Senior Software Engineering Manager, YouTube Channel Memberships — Google Switzerland
- Lieu
- Zürich
- Contrat
- full-time
- Publié
- Hier
Vue d’ensemble du poste
Minimum qualifications
Bachelor’s degree, or equivalent practical experience.
8 years of experience programming in C++, Java, Python, Kotlin or Go.
- Minimum qualifications:
- Bachelor’s degree, or equivalent practical experience.
- 8 years of experience programming in C++, Java, Python, Kotlin or Go.
Exigences principales
- Bachelor’s degree, or equivalent practical experience.
- 8 years of experience programming in C++, Java, Python, Kotlin or Go.
- 5 years of experience in a technical leadership role.
- 5 years of experience in a people management or team leadership role.
Entreprise et contexte
- 5 years of experience working in a complex, matrixed organization. About the job
- Like Google's own ambitions, the work of a Software Engineer goes beyond just Search.
- Software Engineering Managers have not only the technical expertise to take on and provide technical leadership to major projects, but also manage a team of Engineers.
- You not only optimize your own code but make sure Engineers are able to optimize theirs.
- As a Software Engineering Manager you manage your project goals, contribute to product strategy and help develop your team.
- Teams work all across the company, in areas such as information retrieval, artificial intelligence, natural language processing, distributed computing, large-scale system design, networking, security, data compression, user interface design; the list goes on and is growing every day.
- Operating with scale and speed, our exceptional software engineers are just getting started -- and as a manager, you guide the way.
- With technical and leadership expertise, you manage engineers across multiple teams and locations, a large product budget and oversee the deployment of large-scale projects across multiple sites internationally.
- At YouTube, we believe that everyone deserves to have a voice, and that the world is a better place when we share, and build community through our stories.
- We work together to give everyone the power to share their story, explore what they love, and connect with one another in the process.
Détails supplémentaires
- 5 years of experience working in a complex, matrixed organization.
Notes et contenu original
- About the job
- Responsibilities
Questions sur cette offre
Quel salaire propose Google Switzerland pour ce poste ?
Google Switzerland indique CHF 113 500 - 172 000 bruts par an pour ce poste à Zürich. Il s'agit du salaire publié dans l'annonce d'origine (ou, si l'employeur ne précise pas de montant, d'une estimation réaliste pour le rôle et le secteur) — le calculateur de ce site le convertit en net réel une fois l'impôt frontalier et les cotisations sociales appliqués.
Est-ce un poste à temps plein, et quel type de contrat propose Google Switzerland ?
Cette offre est un poste en temps plein. Le type de contrat affiché ici provient directement de l'annonce originale de l'employeur ; confirmez toujours les horaires exacts, le préavis et la durée d'essai avec Google Switzerland pendant le processus de candidature, ces détails pouvant varier même au sein de la même catégorie de contrat.
Ai-je besoin d'un permis de frontalier pour un poste dans le canton de Zurich ?
Les résidents UE/AELE domiciliés dans la zone frontalière du pays voisin du canton de Zurich peuvent demander un permis G ; l'employeur suisse le dépose auprès de l'office cantonal des migrations après signature du contrat. Les règles de zone frontalière et les délais varient selon le pays voisin et le canton — confirmez les détails auprès de l'office des migrations du canton de Zurich ou avec les RH pendant la candidature.
Comment postuler à ce poste chez Google Switzerland ?
Utilisez le bouton « Postuler maintenant » sur cette page — il renvoie directement à l'annonce originale de Google Switzerland sur google.com, votre candidature arrive donc directement dans le système de suivi des candidatures de l'employeur. Frontaliere Ticino ne collecte ni ne transmet lui-même les candidatures.
