Coordinateur·rice réseaux sociaux et communication digitale — EPFL
- Lieu
- Lausanne
- Contrat
- full-time
- Publié
- Aujourd'hui
Vue d’ensemble du poste
Mission
Le service de communication de l’EPFL, Mediacom, recherche un·e coordinateur-rice réseaux sociaux et communication digitale expérimenté·e à temps partiel (40-50%) pour renforcer son équipe.
Le/la coordinateur-rice réseaux sociaux et communication digitale contribuera à développer et à renforcer la présence de l’EPFL sur les réseaux sociaux, en assurant la diffusion et la valorisation de ses contenus.
- Mission
- Le service de communication de l’EPFL, Mediacom, recherche un·e coordinateur-rice réseaux sociaux et communication digitale expérimenté·e à temps partiel (40-50%) pour renforcer son équipe.
- Il/elle Participe à la veille et au suivi de la réputation en ligne de l’École et adapte les contenus, les formats et le ton aux spécificités de chaque plateforme et de ses publics, dans le respect de la stratégie éditoriale et de l’identité de l’EPFL. Principales tâches et responsabilités
Responsabilités principales
- Il/elle Participe à la veille et au suivi de la réputation en ligne de l’École et adapte les contenus, les formats et le ton aux spécificités de chaque plateforme et de ses publics, dans le respect de la stratégie éditoriale et de l’identité de l’EPFL. Principales tâches et responsabilités
Détails supplémentaires
- Il/elle Participe à la veille et au suivi de la réputation en ligne de l’École et adapte les contenus, les formats et le ton aux spécificités de chaque plateforme et de ses publics, dans le respect de la stratégie éditoriale et de l’identité de l’EPFL. Principales tâches et responsabilités
- Participer à la planification éditoriale des réseaux sociaux et à la coordination des publications avec les autres membres de l’équipe Mediacom
- Intérêt pour les domaines scientifiques, technologiques et académiques et capacité à rendre accessibles des sujets complexes Esprit d’analyse et créativité
- Bonnes aptitudes relationnelles et sens du travail en équipe
- Découvrez nos conditions d’emploi et les avantages offerts à nos collaboratrices et collaborateurs.
- Date d'entrée en fonction : De suite ou à convenir Taux d'occupation min : 40,00 Taux d'occupation max : 50,00 Type de contrat : CDI
Notes et contenu original
- Il/elle Participe à la veille et au suivi de la réputation en ligne de l’École et adapte les contenus, les formats et le ton aux spécificités de chaque plateforme et de ses publics, dans le respect de la stratégie éditoriale et de l’identité de l’EPFL.
- Principales tâches et responsabilités
- Intérêt pour les domaines scientifiques, technologiques et académiques et capacité à rendre accessibles des sujets complexes
- Esprit d’analyse et créativité
- Nous offrons
- Informations
- Date d'entrée en fonction : De suite ou à convenir
- Taux d'occupation min : 40,00
- Taux d'occupation max : 50,00
- Type de contrat : CDI
Questions sur cette offre
Quel salaire propose EPFL pour ce poste ?
EPFL indique CHF 60 500 - 91 500 bruts par an pour ce poste à Lausanne. Il s'agit du salaire publié dans l'annonce d'origine (ou, si l'employeur ne précise pas de montant, d'une estimation réaliste pour le rôle et le secteur) — le calculateur de ce site le convertit en net réel une fois l'impôt frontalier et les cotisations sociales appliqués.
Est-ce un poste à temps plein, et quel type de contrat propose EPFL ?
Cette offre est un poste en temps plein. Le type de contrat affiché ici provient directement de l'annonce originale de l'employeur ; confirmez toujours les horaires exacts, le préavis et la durée d'essai avec EPFL pendant le processus de candidature, ces détails pouvant varier même au sein de la même catégorie de contrat.
Ai-je besoin d'un permis de frontalier pour un poste dans le canton de Vaud ?
Les résidents UE/AELE domiciliés dans la zone frontalière du pays voisin du canton de Vaud peuvent demander un permis G ; l'employeur suisse le dépose auprès de l'office cantonal des migrations après signature du contrat. Les règles de zone frontalière et les délais varient selon le pays voisin et le canton — confirmez les détails auprès de l'office des migrations du canton de Vaud ou avec les RH pendant la candidature.
Comment postuler à ce poste chez EPFL ?
Utilisez le bouton « Postuler maintenant » sur cette page — il renvoie directement à l'annonce originale de EPFL sur careers.epfl.ch, votre candidature arrive donc directement dans le système de suivi des candidatures de l'employeur. Frontaliere Ticino ne collecte ni ne transmet lui-même les candidatures.
