Collaboratrice de vente 50% - CDD 4 mois — C&A Schweiz
- Località
- Avry
- Contratto
- full-time
- Pubblicato
- 13 giorni fa
Panoramica
Il futuro ti assomiglia
C&A è un'azienda familiare fondata nel 1841, che si è affermata come uno dei leader mondiali nel settore della moda.
Pioniere nel suo settore, l’azienda ha fatto dell’accessibilità, dell’etica e del rispetto dell’ambiente un vero e proprio impegno.
- Il futuro ti assomiglia
- C&A è un'azienda familiare fondata nel 1841, che si è affermata come uno dei leader mondiali nel settore della moda.
- Le tue responsabilità
- Sei una persona proattiva, con buone capacità relazionali e una vera passione per la moda.
- Con una mente curiosa e dinamica, stai cercando di lavorare in un ambiente stimolante che ti offra prospettive di sviluppo professionale.
- Hai una conoscenza di base del settore della moda e del ready-to-wear.
Responsabilità principali
- Le tue responsabilità
- Sei una persona proattiva, con buone capacità relazionali e una vera passione per la moda.
- Sei motivato dall'idea di contribuire al successo della squadra e del negozio.
- Hai un eccellente senso del servizio clienti e dell'ospitalità.
- Con esperienza nelle vendite, idealmente nel settore della moda, padroneggi le tecniche di vendita, gli abbinamenti di abiti e la consulenza personalizzata per massimizzare il fatturato.
Requisiti principali
- Con una mente curiosa e dinamica, stai cercando di lavorare in un ambiente stimolante che ti offra prospettive di sviluppo professionale.
- Hai una conoscenza di base del settore della moda e del ready-to-wear.
- Padroneggia le tecniche di merchandising: realizzazione, esposizione, riassortimento.
- Hai dimestichezza con gli strumenti digitali e il software interno relativi alla funzione.
- Sai lavorare in squadra, dimostrare autonomia e iniziativa. Il tuo profilo
- Formazione continua per sviluppare le tue competenze Data di inizio: il più presto possibile
- Unisciti a noi!
- In C&A ogni talento fa la differenza.
- Se sei pronto per entrare a far parte di un'azienda innovativa e impegnata e far parte del nostro successo, non aspettare oltre e candidati ora! Uguaglianza e inclusione
Cosa offre l’azienda
- In C&A ti offriamo molto più di un semplice lavoro.
- Unisciti a un'azienda che valorizza i propri dipendenti e offre reali prospettive di avanzamento.
- Carta Privilege con sconto del 30% sulle nostre collezioni Assicurazione mutua e previdenziale Interesse e partecipazione
- C&A promuove le pari opportunità per le persone di ogni provenienza e identità.
Contatti
- Presente in 17 paesi tra Europa, America Latina e Asia, C&A è orgogliosa della sua storia e del suo modello di business responsabile, incentrato sulla sostenibilità e sull’inclusione.
Azienda e contesto
- Siamo guidati da un Consiglio di amministrazione equilibrato dal punto di vista del genere, impegnato a costruire un'organizzazione diversificata e inclusiva in cui ognuno possa raggiungere il proprio pieno potenziale.
- Non discriminiamo in base a età, disabilità, identità di genere, orientamento sessuale, etnia, razza, religione o convinzioni personali, stato genitoriale o familiare o qualsiasi altra caratteristica protetta.
- Incoraggiamo le candidature di donne, uomini e persone non binarie di ogni provenienza etnica e socioeconomica.
- Incoraggiamo in particolare le persone appartenenti a gruppi sottorappresentati a presentare domanda.
- Anche se non soddisfi tutti i criteri, ma pensi di poter dare un contributo, non esitare a candidarti e aiutaci a costruire una comunità inclusiva.
Dettagli ulteriori
- Sai lavorare in squadra, dimostrare autonomia e iniziativa.
- Carta Privilege con sconto del 30% sulle nostre collezioni Assicurazione mutua e previdenziale Interesse e partecipazione
- Formazione continua per sviluppare le tue competenze Data di inizio: il più presto possibile
- Se sei pronto per entrare a far parte di un'azienda innovativa e impegnata e far parte del nostro successo, non aspettare oltre e candidati ora! Uguaglianza e inclusione
Note e contenuto originale
- Descrizione
- Il tuo profilo
- Cosa ti offriamo
- Carta Privilege con sconto del 30% sulle nostre collezioni
- Assicurazione mutua e previdenziale
- Interesse e partecipazione
- Formazione continua per sviluppare le tue competenze
- Data di inizio: il più presto possibile
- Se sei pronto per entrare a far parte di un'azienda innovativa e impegnata e far parte del nostro successo, non aspettare oltre e candidati ora!
- Uguaglianza e inclusione
Domande frequenti su questo annuncio
Che stipendio offre C&A Schweiz per questa posizione?
C&A Schweiz indica CHF 34'300 - 52'000 lordi annui per questo ruolo a Avry. Questo è lo stipendio pubblicato nell'annuncio originale (o, quando il datore non specifica una cifra, una stima realistica per ruolo e settore) — il calcolatore di questo sito lo converte nel netto reale una volta applicate imposta da frontaliere e contributi sociali.
È un ruolo a tempo pieno, e che tipo di contratto offre C&A Schweiz?
Questo annuncio è una posizione a tempo pieno. Il tipo di contratto mostrato qui arriva direttamente dall'annuncio originale del datore di lavoro; conferma sempre orario esatto, preavviso e durata del periodo di prova con C&A Schweiz durante il colloquio, perché questi dettagli possono variare anche all'interno della stessa categoria contrattuale.
Serve un permesso da frontaliere per un ruolo nel canton Friburgo?
I residenti UE/AELS nella zona di frontiera del paese confinante con il canton Friburgo possono richiedere il Permesso G; il datore di lavoro svizzero lo presenta all'ufficio della migrazione di quel canton dopo la firma del contratto. Regole sulla zona di frontiera e tempi di lavorazione variano per paese confinante e canton — verifica i dettagli con l'ufficio della migrazione del canton Friburgo o con HR durante il colloquio.
Come mi candido a questa posizione presso C&A Schweiz?
Usa il pulsante "Candidati ora" in questa pagina — rimanda direttamente all'annuncio originale di C&A Schweiz su c-and-a.com, quindi la tua candidatura arriva direttamente nel sistema di gestione candidature del datore di lavoro. Frontaliere Ticino non raccoglie né inoltra candidature in proprio.
