Lead - Polymer Process Engineer, Lightspray — On Running

Description complète

Bref Rejoignez-nous au cœur de la révolution. En tant qu'ingénieur en chef des procédés sur nos sites de production de LightSpray, vous serez le lien essentiel entre l'ingénierie et les opérations réelles. Vous soutiendrez un système de production en croissance, assurant que cette technologie perturbatrice est robuste, répétable et prête à l'échelle. En tant qu'ingénieur de processus principal, vous posséderez la stabilité quotidienne du processus, exécuterez des conceptions expérimentales (DoE) et stimulerez l'analyse de la cause racine sur des produits défectueux. En étroite collaboration avec l'ingénieur principal du processus, vous soutiendrez la validation du processus, contribuerez au développement de nouveaux processus et dirigerez le déploiement de machines LightSpray sur les sites mondiaux.

Votre mission

• Validation de processus d'entraînement de données : Exécuter des modèles expérimentaux (DoE) et des protocoles de validation de processus pour assurer la répétabilité et la robustesse pour la fabrication en grand volume.
• Dépannage manuel et produit : servir de point de contact technique principal pour les paramètres de la machine et les problèmes de traitement des matériaux. Effectuer une analyse des causes profondes pour résoudre les écarts critiques du processus et les défauts du produit.
• Soutien Déploiement et préparation mondiale (jusqu'à 30 % des voyages) : Visitez les sites de production mondiale pour soutenir la préparation des machines, aider au déploiement de l'équipement et traduire les retours d'usine en améliorations techniques.
• Passer l'innovation à la production : Exécuter des tâches liées aux processus sur des projets multidisciplinaires, relier le matériel et les innovations liées aux processus du laboratoire aux lignes de production.
• Documentation et PON : Élaborer et maintenir des procédures opérationnelles normalisées (PON) en fonction de la rétroaction opérationnelle en temps réel afin d'assurer la répétabilité des processus dans tous les sites.

Votre histoire

• Diplôme en ingénierie, en science des matériaux ou en apprentissage en polymère ou en automatisation
• 6+ ans d'expérience dans l'industrie : Une solide expérience dans l'exécution des procédés, le dépannage des machines et la validation des procédés au sein du traitement des polymères ou des technologies de fabrication connexes.
• Expérience pratique dans l'exécution d'expériences, la manipulation des paramètres de la machine et le dépannage sur place.
• La connaissance des systèmes pneumatiques, la capacité de comprendre les schémas de câblage et l'expérience de câblage composants électriques est un grand plus.
• Capacité démontrée d'effectuer une analyse des causes profondes et de travailler systématiquement à l'aide d'approches fondées sur les données.
• Volonté de voyager à l'échelle mondiale jusqu'à 20 % pour le déploiement de l'équipement et le soutien au site, avec de solides compétences en communication interfonctionnelle.
• Fluent en anglais (écrit et parlé).

Rencontrez l'équipe En tant que membre de l'équipe Innovation Technology Engineering, vous rejoindrez un collectif multidisciplinaire d'experts redéfinissant l'avenir de la fabrication de biens sportifs. Nous comblons l'écart entre la théorie numérique et l'industrialisation physique en construisant des machines sur mesure, en traitant de nouveaux matériaux et en tirant parti de la modélisation et de la simulation avancées. Notre mission est de libérer le potentiel de fabrication de nouvelle génération grâce à la technologie LightSpray.

Ce que nous offrons

Sur est un endroit qui est centré sur la croissance et le progrès. Nous offrons un environnement conçu pour donner aux gens les outils pour se développer de manière holistique – rester actifs, apprendre, explorer et innover. Notre approche particulière combine une atmosphère de soutien et d'équipe, avec l'accès à des soins personnels pour le bien-être physique et mental, de sorte que chaque personne est dirigée par but.

Il y a un employeur à égalité de chances. Nous sommes déterminés à créer un milieu de travail équitable et inclusif, où toutes les décisions relatives au recrutement, à l'avancement et au maintien en poste sont exemptes de discrimination.