Claims Specialist II, Workers Compensation — Zurich Insurance (sede Ticino)

Description complète

Zurich L'Amérique du Nord cherche un spécialiste des réclamations compétent et expérimenté II pour rejoindre notre équipe dynamique d'indemnisation des accidents du travail. C'est une occasion passionnante de faire un impact significatif en offrant un service de réclamation exceptionnelle et en appliquant votre expertise au sein d'une organisation respectée et leader de l'industrie.

Nous cherchons quelqu'un qui peut collaborer en personne à notre bureau d'Atlanta, GA sur un horaire de travail hybride. Si vous cherchez à développer votre carrière avec une entreprise qui valorise l'excellence, l'innovation et la flexibilité, nous aimerions vous entendre.

Le spécialiste des réclamations d'indemnisation des travailleurs traitera les réclamations d'indemnisation de ligne commerciale multipartite Workman, d'exposition modérée à élevée et de complexité dans des limites d'autorisation particulières, afin de s'assurer que les réclamations sont traitées de la manière la plus efficace et la plus efficiente tout en fournissant un service de réclamations axé sur la clientèle.

Dans ce rôle, vous serez responsable

• Documenter le dossier d'allégations en saisissant et en mettant à jour avec précision les données et les renseignements sur les allégations conformément aux pratiques exemplaires en matière d'allégations commerciales d'exposition et de complexité modérées à élevées.

• Faire preuve de jugement pour déterminer la responsabilité en recueillant et en analysant les faits pertinents; utiliser la loi applicable; établir les principes de base de la négligence.

• Faire preuve de jugement pour déterminer la vérification de la politique et la détermination de la couverture en analysant la couverture applicable pour les réclamations et en déterminant si la perte relève de la couverture.

• S'efforcer de régler les demandes en temps opportun en élaborant une stratégie de cas; en établissant une évaluation de cas; en augmentant les problèmes au besoin.

• Établir des réserves en temps voulu et procéder à un examen continu tout au long du cycle des réclamations dans les limites de l'autorité en estimant et en validant la valeur des réclamations.

• Évaluer les dommages-intérêts en calculant les dommages-intérêts applicables ou l'ensemble des dommages-intérêts autorisés par la loi.

• Négocier le règlement des revendications en établissant une stratégie de négociation appropriée et en utilisant les outils et les ressources disponibles dans les limites des pouvoirs.

• Respecter les normes de qualité en suivant les meilleures pratiques

Qualifications de base

• Baccalauréat Diplôme et 3 ans ou plus d'expérience dans le domaine des réclamations et/ou de la gestion des litiges.

OU

• Zurich Apprenti certifié en assurance, y compris un diplôme associé de 3 ans ou plus d'expérience dans le domaine des réclamations et/ou de la gestion des litiges.

• Achèvement du programme de formation sur les réclamations de Zurich et 3 années ou plus d'expérience dans le domaine de la gestion des réclamations et/ou des litiges.

• Diplôme d'études secondaires Équivalent et 5 ans ou plus d'expérience dans le domaine des réclamations et/ou de la gestion des litiges.

PAYS

• Doit obtenir et maintenir la ou les licences de réglage requises

• Expérience de Microsoft Office

• Connaissance des règlements, des marchés et des produits d'assurance

Qualifications préférées

• 3+ ans d'expérience dans le traitement des allégations de gravité et d'exposition moyenne à élevée

• 3 ans et plus d'expérience en gestion du litige

• Expertise judiciaire en Géorgie et/ou en Alabama

• Licence de réglage valide en GA

• Expérience en matière de traitement des réclamations pour un transporteur

• Compétences efficaces en communication verbale et écrite

• Forte capacité d'analyse, de pensée critique et de résolution de problèmes

• Gestion en temps réel, hiérarchisation et polytâche

• Expérience de collaboration dans un environnement d'équipe et d'établissement de relations de travail interfonctionnelles

• Concevoir et expliquer des concepts financiers et/ou actuariels complexes.

• Capacité de déterminer la portée et l'exposition des allégations modérément complexes

• Démontre la compréhension du processus de réservation d'indemnités et de dépenses dans l'analyse de l'exposition potentielle à des revendications modérément complexes

• Capacité d'élaborer et d'exécuter une stratégie de négociation et un plan de résolution

• Capacité d'identifier les subtilités des interactions client/client et/ou partenaire d'affaires

• Capacité de présenter l'information nécessaire pour proposer une résolution des réclamations aux parties prenantes

Votre salaire à Zurich est basé sur votre rôle, votre emplacement, vos compétences et votre expérience. Nous suivons les lois locales pour garantir une juste indemnisation. Vous pouvez également être admissible à des primes et des augmentations de mérite. Si vos attentes sont supérieures à la fourchette indiquée, nous vous encourageons toujours à présenter votre candidature, ce qui compte pour nous. L'échelle salariale proposée pour ce poste est de 59 900.00 $ - 98 200,00 $, et l'admissibilité à la prime incitative à court terme est fixée à 10 %.

Nous offrons une rémunération concurrentielle et des avantages complets aux employés et à leur famille. [En savoir plus sur Total Rewards ici .]

Pourquoi Zurich ?

À Zurich, nous apprécions vos idées et votre expérience. Nous offrons la croissance, l'inclusion et un environnement favorable, afin que vous puissiez aider à façonner l'avenir de l'assurance. Zurich L'Amérique du Nord est un chef de file en gestion des risques, avec plus de 150 ans d'expertise et de couverture dans plus de 25 industries, dont 90% du Fortune 500®.

Rejoignez-nous pour un avenir meilleur, pour vous et nos clients.

En Amérique du Nord, Zurich ne fait pas de discrimination fondée sur la race, l'ethnicité, la couleur, la religion, l'origine nationale, le sexe, l'expression sexuelle, l'identité de genre, l'information génétique, l'âge, le handicap, le statut de vétéran protégé, l'état matrimonial, l'orientation sexuelle, la grossesse ou d'autres caractéristiques protégées par la loi applicable. Égalité des chances Invalidité/veuves de l'employeur.

Zurich est conforme au code américain 18 § 1033.

Veuillez noter que Zurich n'accepte pas les CV non sollicités des agences. Les fournisseurs préférés devraient utiliser notre portail de recrutement.

Lieu(x): AM - Atlanta Travail à distance : hybride Horaire : temps plein Parrainage d'emploi offert : Non

Étiquette : #LI-MD1 #LI-ASSOCIATE #LI-HYBRID

Marché majeur le plus proche: Atlanta