sul lavoro e allo sviluppo di organizzazioni come il comportamento organizzativo, l'innovazione, le risorse umane, la salute sul lavoro, la trasformazione o l'imprenditorialità
- Buona conoscenza dei temi legati all'imprenditorialità, all'innovazione e allo sviluppo delle organizzazioni, in vari contesti: aziende, organizzazioni pubbliche, sociali o ombrelloni
- Mastery della lingua francese o tedesca, con buona conoscenza dell'altra lingua e inglese
- Si distingue per l'orientamento e l'impatto sul campo, la vostra iniziativa, il vostro senso di collaborazione, la vostra integrità e apertura
Cosa offre l’azienda
- La HES-SO//FR adotta una politica di reclutamento per pari opportunità.
Contatti
- di contatto
- Prof.
- Dr.
- Ing.
- Jürgen Fritz, Industrial Relations Officer e Ra&D, T +41 26 429 63 24 Data di pubblicazione:
Azienda e contesto
- L'Università di Management (HEG-FR) di Fribourg è membro dell'Università di Scienze Applicate in Svizzera occidentale (HES-SO).
- Accreditato da AACSB, offre formazione bilingue e bilingue ai livelli di laurea e master.
- Perché unirsi a noi?
- Dottorato in un campo rilevante, tra cui gestione dell'organizzazione, psicologia del lavoro o gestione dei cambiamenti
Dettagli ulteriori
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- Promuoviamo l'equilibrio della vita lavorativa e le condizioni di lavoro flessibili. Per saperne di più, segui questo link . Le vostre missioni
- Progettare e fornire l'insegnamento orientato alla pratica nei programmi di istruzione permanente, master e Profilo desiderato Informazioni di contatto
- Jürgen Fritz, Industrial Relations Officer e Ra&D, T +41 26 429 63 24 Data di pubblicazione:
Note e contenuto originale
- ATTENZIONE
- Promuoviamo l'equilibrio della vita lavorativa e le condizioni di lavoro flessibili.
- Per saperne di più, segui questo link .
- Le vostre missioni
- Progettare e fornire l'insegnamento orientato alla pratica nei programmi di istruzione permanente, master e
- Profilo desiderato
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- Jürgen Fritz, Industrial Relations Officer e Ra&D, T +41 26 429 63 24
- Data di pubblicazione:
Domande frequenti su questo annuncio
Che stipendio offre Etat de Fribourg per questa posizione?
Etat de Fribourg indica CHF 68'500 - 104'000 lordi annui per questo ruolo a Fribourg. Questo è lo stipendio pubblicato nell'annuncio originale (o, quando il datore non specifica una cifra, una stima realistica per ruolo e settore) — il calcolatore di questo sito lo converte nel netto reale una volta applicate imposta da frontaliere e contributi sociali.
È un ruolo a tempo pieno, e che tipo di contratto offre Etat de Fribourg?
Questo annuncio è una posizione a tempo pieno. Il tipo di contratto mostrato qui arriva direttamente dall'annuncio originale del datore di lavoro; conferma sempre orario esatto, preavviso e durata del periodo di prova con Etat de Fribourg durante il colloquio, perché questi dettagli possono variare anche all'interno della stessa categoria contrattuale.
Serve un permesso da frontaliere per un ruolo nel canton Friburgo?
I residenti UE/AELS nella zona di frontiera del paese confinante con il canton Friburgo possono richiedere il Permesso G; il datore di lavoro svizzero lo presenta all'ufficio della migrazione di quel canton dopo la firma del contratto. Regole sulla zona di frontiera e tempi di lavorazione variano per paese confinante e canton — verifica i dettagli con l'ufficio della migrazione del canton Friburgo o con HR durante il colloquio.
Come mi candido a questa posizione presso Etat de Fribourg?
Usa il pulsante "Candidati ora" in questa pagina — rimanda direttamente all'annuncio originale di Etat de Fribourg su jobs.fr.ch, quindi la tua candidatura arriva direttamente nel sistema di gestione candidature del datore di lavoro. Frontaliere Ticino non raccoglie né inoltra candidature in proprio.