Sr. Claims Spécialiste, General Liability — Zurich Insurance (sede Ticino)

NouveauCHF 95 000 - 132 500
Zurich Insurance (sede Ticino) · Lugano (TI)
Categoria: health Contratto: part-time Salario: CHF 95 000 - 132 500
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Lieu
Lugano
Contrat
part-time
Publié
il y a 2 jours
SalaireCHF 95 000 - 132 500

Vue d’ensemble du poste

À Zurich North America Revendications, nous reconnaissons que l'équilibre entre vie professionnelle et flexibilité est une priorité lorsqu'il s'agit de choisir votre prochaine carrière.

Conçu en fonction des besoins de nos employés, le modèle de travail hybride ZNA Revendications met l'accent sur la flexibilité, ce qui permet aux employés des réclamations d'effectuer un travail individuel à leur endroit préféré, tout en facilitant les liens en personne et les activités de collaboration lorsque cela est utile et utile.

Bien que le modèle offre un niveau élevé de flexibilité et d'autonomie, il faut s'attendre à des circonstances occasionnelles exigeant une présence au bureau.

Responsabilités principales

  • Zurich est à la recherche d'une personne intéressée par l'augmentation de sa carrière dans notre équipe de responsabilité commerciale générale.
  • Cet environnement vous aidera à développer vos compétences techniques dans l'interprétation de la politique de responsabilité générale et l'analyse de la couverture afin de régler efficacement vos réclamations.
  • 6 ans et plus d'expérience dans le domaine de la responsabilité commerciale générale, de l'automobile ou du propriétaire, y compris les réclamations complexes pour préjudice grave

Exigences principales

  • de base :
  • Juris Doctor avec plus de 2 ans d'expérience dans la gestion des réclamations et/ou des litiges OU
  • Baccalauréat avec 6 ans et plus d'expérience en Revendications et/ou gestion des litiges OU
  • Diplôme d'études secondaires équivalent avec plus de 8 ans d'expérience en gestion des réclamations et/ou des litiges OU
  • Zurich Apprenti certifié en assurance avec un diplôme associé et 6 ans et plus d'expérience dans la gestion des réclamations et/ou des litiges OU
  • Achèvement du programme de formation sur les réclamations de Zurich et 6 ans et plus d'expérience en gestion des réclamations et/ou des litiges
  • Doit obtenir et maintenir la ou les licences de réglage requises Compétence dans Microsoft Office
  • Connaissance des règlements, des marchés et des produits d'assurance préférées :
  • 6 ans et plus d'expérience en gestion de litiges Capacité de travailler indépendamment Licence de réglage actif
  • Compétences solides en matière de renforcement des relations et capacité de collaboration entre les groupes de travail
  • Connaissance du processus d ' ajustement des réclamations et de l ' utilisation des fournisseurs
  • Compréhension des concepts financiers et actuariels/réserves Expertise des stratégies de négociation

Détails supplémentaires

  • Qualifications de base :
  • Doit obtenir et maintenir la ou les licences de réglage requises Compétence dans Microsoft Office
  • Connaissance des règlements, des marchés et des produits d'assurance Qualifications préférées :
  • 6 ans et plus d'expérience en gestion de litiges Capacité de travailler indépendamment Licence de réglage actif
  • Compréhension des concepts financiers et actuariels/réserves Expertise des stratégies de négociation
  • Capacités organisationnelles et de gestion du temps Expérience du service à la clientèle
  • Les fournisseurs préférés devraient utiliser notre portail de recrutement. Travail à distance: hybride Horaire : temps plein Parrainage d'emploi offert : Non
  • Étiquette : #LI-MD1 LI-ASSOCIATE #LI-HYBRID Marché majeur le plus proche: Orlando

Notes et contenu original

  • Le candidat choisi pour cette occasion devrait être en mesure de se présenter dans l'un des bureaux de revendications nord-américaines suivants sur un horaire de travail hybride : Schaumburg, IL;
  • Addison, TX;
  • Atlanta, GA;
  • Doit obtenir et maintenir la ou les licences de réglage requises
  • Compétence dans Microsoft Office
  • Connaissance des règlements, des marchés et des produits d'assurance
  • Qualifications préférées :
  • 6 ans et plus d'expérience en gestion de litiges
  • Capacité de travailler indépendamment
  • Licence de réglage actif
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Questions sur cette offre

Quel salaire propose Zurich Insurance (sede Ticino) pour ce poste ?

Zurich Insurance (sede Ticino) indique CHF 95 000 - 132 500 bruts par an pour ce poste à Lugano. Il s'agit du salaire publié dans l'annonce d'origine (ou, si l'employeur ne précise pas de montant, d'une estimation réaliste pour le rôle et le secteur) — le calculateur de ce site le convertit en net réel une fois l'impôt frontalier et les cotisations sociales appliqués.

Est-ce un poste à temps plein, et quel type de contrat propose Zurich Insurance (sede Ticino) ?

Cette offre est un poste en temps partiel. Le type de contrat affiché ici provient directement de l'annonce originale de l'employeur ; confirmez toujours les horaires exacts, le préavis et la durée d'essai avec Zurich Insurance (sede Ticino) pendant le processus de candidature, ces détails pouvant varier même au sein de la même catégorie de contrat.

Ai-je besoin du permis G pour postuler à ce poste au Tessin en tant que frontalier italien ?

Oui, si vous résidez en Italie dans la zone frontalière des 20 km. L'employeur suisse dépose la demande de permis G à l'office cantonal des migrations du Tessin après signature du contrat — la première délivrance prend 2-6 semaines, puis renouvellement annuel automatique tant que l'emploi se poursuit. Un retour hebdomadaire à votre domicile italien est requis pour conserver le statut. Remarque : cette offre autorise le télétravail — au-delà de 25 % du temps, la base de sécurité sociale peut basculer vers l'Italie ; vérifiez la part convenue avec les RH avant de signer.

Comment postuler à ce poste chez Zurich Insurance (sede Ticino) ?

Utilisez le bouton « Postuler maintenant » sur cette page — il renvoie directement à l'annonce originale de Zurich Insurance (sede Ticino) sur careers.zurich.com, votre candidature arrive donc directement dans le système de suivi des candidatures de l'employeur. Frontaliere Ticino ne collecte ni ne transmet lui-même les candidatures.

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