Verkäufer:in Food Frische-Insel

Coop Genossenschaft · Davos (GR)
Categoria: admin Contratto: part-time Salario: CHF 58 000 - 78 000

Vue d’ensemble du poste

**Coop Genossenschaft** — Davos, Graubünden, Suisse

## Tâches - Grâce à toi, la Frische-Insel tient ses promesses, car tu as pour tâche de servir notre clientèle exigeante. - Travail manuel authentique au comptoir : Tu prépares chaque jour des produits frais et les mets en valeur. - Pas de doute : Tu respectes nos exigences strictes, car la fraîcheur/qualité, l'hygiène, les prescriptions de température et les dates de péremption sont absolument essentielles. - Ton engagement est également requis à la caisse ou dans d'autres rayons.

## Exigences - Chez nous, tu as un avantage avec ta formation de base en détail de vente ou si tu as déjà beaucoup d'expérience dans la vente. - Tu connais la préparation de produits de convenience et cela te plaît. - Ta expérience de vente est requise. Tu as déjà servi des clients. - Tu aimes conseiller la clientèle, partager tes connaissances culinaires et apprécies les produits de haute qualité. - Tu es flexible dans tes affectations – pas de problème pour toi. - Tu peux parler et écrire en allemand. - Avantages : Réduction sur l'offre de voyage ITS Coop Travel, 5 fois le nombre de points Super dans le supermarché, jusqu'à 20 % de réduction sur diverses prestations d'assurance, jusqu'à 20 % de réduction dans tous les formats du groupe Coop, forfaits mobiles et prépayés moins chers chez Coop Mobile, Carte Reka : réduction sur le forfait, réduction sur l'abonnement à Mobility CarSharing, rabais sur le salaire pour les partenaires (vivant dans le même ménage), réduction sur l'abonnement GA, réductions sur les événements culturels, réductions pour les activités de loisirs - Conditions d'embauche : Caution de retraite : 2/3 est payé par Coop, Conditions d'embauche attractives et égalité salariale certifiée, primes de fidélité, plan d'épargne dans la caisse de retraite, contrat de travail global (GAV), 18 semaines de congé de maternité payé et trois semaines de congé de paternité payé - Heures de travail : 5 semaines de vacances, modèles d'horaire de travail flexibles - Formation : Plus de 600 cours de formation interne, gestion des talents avec de nombreuses possibilités d'évolution, offres de formation et de développement du L-GAV et Coop - Durabilité : Engagement pour l'homme, l'animal et la nature avec plus de 400 actions - Communication : Application interne pour les employés - Santé : Update-Fitness : réduction de 200 francs sur l'abonnement annuel, participation gratuite à diverses courses d'entreprise, offres de sport internes à l'entreprise

Description

**Coop Genossenschaft** — Davos, Graubünden, Suisse

## Tâches - Grâce à toi, la Frische-Insel tient ses promesses, car tu as pour tâche de servir notre clientèle exigeante. - Travail manuel authentique au comptoir : Tu prépares chaque jour des produits frais et les mets en valeur. - Pas de doute : Tu respectes nos exigences strictes, car la fraîcheur/qualité, l'hygiène, les prescriptions de température et les dates de péremption sont absolument essentielles. - Ton engagement est également requis à la caisse ou dans d'autres rayons.

## Exigences - Chez nous, tu as un avantage avec ta formation de base en détail de vente ou si tu as déjà beaucoup d'expérience dans la vente. - Tu connais la préparation de produits de convenience et cela te plaît. - Ta expérience de vente est requise. Tu as déjà servi des clients. - Tu aimes conseiller la clientèle, partager tes connaissances culinaires et apprécies les produits de haute qualité. - Tu es flexible dans tes affectations – pas de problème pour toi. - Tu peux parler et écrire en allemand. - Avantages : Réduction sur l'offre de voyage ITS Coop Travel, 5 fois le nombre de points Super dans le supermarché, jusqu'à 20 % de réduction sur diverses prestations d'assurance, jusqu'à 20 % de réduction dans tous les formats du groupe Coop, forfaits mobiles et prépayés moins chers chez Coop Mobile, Carte Reka : réduction sur le forfait, réduction sur l'abonnement à Mobility CarSharing, rabais sur le salaire pour les partenaires (vivant dans le même ménage), réduction sur l'abonnement GA, réductions sur les événements culturels, réductions pour les activités de loisirs - Conditions d'embauche : Caution de retraite : 2/3 est payé par Coop, Conditions d'embauche attractives et égalité salariale certifiée, primes de fidélité, plan d'épargne dans la caisse de retraite, contrat de travail global (GAV), 18 semaines de congé de maternité payé et trois semaines de congé de paternité payé - Heures de travail : 5 semaines de vacances, modèles d'horaire de travail flexibles - Formation : Plus de 600 cours de formation interne, gestion des talents avec de nombreuses possibilités d'évolution, offres de formation et de développement du L-GAV et Coop - Durabilité : Engagement pour l'homme, l'animal et la nature avec plus de 400 actions - Communication : Application interne pour les employés - Santé : Update-Fitness : réduction de 200 francs sur l'abonnement annuel, participation gratuite à diverses courses d'entreprise, offres de sport internes à l'entreprise

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