Employé en logistique - zone de congélation — Migros Online

NouveauCHF 73 500 - 111 500
Migros Online · Regensdorf (ZH)
Categoria: admin Contratto: temporary Salario: CHF 73 500 - 111 500
Postuler
Lieu
Regensdorf
Contrat
temporary
Publié
Hier
SalaireCHF 73 500 - 111 500

Vue d’ensemble du poste

En tant que premier supermarché suisse en ligne, nous livrons des milliers de commandes à nos clients chaque jour.

Dans notre nouveau centre logistique à la pointe de la technologie à Regensdorf, vous assurez que la qualité, la précision et la vitesse fonctionnent parfaitement ensemble dans la zone gelée – devenez membre de notre équipe de «cool !

Responsabilités principales

  • Picking: compilation des commandes des clients à partir de conteneurs de stockage ou d'étagères dans nos boîtes de livraison.
  • Travail basé sur le système: Vous travaillez avec des appareils de numérisation modernes et assurez le traitement précis des tâches de cueillette.
  • Qualité et responsabilité du processus : assurer l'exhaustivité, la qualité et l'efficacité du processus de sélection.
  • Respect des normes: surveillance et respect des directives de sécurité et d'hygiène. Exigences
  • 2 ans et plus: Logistique Aucune formation requise: Logistique
  • Santé physique : bonne condition physique et résilience pour les activités dans un environnement gelé à des températures allant jusqu'à -21 °C.
  • Flexibilité et disponibilité opérationnelle: préparation pour les heures de travail fixes en deux postes (pas de changement de poste).
  • Orientation de l'équipe : Vous aimez travailler en équipe et, si nécessaire, soutenir vos collègues dans les zones adjacentes.
  • Expérience en logistique: Idéalement, vous avez déjà une expérience initiale en logistique – l'expérience dans les zones réfrigérées est un avantage.
  • Compétence numérique : profitez de travailler avec des outils numériques et des appareils de numérisation. Allemand (bonne connaissance) Anglais (connaissances de base) Cosa de Friamo

Contacts

  • Demande et contact Julian Schmid Talent Acquisition Spécialiste
  • Processus de recrutement Sélection préalable des demandes Nous revoyons continuellement les demandes reçues, créons une présélection et les publions au gestionnaire pour consultation.
  • La décision d'avancement ou de retrait du processus de recrutement sera communiquée par téléphone ou par courriel.
  • Durée jusqu'à la rétroaction : Jusqu'à trois semaines Vidéo personnelle ou conversation téléphonique Nous effectuons en option une conversation téléphonique ou vidéo personnelle pour un grand nombre de candidats.
  • Cela nous donne l'occasion d'apprendre à connaître plus de candidats en peu de temps afin d'inviter des personnes appropriées pour le prochain tour.
  • Durée jusqu'à la rétroaction: Jusqu'à une semaine de discussion technique Lors d'une discussion technique, le gestionnaire et/ou un autre spécialiste et, le cas échéant, l'équipe demandent des connaissances spécifiques pour l'exécution du travail.
  • Si possible, il est temps de mieux connaître le lieu de travail et l'équipe dans une conversation libre.
  • Durée de la rétroaction : Jusqu'à trois semaines Apprenez à connaître l'équipe Si quelqu'un s'inscrit dans l'équipe est un facteur important pour les employés et les employeurs lorsqu'ils décident d'un emploi ou non.
  • Dans un cadre décontracté, nous donnons donc l'occasion à chacun de se connaître.
  • Après notre offre de travail oral, les points de contrat les plus importants sont à nouveau vérifiés.

Détails supplémentaires

  • Respect des normes: surveillance et respect des directives de sécurité et d'hygiène.
  • 2 ans et plus: Logistique Aucune formation requise: Logistique
  • Compétence numérique : profitez de travailler avec des outils numériques et des appareils de numérisation. Allemand (bonne connaissance) Anglais (connaissances de base)
  • Note pour les fournisseurs de services au personnel Pour cette position, nous ne considérons que les demandes directes. Grade di occupation: 446 %

Notes et contenu original

  • pour les fournisseurs de services au personnel Pour cette position, nous ne considérons que les demandes directes. Grade di occupation: 446 %
  • 2 ans et plus: Logistique
  • Aucune formation requise: Logistique
  • Compétence numérique : profitez de travailler avec des outils numériques et des appareils de numérisation.
  • Allemand (bonne connaissance)
  • Anglais (connaissances de base)
  • Cosa de Friamo
  • Note pour les fournisseurs de services au personnel Pour cette position, nous ne considérons que les demandes directes.
  • Grade di occupation: 446 %
Postuler

Questions sur cette offre

Quel salaire propose Migros Online pour ce poste ?

Migros Online indique CHF 73 500 - 111 500 bruts par an pour ce poste à Regensdorf. Il s'agit du salaire publié dans l'annonce d'origine (ou, si l'employeur ne précise pas de montant, d'une estimation réaliste pour le rôle et le secteur) — le calculateur de ce site le convertit en net réel une fois l'impôt frontalier et les cotisations sociales appliqués.

Est-ce un poste à temps plein, et quel type de contrat propose Migros Online ?

Cette offre est un poste en contrat à durée déterminée. Le type de contrat affiché ici provient directement de l'annonce originale de l'employeur ; confirmez toujours les horaires exacts, le préavis et la durée d'essai avec Migros Online pendant le processus de candidature, ces détails pouvant varier même au sein de la même catégorie de contrat.

Ai-je besoin d'un permis de frontalier pour un poste dans le canton de Zurich ?

Les résidents UE/AELE domiciliés dans la zone frontalière du pays voisin du canton de Zurich peuvent demander un permis G ; l'employeur suisse le dépose auprès de l'office cantonal des migrations après signature du contrat. Les règles de zone frontalière et les délais varient selon le pays voisin et le canton — confirmez les détails auprès de l'office des migrations du canton de Zurich ou avec les RH pendant la candidature.

Comment postuler à ce poste chez Migros Online ?

Utilisez le bouton « Postuler maintenant » sur cette page — il renvoie directement à l'annonce originale de Migros Online sur jobs.migros.ch, votre candidature arrive donc directement dans le système de suivi des candidatures de l'employeur. Frontaliere Ticino ne collecte ni ne transmet lui-même les candidatures.

Logo Migros Online
Entreprise
Migros Online · Regensdorf
Frontaliere Ticino a repéré cette opportunité dans le suivi des entreprises.

Toutes les offres Migros Online à Regensdorf →

Explorer des offres similaires

Vous recrutez ? Publiez votre annonce

Touchez chaque semaine des milliers de frontaliers et de candidats locaux : annonce mise en avant, page SEO dédiée et envoi newsletter inclus.

Publier votre annonce →