Senior Client Data Management Project Manager (Hybrid; m/f/x/d; 80-100%) — Swiss Re

Description complète

Êtes-vous passionné par la traduction de la stratégie en un impact commercial mesurable? Rejoignez l'équipe de gestion des données client de Swiss Re.Dans le cadre de Life & Health Reassurance, vous collaborerez avec des dirigeants et des équipes interfonctionnelles de toutes les régions pour façonner et livrer la prochaine phase de notre agenda mondial de données client.

À propos du rôle

En tant que gestionnaire principal de projet de gestion des données sur les clients, vous aurez la responsabilité générale de l'exécution des projets dans l'ensemble du programme de gestion des données sur les clients, depuis l'encadrement stratégique jusqu'à l'exécution, l'adoption des changements et la réalisation des avantages.

En travaillant en étroite collaboration avec les principaux commanditaires, vous traduireez l'orientation stratégique et les priorités en plans exécutables, mobiliserez et engagerez des équipes interfonctionnelles, gérerez les dépendances et les risques, et dirigerez les décisions en temps opportun.

Il s'agit là d'un rôle pratique de prestation où le succès signifie créer un élan, stimuler la responsabilité et transformer les plans en résultats. Vous serez tout aussi à l'aise d'établir l'approche et de conduire le détail de faciliter les discussions de la haute direction et les forums de gouvernance à travailler directement avec les équipes régionales/fonctionnelles pour résoudre les problèmes et débloquer l'exécution.

Orientation actuelle

Les données sur les clients sont de plus en plus importantes pour la prise de décisions et la création de valeur dans l'ensemble de la réassurance Vie et santé, ce qui constitue une base essentielle pour les capacités axées sur les données et l'IA. Grâce à des bases solides, l'accent est maintenant mis sur l'augmentation de nos capacités de données client pour répondre à la demande croissante de données en temps opportun, fiables et réutilisables.

Dans ce rôle, vous serez responsable

• Leadership du projet : Traduire les priorités stratégiques en une portée claire, en étapes, en plans d'exécution et en résultats mesurables. Assurer une surveillance globale de l'exécution dans les secteurs de travail et les régions interdépendants.
• Planification et hiérarchisation: établir des approches structurées pour la hiérarchisation et la planification de l'exécution, y compris les besoins en ressources et en capacités.
• Prestation interfonctionnelle : Mobiliser et coordonner la prestation des activités et de la technologie tout au long de la chaîne de valeur Vie et santé, gérer activement les dépendances, les risques et les enjeux pour obtenir des résultats convenus.
• Gestion et gouvernance des intervenants : Établir des partenariats étroits avec les promoteurs de projets, les dirigeants fonctionnels et les intervenants supérieurs afin de maintenir l'harmonisation et de permettre des décisions opportunes. Fournir des rapports concis et prêts à prendre des décisions sur les progrès, les risques, les compromis et les domaines nécessitant une intervention de la direction.
• Transformation et changement : Diriger l'évolution des processus de données sur les clients, la gouvernance, les responsabilités et les façons de travailler, traduire l'orientation future en changements pratiques et plans de mise en oeuvre.
• Gestion des ressources et des finances : Collaborer avec les dirigeants fonctionnels et régionaux pour déterminer les besoins en matière de capacités, appuyer les demandes de ressources et de financement et gérer les finances des projets.

À propos de l'équipe

L'équipe de gestion des données client au sein de Life & Health Reassurance est une équipe mondiale chargée de s'assurer que les données client sont acquises, validées, ingérées et mises à disposition dans l'ensemble de l'entreprise. Notre mission est de fournir des données clientes fiables et opportunes qui permettent des décisions confiantes et une valeur durable pour la vie et la santé.

À propos de toi

Vous combinez la pensée stratégique et l'exécution pragmatique, apportant structure et clarté à l'ambiguïté, tout en contestant de façon constructive les hypothèses et en influant sur les parties prenantes d'une organisation mondiale pour obtenir des résultats.

Vous adaptez votre style de communication et de leadership à différents publics, des équipes de prestation aux cadres supérieurs.

Expérience requise

• 7 ans et plus d'expérience à la tête de projets et d'initiatives de changement, de préférence au sein de (Re)assurance.
• Forte expérience de gestion de projet de bout en bout dans les domaines des affaires et de la technologie, y compris la planification, la gouvernance, la gestion des risques et de la dépendance, la planification des ressources et la gestion financière.
• Capacité éprouvée de traduire l'orientation stratégique en exécution, y compris de façonner l'approche où la voie à suivre n'est pas entièrement définie.
• Une bonne gestion des intervenants et une forte influence sur les compétences, le travail à l'échelle des fonctions, des régions et de l'ancienneté dans une organisation mondiale complexe.
• Expérience de la prestation de données et de la transformation opérationnelle, y compris la conception et la mise en oeuvre de modèles organisationnels et opérationnels.

Sympa d'avoir

• Expérience en assurance-vie et santé (ré)assurance.
• Expérience des données sur les clients ou des initiatives opérationnelles axées sur les données.
• Certifications de gestion de projet et de changement (p. ex. PMP, PROSCI, Scrum)

Pour la Suisse, l'échelle salariale de base pour ce poste se situe entre CHF 126'000 et CHF 188'000 pour un rôle à temps plein. Le salaire spécifique offert tient compte:

• les exigences, la portée, la complexité et les responsabilités du rôle,
• le profil propre du candidat, y compris l'éducation/qualifications, l'expertise, la spécialisation, les compétences et l'expérience.

En plus de votre salaire de base, Swiss Re offre une composante de rémunération variable axée sur la performance, conçue pour reconnaître vos réalisations. De plus, vous bénéficierez d'une variété d'avantages globaux et spécifiques à l'emplacement. L'éligibilité peut varier en fonction des conditions des politiques Swiss Re et de votre contrat de travail.

À propos de Swiss Re Suisse Re est l'un des principaux fournisseurs de réassurance, d'assurance et d'autres formes de transfert de risque fondé sur l'assurance, travaillant à rendre le monde plus résilient. Nous anticipons et gérons une grande variété de risques, des catastrophes naturelles et du changement climatique à la cybercriminalité. Nous couvrons à la fois Propriété & Casualty et Vie & Santé. Combinant l'expérience avec la pensée créative et l'expertise de pointe, nous créons de nouvelles opportunités et solutions pour nos clients. Cela est possible grâce à la collaboration de plus de 15 000 employés à travers le monde.

Notre succès dépend de notre capacité à bâtir une culture inclusive favorisant de nouvelles perspectives et une pensée novatrice. Nous embrassons un lieu de travail où chacun a les mêmes chances de prospérer et de se développer professionnellement, quel que soit son âge, son sexe, sa race, son appartenance ethnique, son identité et/ou son expression, son orientation sexuelle, ses aptitudes physiques ou mentales, ses compétences, sa pensée ou d'autres caractéristiques. Dans notre environnement inclusif et flexible, tout le monde peut apporter son authentique soi au travail et sa passion pour la durabilité.

Si vous êtes un professionnel expérimenté qui revient au marché du travail après une interruption de carrière, nous vous encourageons à postuler à des postes ouverts qui correspondent à vos compétences et à votre expérience. Nous pouvons utiliser des outils alimentés par l'IA pour appuyer l'examen et l'évaluation des demandes pour ce poste. Ces outils fournissent des renseignements supplémentaires à nos équipes de recrutement, mais toutes les décisions d'embauche sont soigneusement examinées et prises par les gens. Pour en savoir plus sur la façon dont nous utilisons l'IA dans le recrutement et comment nous traitons vos données personnelles, veuillez consulter notre Déclaration de confidentialité des données avant de postuler.

Mots clés

Code de référence: 139434