SAP HCM Modulbetreuerin/Inhouse Beraterin / Modulbetreuer/Inhouse Berater (w/m/d) — Solothurner Spitäler AG (soH)

Description complète

Tâches Tâches Responsabilité du support compétent ainsi que du développement progressif du système SAP HCM existant ainsi que de diverses applications pour les ressources humaines. Participation à la transformation vers les dernières technologies et applications, y compris SAP SuccessFactors. Assurer la continuité des opérations (support 2e et 3e niveau) ainsi que la gestion des sous-projets et la collaboration projet. Introduction et développement des processus commerciaux existants avec un haut niveau d'automatisation et de numérisation ainsi que la création de spécifications d'exigences commerciales et leur coordination. Réaliser des tests et former les utilisateurs ainsi que la gestion des incidents, des changements, des releases et du cycle de vie (y compris la coordination avec les fournisseurs et l'enregistrement des exigences avec les clients internes) Profil Profil Spécialiste en informatique métier ou informaticien ou comparable, idéalement avec une formation complémentaire dans le domaine de Business Analyst Au minimum. 3 ans d'expérience dans la conception, l'introduction et l'exploitation de solutions SAP Éprouvée, plusieurs années d'expérience dans le support du module SAP HCM Personnalité communicative avec une attitude proactive, une force d'innovation et une orientation solutions ainsi que la volonté de se familiariser avec un environnement hospitalier dynamique et les nouvelles technologies Indépendance, capacité à travailler en équipe et désir de performance supérieure à la moyenne Contact Si vous avez des questions (référence 2827) : M. R. Jacomet Responsable SAP CCoE & BIT Tél : +41 (0)32 627 32 52 Solothurner Spitäler AG (soH) gère trois hôpitaux somatiques (l'hôpital cantonal d'Olten, l'hôpital du citoyen de Soleure et l'hôpital de Dornach) ainsi que les services psychiatriques de Soleure. Elle propose également des services ambulatoires de manière décentralisée dans le canton. Outre leur mission consistant à fournir des soins médicaux de base élargis à la population, les hôpitaux ont également des priorités différentes. Le credo s’applique : médicalement au top, humainement proche. Tâches Responsable du support compétent ainsi que du développement progressif du système SAP HCM existant ainsi que de diverses applications pour les ressources humaines. Participation à la transformation vers les dernières technologies et applications, y compris SAP SuccessFactors. Assurer la continuité des opérations (support 2e et 3e niveau) ainsi que la gestion des sous-projets et la collaboration projet. Introduction et développement des processus commerciaux existants avec un niveau élevé d'automatisation et de numérisation, ainsi que création de spécifications d'exigences commerciales et leur coordination. Mise en place de tests et formation des utilisateurs ainsi que gestion des incidents, des changements, des releases et du cycle de vie (y compris la coordination avec les fournisseurs et l'enregistrement des exigences avec les clients internes). Profil Spécialiste en informatique métier ou informaticien ou assimilé, idéalement avec une formation complémentaire dans le domaine de Business Analyst Au minimum. 3 ans d'expérience dans la conception, l'introduction et l'exploitation de solutions SAP Éprouvée, plusieurs années d'expérience dans le support du module SAP HCM Personnalité communicative avec une attitude proactive, une force d'innovation et une orientation vers les solutions ainsi que la volonté de se familiariser avec un environnement hospitalier dynamique et les nouvelles technologies Indépendance, capacité à travailler en équipe et volonté d'atteindre des performances supérieures à la moyenne