R&D Intern - Soft Matter & Coffee Beverage Innovation — Nestlé

Description complète

Stagiaire en R-D – Innovation en matière de boissons gazeuses et de café

Lieu: Orbe, Suisse Société: Nestlé Product Technology Center for Coffee Modèle de travail : hybride Type de contrat / durée: Stage – 6 mois Date cible : février 2027, flexible Taux d'activité: 100%

Soyez une force pour le bien et transformez votre potentiel en quelque chose d'extraordinaire

Le Nestlé Product Technology Center for Coffee est un centre mondial d'expertise pour l'innovation café et boissons. Nos équipes à Konolfingen, Orbe, Singapour et Marysville mènent la recherche et le développement de café et de boissons pour les marchés de Nestlé dans le monde entier.

En tant que stagiaire en R-D – Soft Matter & Coffee Beverage Innovation, votre mission est d'appuyer un projet de recherche axé sur l'amélioration des sensations buccales dans les boissons à base de café. Vous ferez une différence en collaborant étroitement avec des experts sensoriels, des développeurs de produits, des équipes de laboratoire et des collègues de recherche internationaux pour développer et appliquer des méthodes analytiques qui aident à orienter l'optimisation des recettes. C'est l'occasion pour vous de faire un impact tout en prenant la main sur l'expérience et le mentorat pour démarrer votre carrière.

Comment vous allez faire un impact en tant que stagiaire en R-D – matière douce et innovation de boissons de café

• Identifier et mettre à l'essai des approches analytiques qui aident à caractériser les sensations buccales dans les boissons à base de café.
• Explorer la littérature scientifique et les connaissances internes pour acquérir une compréhension claire de la structure des boissons, de la sensation buccodentaire et de la crémosité
• Optimiser et mettre en œuvre des méthodes qui relient les mesures en laboratoire à la perception sensorielle.
• Collaborer avec des équipes de développement de produits et sensorielles pour générer des idées qui soutiennent la crème et l'optimisation de la recette.
• Créer des rapports clairs, des résumés d'études et des conseils pratiques qui aident l'équipe à appliquer vos apprentissages au-delà du projet.

Ce qui vous fera réussir

• Être étudiant ou diplômé en physique, chimie physique, sciences alimentaires ou un domaine connexe
• Avoir une connaissance de la matière douce, de la rhéologie ou des méthodes d'analyse connexes serait un atout.
• Être capable de relier les concepts scientifiques aux défis pratiques liés aux produits.
• Être pratique, proactif et confortable expérience dans un environnement de laboratoire tout en apprenant en faisant.
• Avoir un état d'esprit analytique et la confiance nécessaire pour interpréter les données, communiquer les résultats et collaborer entre les équipes multidisciplinaires.
• En anglais, le français serait un atout.
• Démontrer le courage, la collaboration, la rapidité et l'apprentissage continu, tout en traduisant les idées en un impact mesurable et en créant une valeur partagée.

Chez Nestlé, on place les gens au cœur de tout ce qu'on fait

Nos avantages sont conçus pour soutenir votre croissance et votre bien-être, afin que vous puissiez prospérer au travail et dans la vie:

• Options de travail flexibles, y compris les possibilités de travail hybride (pour les rôles de bureau)
• Possibilités d'apprentissage et de perfectionnement pour développer votre carrière
• Contribution en soins de santé et accès au Programme d'aide aux employés
• Réductions attrayantes pour les employés pour divers produits et services

À quoi s'attendre de notre processus d'embauche

Nous nous engageons à offrir une expérience d'embauche inclusive et respectueuse et sommes heureux de fournir des mesures d'adaptation raisonnables au besoin. Nos lieux de travail sont entièrement accessibles et soutenus par une solide culture de sécurité, avec des installations et des procédures modernes pour assurer un environnement sûr pour tous.

Le processus d'embauche comprend généralement une entrevue avec Talent Acquisition, une entrevue avec l'équipe d'embauche et une discussion et une offre finales. Nous examinons les candidatures reçues et clôturons le rôle une fois qu'une liste solide de candidats pertinents a été établie. Nous vous encourageons donc à présenter votre candidature tôt. Toutes les informations sont traitées de façon confidentielle.

Restez vigilant : Nestlé communiquera uniquement avec les candidats par l'intermédiaire des adresses électroniques officielles de l'entreprise et ne demandera jamais de paiements ou de renseignements personnels sensibles à n'importe quelle étape du processus d'embauche.

Prêt à commencer votre carrière avec nous ?

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