Projektleiter:in Sanitär — Equans Switzerland

Description complète

Pour renforcer notre équipe à Zurich, nous recherchons un chef de projet immédiatement ou par accord :

Tu peux bouger ça avec nous.

• Gestion et coordination indépendantes des projets sanitaires dans les nouvelles constructions et transformations
• Planification, calcul et exécution des projets pour toutes les phases
• Leadership et coordination des installateurs et sous-traitants sur les projets
• Calendrier, coûts et contrôle de la qualité
• Personne-ressource: pour les clients, architectes, planificateurs et autorités
• Préparation des offres, suppléments et règlements
• Assurer le respect des normes, des règlements et des normes de sécurité

C'est ce qui te rend.

• Formation de base terminée en tant qu'installateur sanitaire:dans EFZ
• Formation continue en tant que gestionnaire de projet:in, technicien:in HF ou comparable
• Plusieurs années d'expérience dans la gestion de projets dans le secteur sanitaire
• Bonne connaissance des normes pertinentes (par exemple SVGW)
• Renforcement des compétences en matière d'organisation et de communication
• Méthode de travail indépendante, structurée et axée sur les solutions
• Très bonne connaissance de l'allemand en mots et en écriture, d'autres langues sont avantageuses
• Permis de conduire Cat. B

C'est ce qu'on vous offre.

• Travail varié et responsable
• Projets passionnants dans les secteurs résidentiel, commercial, infrastructure et industriel
• Équipement de travail moderne et processus bien organisés
• Conditions d'emploi contemporaines et avantages sociaux très attractifs
• Possibilités de formation et de perfectionnement
• Environnement de travail collégial et hiérarchies plates
• 4,5 jours par semaine

Equans Suisse AG Lieu de travail: Zurich Pensum: 100% Type d'emploi: emploi permanent Fonction: Personnel

Equans Suisse. Façonner l'avenir ensemble.

En tant que premier fournisseur de services complets pour des solutions de construction et d'énergie holistiques en Suisse, nous menons la transformation et la numérisation de nos clients et travaillons ensemble sur la transition énergétique. En plus de la technologie du bâtiment, de l'automatisation du bâtiment et de la gestion des installations, notre offre comprend également des disciplines spéciales telles que l'approvisionnement en énergie, les technologies de transport, les télécommunications et l'optimisation de l'énergie. Avec environ 6 000 employés, nous sommes présents dans plus de 100 endroits en Suisse. Cela nous permet de réaliser des projets régionaux aussi efficacement que des solutions nationales. Chaque jour, nous mettons en œuvre notre promesse : « Réel quelque chose bouge ». Nos avantages

Diversité des tâches

Un emploi varié dans une entreprise familiale internationale établie. Nous offrons une variété d'activités dans tous les métiers et vous donnons la possibilité de développer vos compétences personnelles et professionnelles.

Éducation et formation

Nous soutenons nos employés dans la planification de carrière et offrons des perspectives. Grâce à l'éducation et à la formation individuelles, des compétences spécialisées et de leadership sont activement promues.

Gestion de la santé au travail

La santé de nos employés est une grande préoccupation pour nous, c'est pourquoi notre formule de succès est : Motivation + Satisfaction = Santé. Bénéficiez de diverses offres et formations dans les domaines de la santé, de la prévention du stress et de la sécurité au travail ainsi que de la consultation des employés (gestion de cas, accompagnement professionnel).

Réduction du parc automobile et utilisation privée des véhicules d'entreprise

Nous offrons des réductions de parc attrayants à divers constructeurs automobiles et la possibilité d'utiliser le véhicule d'affaires en privé.

Avantages sociaux

Bénéficiez d'une variété de réductions chez nos partenaires (p. ex. abonnement mobile ou mobilier de bureau), de promotions spéciales pour les employés et d'offres de marque exclusive et limitée qui changent chaque semaine (marques pour les employés).

Prestations de retraite supérieures à la moyenne

Nos employés sont proches de nous, c'est pourquoi nous garantissons des prestations en cas de maternité, de maladie ou d'accident ainsi qu'en ce qui concerne les prestations de retraite qui vont au-delà des exigences légales (p. ex. assurance accident, prise en charge des cotisations au risque de la caisse de retraite et offres à prix réduit avec les partenaires d'assurance).

Réseau des femmes WeLink

WeLink est un lieu d'échange, de communité et de solidarité pour les employés du Groupe Bouygues. L'objectif est de promouvoir le développement et l'échange d'expériences des femmes dans l'entreprise, de les aider à devenir plus visibles et de soutenir l'avancement au sein du groupe.