Gestionnaire régional Technique (m/f/d) — ACTIV FITNESS
- Lieu
- Zürich
- Contrat
- internship
- Publié
- il y a 2 jours
Vue d’ensemble du poste
En tant que responsable régional Technics, vous assurez la disponibilité opérationnelle technique de 50 studios ACTIV FITNESS en Suisse alémanique.
Vous dirigerez une équipe technique de 4 à 5 collaborateurs, coordonnerez l'entretien et l'entretien de toutes les infrastructures et travaillerez avec des partenaires internes et externes pour une exploitation fluide et économique
- En tant que responsable régional Technics, vous assurez la disponibilité opérationnelle technique de 50 studios ACTIV FITNESS en Suisse alémanique.
- Vous dirigerez une équipe technique de 4 à 5 collaborateurs, coordonnerez l'entretien et l'entretien de toutes les infrastructures et travaillerez avec des partenaires internes et externes pour une exploitation fluide et économique
- Vous prenez en charge le leadership professionnel et organisationnel de l'équipe et assurez un processus en douceur dans les affaires quotidiennes.
- Vous accompagnez les nouveaux employés au début, les travaillez soigneusement et les aidez à trouver rapidement leur chemin dans le travail quotidien.
Responsabilités principales
- Vous prenez en charge le leadership professionnel et organisationnel de l'équipe et assurez un processus en douceur dans les affaires quotidiennes.
- Vous accompagnez les nouveaux employés au début, les travaillez soigneusement et les aidez à trouver rapidement leur chemin dans le travail quotidien.
- Vous planifiez les tâches de votre équipe à l'avance et êtes responsable du suivi correct et fiable du temps.
- Vous veillez à ce que tous les équipements et équipements techniques des régions de fitness Activ vous soient opérationnels et fonctionnels en tout temps.
- Vous coordonnez les travaux d'entretien planifiés et à court terme, les implémentez et surveillez la qualité, les délais et l'exécution.
- Vous êtes responsable de répondre aux besoins budgétaires, de planifier soigneusement les besoins matériels et de coordonner la coopération avec les partenaires extérieurs.
- Vous participez également aux opérations quotidiennes et aux réparations de la technologie du bâtiment ainsi qu'aux équipements de résistance et d'endurance.
- Vous prenez en charge la gestion partielle du projet pour les conversions et assurez la surveillance de garantie de l'infrastructure et des appareils.
- Vous coordonnez la coopération avec les entreprises de nettoyage, y compris l'assurance qualité. Exigences
- Au moins 5 ans d'expérience dans un environnement similaire : expérience de leadership obligatoire
Contacts
- Demande et contact Susanne Hug Partenaire des RH
- Processus de recrutement Sélection préalable des demandes Nous revoyons continuellement les demandes reçues, créons une présélection et les publions au gestionnaire pour consultation.
- La décision d'avancement ou de retrait du processus de recrutement sera communiquée par téléphone ou par courriel.
- Durée de la rétroaction : jusqu'à trois semaines de discussion technique Lors d'une discussion technique, le gestionnaire et/ou un autre spécialiste et, le cas échéant, l'équipe demandent des connaissances spécifiques pour l'exécution du travail.
- Si possible, il est temps de mieux connaître le lieu de travail et l'équipe dans une conversation libre.
- Durée jusqu'à retour d'information : jusqu'à trois semaines d'offre et d'émission de contrat Après notre offre orale, les points contractuels les plus importants sont vérifiés à nouveau.
- Après accord, le contrat est commandé et envoyé par la poste.
- Durée jusqu'à la rétroaction : Jusqu'à trois semaines
Détails supplémentaires
- Vous coordonnez la coopération avec les entreprises de nettoyage, y compris l'assurance qualité.
- Pour le travail, une voiture d'entreprise est à votre disposition. en allemand (négociation certaine)
- Note pour les fournisseurs de services au personnel Pour cette position, nous ne considérons que les demandes directes. Grade di occupation: 65 %
Notes et contenu original
- pour les fournisseurs de services au personnel Pour cette position, nous ne considérons que les demandes directes. Grade di occupation: 65 %
- Pour le travail, une voiture d'entreprise est à votre disposition.
- en allemand (négociation certaine)
- Cosa de Friamo
- Note pour les fournisseurs de services au personnel Pour cette position, nous ne considérons que les demandes directes.
- Grade di occupation: 65 %
Questions sur cette offre
Quel salaire propose ACTIV FITNESS pour ce poste ?
ACTIV FITNESS indique CHF 101 500 - 154 000 bruts par an pour ce poste à Zürich. Il s'agit du salaire publié dans l'annonce d'origine (ou, si l'employeur ne précise pas de montant, d'une estimation réaliste pour le rôle et le secteur) — le calculateur de ce site le convertit en net réel une fois l'impôt frontalier et les cotisations sociales appliqués.
Est-ce un poste à temps plein, et quel type de contrat propose ACTIV FITNESS ?
Cette offre est un poste en stage. Le type de contrat affiché ici provient directement de l'annonce originale de l'employeur ; confirmez toujours les horaires exacts, le préavis et la durée d'essai avec ACTIV FITNESS pendant le processus de candidature, ces détails pouvant varier même au sein de la même catégorie de contrat.
Ai-je besoin d'un permis de frontalier pour un poste dans le canton de Zurich ?
Les résidents UE/AELE domiciliés dans la zone frontalière du pays voisin du canton de Zurich peuvent demander un permis G ; l'employeur suisse le dépose auprès de l'office cantonal des migrations après signature du contrat. Les règles de zone frontalière et les délais varient selon le pays voisin et le canton — confirmez les détails auprès de l'office des migrations du canton de Zurich ou avec les RH pendant la candidature.
Comment postuler à ce poste chez ACTIV FITNESS ?
Utilisez le bouton « Postuler maintenant » sur cette page — il renvoie directement à l'annonce originale de ACTIV FITNESS sur jobs.migros.ch, votre candidature arrive donc directement dans le système de suivi des candidatures de l'employeur. Frontaliere Ticino ne collecte ni ne transmet lui-même les candidatures.
