Junior Privatkundenberater (alle) — Migros Bank
NouveauCHF 79 000 - 138 500
Migros Bank · Winterthur (ZH)
- Lieu
- Winterthur
- Contrat
- full-time
- Publié
- Hier
SalaireCHF 79 000 - 138 500
Vue d’ensemble du poste
Bei uns darfst du dich einbringen und die Kundenberatung der Zukunft und die Digitalisierung des Bankings mitgestalten.
Wir suchen dich: Eine Persönlichkeit, die voraus denkt.
Jemanden, mit dem wir gemeinsam als Team die Zukunft mit frischen Ideen, Innovationen und Leidenschaft prägen.
- Bei uns darfst du dich einbringen und die Kundenberatung der Zukunft und die Digitalisierung des Bankings mitgestalten.
- Wir suchen dich: Eine Persönlichkeit, die voraus denkt.
- Abschlussorientierte Erst-/Kurzberatung von Privaten Kunden in den Kernbereichen Konto/Zahlen/Sparen, Vorsorgekonto, Anlegen und Finanzieren
- Erkennen, behandeln und vermitteln von Kundenpotenzialen in allen Kernbereichen (Cross-Selling/Terminvereinbarungen)
- mind. 1-2 Jahre: Privatkundenberatung Bank Abgeschlossene Berufslehre (EFZ): Bank KV
- Erste Praxiserfahrung in der verkaufsorientierten Beratung
Responsabilités principales
- Abschlussorientierte Erst-/Kurzberatung von Privaten Kunden in den Kernbereichen Konto/Zahlen/Sparen, Vorsorgekonto, Anlegen und Finanzieren
- Erkennen, behandeln und vermitteln von Kundenpotenzialen in allen Kernbereichen (Cross-Selling/Terminvereinbarungen)
- Aktive Kundenansprache im Rahmen der Marktbearbeitung (Beispiel Verkaufschancen aus Kampagnen)
- Diverse Assistenzaufgaben und allgemeine Administration
Exigences principales
- mind. 1-2 Jahre: Privatkundenberatung Bank Abgeschlossene Berufslehre (EFZ): Bank KV
- Erste Praxiserfahrung in der verkaufsorientierten Beratung
- Fachwissen in den Bereichen Konto, Zahlen, Sparen, Kassenobligationen und Privatkredite
- Basiswissen im Bereich Vorsorge, Hypotheken, Anlegen
- Zentraler Arbeitsort: Optimal erreichbarer, zentral gelegener Arbeitsplatz
- Moderne Infrastruktur: Zukunftsgerichteter und ergonomischer Arbeitsplatz
- Gesund arbeiten: Sabbaticals als Regenerationszeit nach 7 Jahren Anstellung
- Berufliche Vorsorge: Sehr attraktive Pensionskasse mit überdurchschnittlichem Arbeitgeberbeitrag
- Cumulus-Punkte: Bis zu 5 zusätzliche Punkte pro Franken Einkaufswert
- Mitarbeiterangebote: Jährliches grosszügiges Well-being-Guthaben
- Sozialleistungen: Optimale Deckung bei Krankheit und Unfall «Privat
- Faire Löhne: Starkes Gesamtpaket aus Lohn, Sozialversicherung und Vorsorge
Ce que l’entreprise offre
- Du kannst in der Beratung vernetzt und strukturiert Fragen stellen Deutsch (verhandlungssicher) Cosa offriamo
Contacts
- Bewerbung & Kontakt Alexander Stauber HR Business Partner [email protected] LinkedIn
- Rekrutierungsprozess Vorselektion der Bewerbungen Eingegangene Bewerbungen prüfen wir laufend, erstellen eine Vorselektion und geben diese der Führungsperson zur Ansicht frei.
- Der Entscheid über das Weiterkommen oder Ausscheiden aus dem Rekrutierungsprozess wird per Telefon oder E-Mail kommuniziert.
- Dauer bis Rückmeldung: Bis zu drei Wochen Persönliches Video- oder Telefongespräch Bei einer grossen Anzahl an Bewerber*innen führen wir optional ein persönliches Telefon- oder Videogespräch durch.
- Das gibt uns die Möglichkeit, mehr Kandidatinnen und Kandidaten innert kurzer Zeit besser kennen zu lernen, um passende Personen für die nächste Runde einzuladen.
- Dauer bis Rückmeldung: Bis zu einer Woche Gespräch mit HR & Fachabteilung Das Gespräch wird mit der zuständigen Person aus dem HR und/oder der Fachabteilung virtuell oder vor Ort durchgeführt.
- Dabei geht es in erster Linie darum, mehr über die Personal- und Fachkompetenzen zu erfahren und gibt beiden Seiten die Möglichkeit, den kulturellen Fit ins Unternehmen und Team zu beurteilen.
- Dauer bis Rückmeldung: Bis zu drei Wochen Probearbeiten Ein Schnuppertag oder -halbtag gibt die Möglichkeit das zukünftige Arbeitsumfeld und die Teammitglieder besser kennenzulernen.
- Und umgekehrt gibt es uns eine Chance einzuschätzen, wie gut jemand in das Team passt.
- Dauer bis Rückmeldung: Bis zu drei Wochen Referenzauskunft Beim Einholen von Referenzen fragen wir Eindrücke, Stärken und Schwächen nochmals ab und lassen sie von ehemaligen Vorgesetzten oder Mitarbeitenden verifizieren.
Détails supplémentaires
- mind. 1-2 Jahre: Privatkundenberatung Bank Abgeschlossene Berufslehre (EFZ): Bank KV
- Du kannst in der Beratung vernetzt und strukturiert Fragen stellen Deutsch (verhandlungssicher)
- Bewerbung & Kontakt Alexander Stauber HR Business Partner [email protected]
- Nach Übereinkunft wird die Vertragserstellung in Auftrag gegeben und zur digitalen Signatur per E-Mail versendet. Dauer bis Rückmeldung: Bis zu einer Woche
- Hinweis für Personaldienstleister Für diese Stelle berücksichtigen wir ausschliesslich Direktbewerbungen. Grado di occupazione: 179%
Notes et contenu original
- mind. 1-2 Jahre: Privatkundenberatung Bank
- Abgeschlossene Berufslehre (EFZ): Bank KV
- Du kannst in der Beratung vernetzt und strukturiert Fragen stellen
- Deutsch (verhandlungssicher)
- Cosa offriamo
- Nach Übereinkunft wird die Vertragserstellung in Auftrag gegeben und zur digitalen Signatur per E-Mail versendet.
- Dauer bis Rückmeldung: Bis zu einer Woche
- Hinweis für Personaldienstleister Für diese Stelle berücksichtigen wir ausschliesslich Direktbewerbungen.
- Grado di occupazione: 179%
