Leitende Ärztin / Leitender Arzt — Psychiatrische Dienste Aargau (PDAG)

Descrizione completa

Clinica per l'invecchiamento e la neuropsichiatria (KAN)

Per il nostro centro di sviluppo e neuropsichiatria (trattamenti per le persone con disordine intellettuale di sviluppo 18+) nella posizione attraente Windisch, che è unico in Svizzera, stiamo cercando un adeguato rinforzo a partire da settembre o come concordato. La Psichiatric Services Aargau AG (PDAG) è responsabile del trattamento medico, terapeutico e infermieristico di alta qualità e della cura dei malati mentali nel Canton Aargau. Occupano circa 1.600 persone in oltre 50 professioni. Clinica per l'invecchiamento e la neuropsichiatria (KAN) 5210 Windy Carico di lavoro: 80 - 100 % 80 - 100 %

Sulla zona

Il Centro per lo sviluppo e la neuropsichiatria (Stefanie Nil e Tabea Blatter) fa parte della Clinica per la Consiliary, Aging e Neuropsychiatry (Direttore Cinico Dr. med. Rafael Meyer). Offre una gamma unica di informazioni e trattamenti per le persone con disturbi dello sviluppo intellettuale (disabilità mentale) e malattie mentali in tutta la Svizzera. Oltre ad un centro ambulatorio neuropsichiatrico, il centro ha un centro di indagine interdisciplinare, un servizio di consulenza e collegamento per le strutture per le persone con disabilità di sviluppo intellettuale, e una stazione specializzata che soddisfa le più recenti conoscenze scientifiche e standard di qualità in termini di strutture e concetto di trattamento.

Compiti

• Garantire assistenza psichiatrica-psicoterapeutica di alta qualità e contemporanea sulla base di condizioni quadro legali e operative, nonché raccomandazioni specialistiche (ambulatorio, visita e ambulatorio)
• Leadership del team multiprofessionale e interdisciplinare tenendo conto dei valori e dei principi di leadership del PDAG
• Garantire il raggiungimento degli obiettivi annuali attuali, nonché altri obiettivi quantitativi e qualitativi dell'unità organizzativa
• Assicurare un'attenta documentazione della cassa strutturata
• Garantire la formazione professionale o la “formazione sul lavoro” dei dipendenti subordinati e supervisione della formazione
• Cooperazione nel team multiprofessionale e interdisciplinare
• Partecipazione ai programmi di formazione iniziali, ulteriori e ulteriori
• Relazioni pubbliche e networking nel contesto di diversi eventi
• Partecipazione a progetti, ordini e modifiche in base alla gestione clinica
• Partecipazione al sistema di assistenza PDAG

Profilo

• Completato ulteriore formazione per il titolo specialistico Psichiatria e Psicoterapia
• Interessi nel campo speciale di sviluppo e neuropsichiatria
• Responsabilità, affidabilità e lavoro di squadra
• Alta capacità sociale, stile di lavoro indipendente ed efficiente e alta resilienza
• Sfruttamento della cooperazione multiprofessionale e interdisciplinare
• Identificazione con i valori aziendali: coraggio, impegno e fiducia
• Competenze di leadership molto buone (CAS Leadership)
• Competenze strategiche e aziendali

Vantaggi

anniversario del servizio

Loyalty paga: vacanze aggiuntive per il triennio e altri doni generosi ogni 5 anni.

Programma di raccomandazione

Ricompenseremo la riuscita collocazione di nuovi dipendenti con un premio fino a 2000.- franchi.

Eventi di squadra regolari

Ciò che ci rende: noi come squadra. Promuoviamo la coesione del team attraverso regolari viaggi di squadra pagati, cene di Natale e il nostro grande partito dei dipendenti.

Pagamenti

Al mattino e nel pomeriggio abbiamo una pausa di 15 minuti – pagata.

Formazione e sviluppo

Offriamo corsi di formazione completi e rotazioni in tutte le aree tematiche. Inoltre, i nostri dipendenti supportano un numero superiore di giorni di formazione interni ed esterni.

Centro di accoglienza

Nel nostro centro diurno "Villa Rägeboge" sul sito di Königsfelden a Windisch, offriamo ai nostri dipendenti posti di assistenza low-cost per i loro bambini.

Marche per datori di lavoro

I dipendenti hanno la possibilità di beneficiare gratuitamente delle numerose offerte della piattaforma "Brands for Employees".

Sconti per oltre 150 marchi ben noti

I nostri dipendenti ricevono l’accesso alla piattaforma “Swibeco”. Qui beneficiano di sconti generosi a marchi noti come Zalando, Coop, Ikea, Fust, Orell Füssli e molti altri.

Bevande gratuite al lavoro

Naturalmente, caffè, tè e acqua sono disponibili gratuitamente per i nostri dipendenti. I nostri valori

Fiducia

Viviamo la lealtà e la cooperazione professionale – sono la base della nostra fiducia. Impegno: Lavoriamo insieme a cuore e competenza.

Coraggio

Contribuiamo le nostre idee e le nostre opinioni senza pregiudizio e onestamente e creiamo così spazio per processi aperti. Un ottimo datore di lavoro!

Domande frequenti su questo annuncio