PowerUP – Votre retour au contrôle d'entreprise chez Axpo Power — Axpo Group
- Lieu
- Baden
- Contrat
- other
- Publié
- il y a 29 jours
Vue d’ensemble du poste
Pénalité: 60-802, 6 mois limités, perspective de prolongation
Après une longue pause professionnelle, vous voulez reprendre le contrôle et apporter votre savoir-faire dans l'entreprise?
Avec notre programme Power Up, nous vous offrons un cadre de soutien pour votre rentrée et des opportunités de développement passionnantes dans le contrôle d'entreprise de la distribution Axpo.
- Pénalité: 60-802, 6 mois limités, perspective de prolongation
- Après une longue pause professionnelle, vous voulez reprendre le contrôle et apporter votre savoir-faire dans l'entreprise?
- Si vous êtes intéressés l'un l'autre et que vous devez le faire, nous examinerons conjointement une extension ou une perspective supplémentaire chez Axpo. Tâches et responsabilités
- Vous avez un diplôme en administration d'entreprise avec un accent sur la finance/contrôle ou une qualification comparable.Vous avez plusieurs années d'expérience dans le contrôle opérationnel; idéalement vous avez également acquis une expérience en comptabilité.Vous voulez reprendre la responsabilité après une pause professionnelle et vous engager dans un nouveau domaine d'expertise.Vous travaillez en toute sécurité avec SAP, les outils de consolidation et Power BI.Vous contribuez à une façon analytique de penser, une grande affinité pour les chiffres et des compétences de communication solides.Vous communiquez très bien en allemand et en anglais;
Responsabilités principales
- Si vous êtes intéressés l'un l'autre et que vous devez le faire, nous examinerons conjointement une extension ou une perspective supplémentaire chez Axpo. Tâches et responsabilités
- Vous avez un diplôme en administration d'entreprise avec un accent sur la finance/contrôle ou une qualification comparable.Vous avez plusieurs années d'expérience dans le contrôle opérationnel; idéalement vous avez également acquis une expérience en comptabilité.Vous voulez reprendre la responsabilité après une pause professionnelle et vous engager dans un nouveau domaine d'expertise.Vous travaillez en toute sécurité avec SAP, les outils de consolidation et Power BI.Vous contribuez à une façon analytique de penser, une grande affinité pour les chiffres et des compétences de communication solides.Vous communiquez très bien en allemand et en anglais;
Processus de candidature
- Malheureusement, nous ne pouvons pas prendre en compte les applications des fournisseurs de services de personnel, donc seules les applications directes sont acceptées.#power
- Non, c'est pas vrai.
- Dans notre entreprise, nous nous efforçons de créer une culture d'apprentissage continu, de développement personnel et d'engagement envers la communauté au niveau national.
- Nous sommes déterminés à fournir à nos employés les outils et les ressources dont ils ont besoin pour leur succès, et nous sommes sûrs que vous ferez partie de notre équipe!
- Horaires flexiblesProfitez d'horaires flexibles et de la possibilité de travailler jusqu'à 50% de façon isolée – pour un équilibre parfait entre le travail et la vie privée.
- Provision de retraite généreuseNous prenons plus de 60% de vos cotisations de retraite – pour un avenir sûr.
- La santé est la priorité absolue de 100% de maintien des salaires en cas de maladie ou d'accident et l'accès à une plateforme exclusive de santé mentale avec cinq sessions gratuites avec un psychologue.
- Congé parental de 16 semaines de congé de maternité (100 % de rémunération) et de 10 jours de congé de paternité (100 % de rémunération) pour passer du temps précieux avec votre famille.
Détails supplémentaires
- Si vous êtes intéressés l'un l'autre et que vous devez le faire, nous examinerons conjointement une extension ou une perspective supplémentaire chez Axpo. Tâches et responsabilités
- Vous contribuez activement à votre expérience et travaillez en étroite collaboration avec les différents intervenants de la division.
- Même si vous ne répondez pas à toutes les exigences, nous attendons avec impatience votre demande et de travailler ensemble pour façonner votre prochaine étape professionnelle. À propos de l'équipe
Notes et contenu original
- Si vous êtes intéressés l'un l'autre et que vous devez le faire, nous examinerons conjointement une extension ou une perspective supplémentaire chez Axpo.
- Tâches et responsabilités
- Profil & Exigences
- Même si vous ne répondez pas à toutes les exigences, nous attendons avec impatience votre demande et de travailler ensemble pour façonner votre prochaine étape professionnelle.
- À propos de l'équipe
Questions sur cette offre
Quel salaire propose Axpo Group pour ce poste ?
Axpo Group indique CHF 107 000 - 187 500 bruts par an pour ce poste à Baden. Il s'agit du salaire publié dans l'annonce d'origine (ou, si l'employeur ne précise pas de montant, d'une estimation réaliste pour le rôle et le secteur) — le calculateur de ce site le convertit en net réel une fois l'impôt frontalier et les cotisations sociales appliqués.
Est-ce un poste à temps plein, et quel type de contrat propose Axpo Group ?
Cette offre est un poste en temps plein. Le type de contrat affiché ici provient directement de l'annonce originale de l'employeur ; confirmez toujours les horaires exacts, le préavis et la durée d'essai avec Axpo Group pendant le processus de candidature, ces détails pouvant varier même au sein de la même catégorie de contrat.
Ai-je besoin d'un permis de frontalier pour un poste dans le canton de Argovie ?
Les résidents UE/AELE domiciliés dans la zone frontalière du pays voisin du canton de Argovie peuvent demander un permis G ; l'employeur suisse le dépose auprès de l'office cantonal des migrations après signature du contrat. Les règles de zone frontalière et les délais varient selon le pays voisin et le canton — confirmez les détails auprès de l'office des migrations du canton de Argovie ou avec les RH pendant la candidature.
Comment postuler à ce poste chez Axpo Group ?
Utilisez le bouton « Postuler maintenant » sur cette page — il renvoie directement à l'annonce originale de Axpo Group sur careers.axpo.com, votre candidature arrive donc directement dans le système de suivi des candidatures de l'employeur. Frontaliere Ticino ne collecte ni ne transmet lui-même les candidatures.
