Analytics Ingénieur II — Swiss Re
- Lieu
- Zürich
- Contrat
- full-time
- Publié
- Hier
Vue d’ensemble du poste
Locations: Bangalore, KA, IN | Hyderabad, TG, IN Analytics Engineer II
Are you passionate about turning complex data into intelligent, business-ready analytics products?
Do you thrive at the intersection of data engineering, visualization, and AI?
- Locations: Bangalore, KA, IN | Hyderabad, TG, IN Analytics Engineer II
- Are you passionate about turning complex data into intelligent, business-ready analytics products?
- Key Responsibilities
Responsabilités principales
- Key Responsibilities
Processus de candidature
- From designing scalable data pipelines and semantic models to delivering interactive Power BI solutions and AI-enabled applications, you will work across the full analytics lifecycle.
- Leveraging platforms such as Palantir Foundry and Microsoft Power BI , you will translate complex business challenges into elegant, high-impact analytical solutions — and you'll do it with the help of the latest AI-assisted development tools.
- This is a role for someone who is curious, technically strong, and excited about applying emerging technologies to real-world problems.
- Design and develop enterprise Power BI semantic models, dashboards, and analytics applications that deliver clear, actionable insights to business stakeholders
- Build and maintain scalable data pipelines and transformation logic using Python/PySpark, SQL, and modern analytics platforms such as Palantir Foundry
- Partner with business stakeholders to deeply understand business problems and translate them into well-architected analytical products
- Architect analytics solutions that are performant, reusable, maintainable, and built to scale across a global data landscape
- Leverage AI technologies — including Palantir AIP and generative AI — to enhance analytics solutions, automate workflows, and improve user experiences where appropriate
Détails supplémentaires
- Analytics Engineer II
- Collaborate within a globally distributed development team to deliver robust, scalable data products in an agile environment
- Joining this team means becoming part of a collaborative, inclusive, and forward-thinking community that values diverse perspectives and bold ideas.
- Familiarity with Agile software delivery methodologies These are additional nice to haves:
- Our company has a hybrid work model where the expectation is that you will be in the office at least three days per week.
- To learn more about how we use AI in recruitment and how we handle your personal data, please review our Data Privacy Statement before applying. Reference Code: 138809
Notes et contenu original
- Bangalore, KA, IN |
- Hyderabad, TG, IN
- About the Role
- About the Team
- Familiarity with Agile software delivery methodologies
- These are additional nice to haves:
- About Swiss Re
- To learn more about how we use AI in recruitment and how we handle your personal data, please review our Data Privacy Statement before applying.
- Reference Code: 138809
Questions sur cette offre
Quel salaire propose Swiss Re pour ce poste ?
Swiss Re indique CHF 73 500 - 111 500 bruts par an pour ce poste à Zürich. Il s'agit du salaire publié dans l'annonce d'origine (ou, si l'employeur ne précise pas de montant, d'une estimation réaliste pour le rôle et le secteur) — le calculateur de ce site le convertit en net réel une fois l'impôt frontalier et les cotisations sociales appliqués.
Est-ce un poste à temps plein, et quel type de contrat propose Swiss Re ?
Cette offre est un poste en temps plein. Le type de contrat affiché ici provient directement de l'annonce originale de l'employeur ; confirmez toujours les horaires exacts, le préavis et la durée d'essai avec Swiss Re pendant le processus de candidature, ces détails pouvant varier même au sein de la même catégorie de contrat.
Ai-je besoin d'un permis de frontalier pour un poste dans le canton de Zurich ?
Les résidents UE/AELE domiciliés dans la zone frontalière du pays voisin du canton de Zurich peuvent demander un permis G ; l'employeur suisse le dépose auprès de l'office cantonal des migrations après signature du contrat. Les règles de zone frontalière et les délais varient selon le pays voisin et le canton — confirmez les détails auprès de l'office des migrations du canton de Zurich ou avec les RH pendant la candidature.
Comment postuler à ce poste chez Swiss Re ?
Utilisez le bouton « Postuler maintenant » sur cette page — il renvoie directement à l'annonce originale de Swiss Re sur swissre.com, votre candidature arrive donc directement dans le système de suivi des candidatures de l'employeur. Frontaliere Ticino ne collecte ni ne transmet lui-même les candidatures.
